トップ自動車・輸送機器関連 - 経理,経営企画 - 正社員 - 静岡県【静岡】経営管理職◆社長と直接連携/経営分析・アドバイス/銀行出身歓迎/高有給取得率【エージェントサービス求人】
株式会社小糸製作所
掲載元 doda
【静岡】経営管理職◆社長と直接連携/経営分析・アドバイス/銀行出身歓迎/高有給取得率【エージェントサービス求人】
経理、経営企画
静岡工場 住所:静岡県静岡市清水区北脇…
450万円〜649万円
正社員
仕事内容
【経営管理のプロフェッショナル/社長と直接連携/戦略立案/中長期計画
高い有給取得率/育児休暇100%/銀行出身者歓迎/未経験可/経営分析・アドバイス/中長期戦略】
仕事内容:
当社グループ約20社の協力関連会社の経営管理業務を担当します。
社長や経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、業務や事業が適切に運営されているかを確認し、
経営判断を下すためのサポートとアドバイスを行います。
具体的には、各社の中長期的な戦略立案や年次計画の立ち上げ、
月次実績の分析を通じて、異常値の確認や業績低迷時の改善案の提案、事業統合の検討などを行います。
働きやすい環境:
有給休暇は取得しやすく、社員の年間平均取得日数は16日です。
男性の育児休暇取得率は100%を誇ります。
キャリアパス:
銀行出身者が中途入社し、法人やオーナーに対する経営診断や助言の経験を活かして活躍しています。
未経験からでも経営管理アドバイスに挑戦できる環境が整っています。
■当社の魅力・特徴:
(1)当社は自動車照明機器で世界トップクラスのシェアを持っており、当社の製品は様々な自動車メーカー、二輪車メーカーで搭載いただいております。街中で目にする車に当社の製品が搭載されているのを見た時には非常にやりがいを感じることができます。世界の生産拠点(11カ国23の生産拠点)・世界5極開発体制(日本/北米/欧州/中国/アジア)を構築しております。
(2)自動車運転を始めとするモビリティ社会に向け照らす技術だけでなくAIや次世代センシング技術の融合、カメラやLiDARなどのセンサーを搭載するなど先進技術の開発に積極的に取り組んでいます。
(3)長年培った照明機器分野における独自ノウハウを武器に自動車照明部品を製造しております。常に世界をリードする技術を生み出し、一歩先の先進技術開発に力を入れている会社です。2014年LED1灯式 バイ・ファンクション プロジェクタの量産化等、世界発・日本発といった先進技術を成功させています。また、国内自動車ランプの会社ではいち早く海外に目を向け、世界トップクラスのシェアを持ち、現在では売り上げの2/3が海外で構成されています。また、営業利益率は10%以上と安定した経営を進めております。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜職種未経験歓迎〜
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・銀行や投資銀行、コンサルティング企業で外部の視点から経営分析/アドバイスなどの実務経験をお持ちの方
・経営管理・経理・財務・金融系営業
■歓迎要件:
・Excelスキル(中級以上)
募集要項
企業名 | 株式会社小糸製作所 |
職種 | 経理、経営企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 静岡工場 住所:静岡県静岡市清水区北脇500番地 勤務地最寄駅:静岡鉄道線/狐ケ崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜300,000円 <月給> 230,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(支給実績:5.6ヶ月)※24年度実績) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:10〜15:00 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:10〜17:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:福利厚生欄参照 寮社宅:福利厚生欄参照 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 70歳迄、定年延長制度有り <教育制度・資格補助補足> 設計者CATIA教育(設計スキルによる)/ひとづくり教育(階層別教育等)/ものづくり教育(安全、生産、品質、技術等)/通信教育等による資格取得の補助制度有り <その他補足> ■各種融資制度、社員持株会、地域・食事手当、住宅資金、財産形成の援助、育児休業、介護休業、積立保存年休制度 ■各種施設、同好会、保養所、各種文化・体育クラブ、研修所兼宿泊施設、契約リゾート ■住宅手当:扶養対象者あり8,000円/扶養対象外5,000円/親元からの通勤2,500円 ■寮:独身向けはワンルーム※15,000円と光熱費は自己負担 ■社宅:家族向けは2LDK※25,000円と光熱費は自己負担 ■食堂施設(静岡地区)… |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 GW(9日)、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(10日程度)、年次有給休暇、育児休業、介護休暇制度、積立保存年休制度 など ※会社カレンダーに準ずる |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません
企業情報
企業名 | 株式会社小糸製作所 |
資本金 | 14,270百万円 |
平均年齢 | 43.2歳 |
従業員数 | 4,230名 |
事業内容 | 〜創業から108年、海外12カ国でグローバル展開している、自動車用ヘッドランプの世界トップシェアメーカーです〜 ■主要製品: 自動車関連品(LEDヘッドランプ・リアコンビネーションランプ/ディスチャージヘッドランプ、リアコンビネーションランプなど) 航空・船舶関連製品(信号灯/分散EL式非常誘導灯/航空機用ウインドーヒートコントロールユニット/マリン用ランプなど) 特殊機器(鉄道用ディスチャージランプ/LED電子方向幕、LEDワーキングランプなど)他 |
URL | https://www.koito.co.jp/ |