トップ建設・住宅・土木 - 構造解析・意匠設計,設計(建築・土木) - 正社員 - 愛媛県【愛媛県伊予郡】建築・土木設計担当◆設計から施工管理までスキルを身に付けれる◎転勤なし◎出張なし【エージェントサービス求人】
株式会社三洋建設
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【愛媛県伊予郡】建築・土木設計担当◆設計から施工管理までスキルを身に付けれる◎転勤なし◎出張なし【エージェントサービス求人】
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)
本社 住所:愛媛県伊予郡松前町大字筒井…
300万円〜549万円
正社員
仕事内容
【転勤・出張なし/コンパクトな規模だからこそできる自由度の高い働き方◎/アットホームな社風】
当社の設計業務を担って頂きます。
将来的には設計だけでなく施工管理も担って頂くことも想定しており、幅広いスキルを身に付けることが可能です。
■業務詳細:
・建物の設計(建物の意匠設計/構造設計/設備設計それらを反映した設計図書や仕様書などの作成)
・工事監理(建物が設計図書/仕様書通りに造られているかを主に工事現場にて点検/確認)
■業務の特徴:
・設計と施工管理、どちらかの経験があれば、経験ある仕事をまず任せていきたいと考えております。仕事のボリュームは施工管理が多くあります。
・建築:土木=8:2の割合で、土木については建築工事に付随するくらいの業務量となります。
・案件については愛媛県伊予郡松前町内の現場がほとんどで、日帰りで回れる範囲となります。そのため遠方への出張もありません。
■当社の手掛けた例:
・松前町内を走る主要幹線道路「恋泉通り(こいずみどおり)」をはじめ道路や水路の敷設工事等
・松前町国体記念ホッケー公園・ホッケー場の外部トイレ
・松前町西公民館の耐震改修工事など
・一般住宅
※家づくりでは「作り手も住み手も、楽しむ家づくり」をモットーとし独自の路線を確立、丁寧に手掛けたいため棟数は1年に3棟まで、エリアは愛媛県中予エリアのみ対応します。
■組織構成:
現在設計と施工管理ともに社長と役員の2名体制です。設計については一部外注したり、2名で対応できる量をこなすようにしております。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも満たす方
・普通自動車免許(AT限定可)
・以下いずれかの資格をお持ちの方(1級建築士、2級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士)
・JW-CAD使用経験
募集要項
企業名 | 株式会社三洋建設 |
職種 | 構造解析・意匠設計、設計(建築・土木) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県伊予郡松前町大字筒井290-4 勤務地最寄駅:伊予鉄郡中線/松前町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,400円〜250,000円 固定残業手当/月:26,600円〜35,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円〜285,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■月間想定残業:20H程度※ご自身でスケジュール管理、ご自身の裁量で退社頂くなど就業管理可能 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限15,000円) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 現場にて丁寧にOJT致します。 <その他補足> ■Uターン歓迎!遠方よりご入社頂く場合、引越し費用の相談可能です。 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休二日 年末年始、GW休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
同条件
企業情報
企業名 | 株式会社三洋建設 |
資本金 | 48百万円 |
従業員数 | 4名 |
事業内容 | ■事業内容: 当社創業者で現代取社長の実父・三好勝利氏は長らく松前町の町会議員を務め広く町政にも貢献してきたが、 公人の立場を弁え平成12年からは全面の信頼を寄せる渡部寿氏をトップに据え長らく土木建設業を営んできた。 令和2年勝利氏が逝去したことを機に、その翌年からは現在代取社長を務める将太朗氏が経営を引き継ぎ、 昭和46年の創業以来52年の長きに亘って築きあげられてきた基盤を活かし更に一層地域に根ざした事業を展開中である。 |
URL | https://sanyou-c.co.jp/ |