トップ自動車・バイク - WEBプロデューサー・ディレクター,マーケティング - 正社員 - 東京都フルリモ可★EC責任者×自動車部品販売★売上125%成長中で安定◎新サービス立ち上げ・全国約50店舗【エージェントサービス求人】
フレックス株式会社
掲載元 doda
フルリモ可★EC責任者×自動車部品販売★売上125%成長中で安定◎新サービス立ち上げ・全国約50店舗【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
本社 住所：東京都港区北青山2-5-8…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
【全国約50店舗を展開FLEX／自社で新たに立ち上げるECサイト（自動車部品販売）の責任者候補／戦略や企画等上流業務をお任せ／売上125%成長中／自動車事業・飲食事業・金融事業など幅広い事業展開】
自社で新たに立ち上げるECサイト（自動車部品販売）の立ち上げ責任者を募集致します。 約50店舗程首都圏を中心に出店をしておりますが、来店が難しいお客様もいらっしゃるため、ECサイト立ち上げにより、購入機会の提供と売上拡大をミッションとして頂きます。店舗と連携し、ECサイトからの送客や取り付けサービスの提供も検討しております。
▼業務内容
・要件定義、ターゲットや競合調査
・ECサイトの設計やデザインに関する企画立案
・販促企画〜制作ディレクション〜結果検証までの一連の業務
・社内外制作チームのディレクション、社内調整
・売上・数値管理
・セールやキャンペーン、商品セットの販促企画立案
・データ分析、広告運用、サイト改善、集客設計
※サイトの制作は外注、仕入れは商品部が対応、受発注等は店舗でご対応予定です。
0→1に関わっていただき、他部署と連携し自社ECサイトの事業化をお任せいたします。企画、KPI設定と打ち手の立案、マーケティング、企画、販促経験等をお任せ予定です。
■組織構成
現状、本ポジションの専任担当者は不在となります。
ゆくゆくはメンバーを拡大していく予定です。WEBマーケティングチームや商品部、店舗と連携を頂きながら業務を推進頂きます。
■当社の特徴：
根幹となる事業は自動車販売ですが、その他にも、旅行事業や「きれいになりたい」という想いを全力で応援し、シェアトップクラスを誇るメディカルローン事業など様々な事業を展開しています。
こうした幅広い事業展開は、社員のアイデアなどからスタートさせています。お客様と接する中で生まれる「こんなサービスがあったら」という種を、企画化し、発展させていくことができる自由さが、当社にはあります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・ECサイトの立ち上げ経験
・ディレクション、KPI設計、戦略立案のご経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | フレックス株式会社 |
| 職種 | WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山2-5-8 青山OMスクエア6F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 550万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,888円〜429,529円 固定残業手当/月：96,112円〜140,471円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 390,000円〜570,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※本人の能力等を考慮の上で決定します。 ■昇給／年1回（7月） ■賞与／年2回（7月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 20時間以下 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額35,000円まで 住宅手当：当社規定による 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：社員のスキルアップ支援のために、各種セミナーや研修を用意しています ＜その他補足＞ ・アイスクリーム社員割引 ・定期健康診断 ・社員旅行（会社負担あり） ・保養所（苗場、湯沢、箱根 等） ・マイカー支援制度（社員割引制度） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 週休2日制のシフト制ですが、基本は土日でお休みを取得可能です。 有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始、長期休暇取得推奨制度 他 ※産休・育休取得実績あり（取得率・職場復帰率100％） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | フレックス株式会社 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 平均年齢 | 33.8歳 |
| 従業員数 | 483名 |
| 事業内容 | ■フィロソフィー 「世界中の人にもっと自分のことを好きになってもらう。」 ■事業内容： ・自動車事業…トヨタ ランドクルーザー、ハイエースを販売する店舗を中心に、全国で自動車販売事業を手掛けています。取り扱う自動車はどれも嗜好性が高いものとなっています。単に移動のための乗り物ではなく、日常が楽しくなる車、趣味として乗りたい車を販売しています。そのためノーマル車の販売だけではなく、顧客のライフスタイルに合わせてカスタマイズを施したり、ときにはフルコンプリート車両を開発し販売したりもしています。 |
| URL | http://flex.jp/ |
