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株式会社京進

掲載元 マイナビ転職

講師業務なし!学習塾大手で活躍【個別指導スクールの運営】

学校・スクール運営スタッフ、学校・教育サービス系その他、ルートセールス

東京・神奈川・広島・京都・滋賀・大阪・…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【生徒のやる気を引き出し、サポートする存在へ】生徒とのコミュニケーションを中心にスクール運営業務をお任せします。 ※授業は行いません

生徒への声掛けや面談
時間割の作成
イベントの企画、売上管理
講師の授業サポート
保護者への近況報告 など

「今日も頑張ってるね」
「点数が上がってきたね」など、
生徒への声掛けを通して、信頼関係を築いていきましょう!

生徒の変化に気付くことが大切!
生徒たちは必ずしも勉強が好き・得意な生徒ばかりではありません。
苦手な生徒に自信をつけて笑顔になってもらうことが私たちの役割です。

「今日は早いね」「いつも頑張ってるね」
些細な変化に気付いて褒めてあげる、“気付く”ことがとても重要な仕事です。

生徒が来たくなる教室とは…?一緒に企画しましょう!
どんな教室なら、生徒自らが塾に行きたい!学びたい!と思えるでしょうか?
【例】生徒へのきっかけ作り
クリスマスイベントの開催
音の性質を学ぶ実験
“ほめるカード”の作成
 └生徒のgoodなポイントを紙に書き、社員・講師から生徒へ渡しています。

\あなたのアイディアを教えてください/

募集要項

企業名株式会社京進
職種学校・スクール運営スタッフ、学校・教育サービス系その他、ルートセールス
勤務地東京・神奈川・広島・京都・滋賀・大阪・兵庫・奈良・愛知・三重・岡山・徳島にあるいずれかの教室・オフィスへ配属

★首都圏・関西共に積極採用中★

※勤務地は希望を伺い、相談の上調整します
※U・I ターン歓迎
※勤務先の詳細は下記URLよりご覧ください
http://www.kyoshin.co.jp/s1/school/

~住宅サポートあり~
「新生活応援金(上限35万円)」あり。心機一転、新しい土地でスタートを切るという方を後押ししています。

~海外のチャンスも~
ドイツやアメリカ、中国では現地在住の日本人生徒へ指導。
将来的に海外勤務のチャンスあり!
給与・昇給月給23万7,500円以上
※上記は大卒・初任給です。
※あなたの経験・能力などを考慮し、加給・優遇します。
※固定残業代(2万円以上/月10時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間6ヶ月(その間の待遇に変更なし)

【昇級・賞与】
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月)
社員の声を大事にする制度
社員満足度調査
経営幹部による面談(2年に1回 ※全社員と1対1で面談)
勤務希望調査(年1回)
目標管理制度 等
勤務時間13:45 ~ 22:00(実働7.5時間)
※配属先により、勤務時間帯が異なります
※残業ゼロを推奨(毎日、22時30分に自動的に一部のシステムへのアクセスを制限)
※火・金はノー残業デー
待遇・福利厚生各種社会保険完備
報奨金制度
退職金制度
住宅取得援助制度(月10,000円×50ヶ月)※勤続年数3年以上が対象の住宅を購入する際の助成金
賃貸住宅援助制度
慶弔見舞金
リゾートトラストエクシブ加入
研修旅行(年1回)
クラブ活動(フットサル部・ゴルフ部等)
社員持株制度
永年勤続慰労者旅行制度(10年ごとに10日休暇+旅行券30万円)
子育て応援祝い金(入学・成人祝いの際に5万円/最大20万円)
育児休業(男女不問/最大1年半)
時短制度(小6まで)
介護休業制度/最大93日間の介護のための休職制度
休日・休暇年間休日118日+計画年休5日
週休2日制(日+他週1回/交代制) ※業界に先駆けて導入
祝日
GW
夏期休暇
冬期休暇
慶弔休暇
有給休暇・半日休暇

★平均有休取得日数13.9日(2022年度実績)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社京進
GLIT
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