トップ小売・販売系その他 - 店長・店長候補・マネージャー,販売スタッフ,その他3件 - 正社員 - 山形県※未経験歓迎【長井市】auショップの販売スタッフ ◆正社員／月残業10h程度／東北トップクラスの実績【エージェントサービス求人】
米沢電話設備株式会社
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※未経験歓迎【長井市】auショップの販売スタッフ ◆正社員／月残業10h程度／東北トップクラスの実績【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
auショップ長井 住所：山形県長井市館…
300万円〜449万円
正社員
仕事内容
◆◇◆未経験から活躍可◎／多様なキャリアスパス／月残業10h程度／職場環境◎／10期連続増収中の企業／山形各地でauショップの展開／新規契約件数 東北トップクラスの実績あり◆◇◆
■職務内容：
・新規加入・機種変更のご案内
・端末の操作説明
・彫金プラン・登録情報の変更や事務手続き
■入社後の研修：
入社後３〜5日間の座学研修（企業理念、お客様との接し方、携帯の知識など）を経て、現場でのOJTを開始します。現場配属後は、半年程度メンターがついてフォローします。
また、現在活躍している社員のほとんどが未経験から入社しており、前職では建設業、接客業、警察官として働いていた方もおりますので、未経験からでも安心してご入社いただけます。
■キャリアパス：
販売スキルを極めるスペシャリストコースや、店長・エリアSVを目指すマネジメントコースから選択が可能です。ご自身の志向やプライベートの両立に合わせたキャリアを自由に描けます。2年目以降はチーフをお任せすることが多く、過去には3年で店長になった社員もおりますので、スピード感をもってキャリアップできます。
■配属先：
入社後の配属となる、auショップ長井には7名（男性2名、女性5名）が在籍しております。平均年齢は28歳で20代の社員が多く、職場は和気あいあいとしております。
■評価制度：
個人ノルマはなく、各店舗で目標数値を追っていきます。評価については、実績の評価と定性面の評価（10項目）の二つの軸で判断されます。評価は上長との面談を通して決定します。
■当社の魅力：
◎働きやすい環境：月残業10h程度、育休・産休完備などワークライフバランスが保てる環境が整っております。
◎業績好調：当社売上は約10年で約4.5倍に増えており、今後も右肩上がりで業績が伸びていくことが予想されます。（2010年度から2020年度まで10期連続増収中）
◎ホスピタリティー：お客様への気遣い、お客様ニーズのヒアリングを徹底することにより、会社全体でNo.1を目指していく社風があります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・明るくはきはきとした対人折衝ができる方（バイトでの接客経験も歓迎）
※お客様と接したご経験がない方も歓迎です！
■歓迎条件：
・携帯ショップでの販売経験がある方
募集要項
| 企業名 | 米沢電話設備株式会社 |
| 職種 | 店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ auショップ長井 住所：山形県長井市館町南12-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 320万円〜400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜250,000円 ＜月給＞ 200,000円〜250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の年収は残業代を含まない額です。 ■賞与：年2回（約4.0か月分） ■昇給：年2回（6月、12月） ■モデル年収： ・20代 年収350万円／月給25万円＋賞与（経験3年） ・30代 年収600万円／月給40万円＋賞与（経験6年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：120分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜19:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：10時間程度／月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限11,300円／月） 寮社宅：会社都合の転勤者のみ利用可 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ＜その他補足＞ ■時短制度（全従業員利用可） ■社内行事（新年会、社員旅行、社員総会など） ■ランチ・飲み会会社負担 ■リフレッシュ休暇制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 ■休日：シフト制（月8〜9日休み／月2〜3回土曜または日曜休み） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の条件
異なる
企業情報
| 企業名 | 米沢電話設備株式会社 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 事業内容 | ■事業内容： 通信機器販売業 ■企業理念： お客様も従業員もワクワクできて、明日が楽しみになる会社を目指して、生き生きと、しなやかに進化を続けていきます。 ■ミッション： 出会ったお客さま・従業員の理想の未来を描ける環境を提供し、生きる楽しさや喜びを実感してもらう。 ■ビジョン： 1. お客様や従業員の夢が今よりも「大きくなる」「楽しくなる」 2. 人を思いやる気持ちが「成長する」 3. 成長を通じて、「出会う人の幅が広がる」 4. 出会いや成長を通じて、これまでになかった「新しい価値観・自分」と出会える。 ■バリュー： 行動：目的を見据え、目標を設定し、行動する 喜び：ゴール達成の際には、全員に共有し、喜びを分かち合う 利益：よりよい環境に成長するため、利益を追求する 心：仕事は単なる業務遂行ではなく、心を養うものである 表現：出会い、仲間、自分に感謝し、それを言葉として表現する 意識：カッコイイ自分であり続けることを意識する 最高：全員が最高の自分をキャスティングすれば、最高のチームになる |
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