トップエネルギー - 空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 京都府【京都・京都市】保守管理(第三種電気主任技術者)/太陽光エネルギーで国内外の環境活動に貢献する企業
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掲載元 イーキャリアFA
【京都・京都市】保守管理(第三種電気主任技術者)/太陽光エネルギーで国内外の環境活動に貢献する企業
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
京都府京都市 補足> 転勤あり:転勤…
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350万円〜500万円
正社員
仕事内容
<業務内容>
■当社発電所の電気主任技術者業務をご担当いただきます。
・月次点検、年次点検の補助業務
・遠隔監視
・緊急時対応
・各種報告書作成
■その他に下記業務も行って頂きます。
・当社発電所における電気主任技術者不在時の代務者業務
・産業公共用、住宅用の太陽光蓄電システムに関わる保守管理業務
応募条件・求められるスキル
<応募資格詳細>
■必須
下記資格をお持ちの方
・第三種電気主任技術者
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■歓迎
下記資格や経験をお持ちの方
・第一種電気工事士資格
・その他の電気工事関係資格
・電気工事士としての実務経験
・電気主任技術者の代務者経験
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | 京都府京都市 <勤務地補足> 転勤あり:転勤の範囲は京都支社、木更津本社、東京本社など(正社員に限る) |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,000,000円 |
待遇・福利厚生 | <給与詳細> ・基本給:250,000円?350,000円 ・昇給制度:あり ・昇給金額:1月あたり500円?10,000円(前年度実績) ・賞与制度:あり ・賞与(前年度実績)の回数:年2回 ・賞与金額:計3.00ヶ月分(前年度実績) <試用期間詳細> 期間:3ヶ月、試用期間中の労働条件:同条件 <待遇・福利厚生> ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・定年制:あり(定年年齢一律65歳) ・再雇用制度:あり(上限年齢上限70歳まで) ・通勤手当:実費支給(上限あり)月額50,000円 |
休日・休暇 | <休日休暇> ・年間休日:124日 ・休日:土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制:毎週 ・年次有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 非公開 |