トップフード・アミューズメント - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他2件 - 正社員 - 北海道【札幌】社内SE/DX推進<女性活躍中>◆話題のフィットネス事業を展開/週2在宅可/残業20h【エージェントサービス求人】
この求人はあと3日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社 LIFE CREATE
掲載元 doda
【札幌】社内SE/DX推進<女性活躍中>◆話題のフィットネス事業を展開/週2在宅可/残業20h【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:北海道札幌市中央区北四条西…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
【女性専用ホットヨガスタジオ『loive』を中心とした各種フィットネス事業を展開/87店舗、総会員数217,260名様を誇る事業展開/女性社員割合99%の女性活躍企業/IPO準備中】
女性向けフィットネス事業を展開する当社にて、情報システム課の責任者を募集します。
■業務内容:
・(主務)基幹システムリプレイスのプロジェクトマネジメント業務
・社内/営業店舗の情報セキュリティ統制業務のマネジメント業務
・会社全体のDX戦略やIT戦略の推進
※POSシステムのリプレイスを予定しており、現状は【現状把握・課題整理】を行っている状況です。リプレイスにあたっての要件定義の最終化と、今後ベンダー各社との調整・選定、具体的なリプレイス業務の推進していただける方を求めています。
※現在はフィット・コムのCLUBNETシステムを利用しています。
■組織構成:
情報システム課は総務兼任のMG1名+業務委託メンバー1名で構成されております。
■当社について:
・「人生を、愛そう。」をスローガンに、女性向けのブティックフィットネスブランドを4ブランド全国に80店舗以上展開しています。
・共感を生み出す独自のマーケティング戦略や、同世代の女性チームが考案するコンテンツ開発力・PR戦略で、メディア掲載実績も多数のブティックスタジオです。
・上記スタジオ会員数は順調に増加しており、売り上げの増加にも直結しています。
・今後は国内にさらに店舗を増やしていく他、新規事業や将来的には海外展開も検討しています。
・IPO準備も推進しており、ショートレビューも済み、主幹事証券・監査法法の選定が完了しています。
■働きやすい環境:
◎働く社員の99%が女性で、「自分自身を愛し、輝く女性を創る」を企業ミッションに、女性活躍推進企業として女性が多数活躍しています。
◎「働きやすさ」と「働きがい」を重視しており、子供を連れて出張に行ける制度、若手のリーダー登用など、真に女性が活躍する場を創ることに全社を上げて取り組み、フィットネス業界としては、はじめてForbes JAPAN WOMEN AWARDに4年連続入賞、2021年の企業部門300人以上/1,000人未満の部で第1位入賞しています。
◎在宅勤務も導入しており、育児との両立がしやすい環境です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基幹システムのリプレイスのご経験(メインでリードした経験)
・DX推進への意欲、ご興味
■歓迎条件:
・IPOに向けた対応経験(Pマーク体制構築、セキュリティ監査対応 など)
募集要項
企業名 | 株式会社 LIFE CREATE |
職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区北四条西5-1 アスティ45ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円〜8,000,000円 <月額> 416,666円〜666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※表記年収は想定年収範囲であり前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■残業:月20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給あり(上限5万円) 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■運営フィットネス施設利用無料 ■シスター・ブラザー制度(入社後1年間のメンターによるフォローアップ) ■表彰制度 ■全店研修旅行 ■「遊ぶ日」制度 ■子育て支援制度:役職に応じて保育園費用負担(マネジャー以上は全額補助) ■出張同行可:未就学児のいる社員の方はお子さんを連れて、出張に行くことが可能 ■住宅手当(1人暮らし世帯主の場合、規定による) ※お子さんが体調を崩した際には業務に支障がない限りの在宅勤務への切り替えを行ったりと、育児との両立がしやすい環境です。 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■月9回公休(管理部門は原則土日休み) ■年末年始特別休暇(12/29〜1/2)、リフレッシュ休暇(年間6〜8日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、Anniversary休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社 LIFE CREATE |
従業員数 | 468名 |
事業内容 | ■事業内容:女性専門に特化したフィットネススタジオ「ブティックスタジオ」を運営しております。 (1)loive 事業(女性専用ホットヨガスタジオ) (2)Surf Fit 事業(サーフエクササイズスタジオ) (3)pilates K事業(マシン専用ピラティススタジオ) (4)REDY'S GYM事業(グループマシン筋トレスタジオ) |
URL | https://be-lifecreate.com/ |