【新橋本社】危機管理部門（チームリーダー）◆電通Gの安定基盤／リモートワーク可／賞与年4回【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1…

￥

900万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜リモートワーク可・フレックス／年休122日・完全土日祝休み／資格取得支援80以上〜

■業務概要：
各リスク案件対応において、社内の関係部署および社外の専門家を束ね、解決を見出していくリスク対応の現場プロデューサー、事務局機能を担当。

■業務詳細：
(雇入れ直後)
　・アジェンダ設定
　・社内各部署との連絡・調整・交渉
　・社外リソース（弁護士事務所等）との連絡・調整・交渉
　・問題解決のための方向性検討、アイデア出しの推進
　・会議進行・ファシリテーション
　・プロジェクトリーダーのディレクション支援

(変更の範囲)
　会社の定める業務

■当社について：
2022年1月から、電通グループの純粋持株会社である（株）電通グループ、（株）電通グループの社内カンパニーで国内事業を統括・管理する電通ジャパンネットワーク、国内主要事業会社の株式会社電通において主要コーポレート機能を担う各組織の人財、および現在も主に電通ジャパンネットワーク（DJN）の総務・経理・人事分野の専門機能を担っている（株）電通マネジメントサービスと（株）電通ワークスの人財が集約・統合され、新会社「（株）電通コーポレートワン」として事業を開始しました。グループ各社の人材戦略や制度の戦略部門を大きく担っており、グループ全体のコーポレート機能を果たし、コーポレートの高度化及び戦略を担う企業(専門家集団)です。また、企画設計から運用まで手掛けており、上流部分から携わることが出来る環境です。グループ全体を統括しながら、グループ全体で顧客に価値を提供しております。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業の管理部門（リスク管理／法務・コンプライアンス部門／コーポレート部門）または近接領域での実務経験3年以上（2年以上）
・リスクマネジメント、あるいはインシデント対応経験

■歓迎条件：
・リスク管理・危機管理の業務経験3年以上
・弁護士あるいは公務員の実務経験のある方
・官公庁自治体から受託業務経験のある方
・コンサルティング会社等での危機管理に関するアドバイザリー経験のある方
・内部統制、コーポレートガバナンスに関する知識や関心のある方

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報