トップ建材・住設機器 - 人事,一般事務 - 正社員 - 東京都【港区/人事総務】採用業務メイン〜残業20h以内・年休124日・福利厚生◎/土木・建築設計企業【エージェントサービス求人】
株式会社アイ・エス・エス
掲載元 doda
【港区/人事総務】採用業務メイン〜残業20h以内・年休124日・福利厚生◎/土木・建築設計企業【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社 住所:東京都港区南麻布5-2-3…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
「ヒトを大切にする企業でありたい」社員のワークライフバランス重視/年間休日124日/6,000以上の橋梁設計実績をもつ業界トップ企業
【業務概要】
管理本部のメンバーとして、採用・総務業務を中心としたバックオフィス業務をお任せいたします。その後は社内・社外の関係者の方と連携を取りながら、徐々に人事労務の業務などにも取り組んでいただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
■採用
・新卒・中途採用業務 (面接日程調整や候補者の管理) など
※まずは新卒をメインにお願いする予定です。説明会の実施などもあるため学生さんに対して明るくお話できる方を募集しています!
■総務
・名刺・備品管理や文書等ファイリング
・登録・申請関連業務
・社内行事の企画・運営 など
■人事・労務
・入退社関連事務
・労務管理(勤怠管理)
・福利厚生関連業務 など
【入社後のキャリア】
ご入社後はスキルやご希望に応じて業務をお任せいたします。1年に2回個人育成面談を実施しますので、業務のスペシャリストを目指せることはもちろん、マネジメントから経営課題解決のための企画・提案まで希望に沿ったキャリアパスをご用意しています。
【組織構成と環境】
管理部門は、現在7名の社員が活躍中です!また役職者に対しても役職呼びではなく、かしこまった上下関係がないフランクな環境です。
【働き方】
産休育休の取得実績多数、リモートワークも相談可能であり、柔軟な働き方を推進しています。平均残業時間は17.8時間/月です。メリハリをもった就業環境を強化しており、社員個々人の多様な価値観・ライフスタイルを尊重し、職場環境を戦略的に構築しています。
【アイ・エス・エスついて】
土木・建築の設計を手掛ける業界トップクラスの企業です。土木分野の橋梁のみならず、公共・民間建築および工作物の設計を担う建築分野にも強みを持っておリ、国内だけでなく海外での橋梁設計も対応。シンガポール、ミャンマーなどでの設計実績があります。「人を大切にする企業」として、お客様はもちろん実際に働く仲間のことも大切に働きやすい職場環境づくりにも注力しています。スキルアップだけでなく、ヒトとして成長できる職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
≪業界未経験歓迎≫
■必須要件:
・基本的なPCスキルのある方
・採用業務に関わったことのある方(新卒・中途不問)
■歓迎条件:
・社内外問わずコミュニケーションをとることが得意な方
募集要項
企業名 | 株式会社アイ・エス・エス |
職種 | 人事、一般事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル 2F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/広尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円〜395,000円 <月給> 245,000円〜395,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏・冬) ※決算賞与あり ※前年度実績(一般職):5.8ヶ月分 ■モデル年収 460万円/26歳(月給250.000円+残業手当+賞与3回) 560万円/32歳(月給280.000円+残業手当+賞与3回) 700万円/38歳(月給380,000円+賞与3回)※役職あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均残業時間(前年度配属部署):17.8時間/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限4万円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:40,000円/月(東京) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有65歳※以降1年毎更新可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 経験が浅い方でも豊富な経験を持った社員が在籍しているので、しっかりしたフォロー体制がございます。 <その他補足> 社会保険完備 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
勤務条件に変更なし
企業情報
企業名 | 株式会社アイ・エス・エス |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 173名 |
事業内容 | 当社は土木・建築両面の設計を手掛ける技術集団です。「土木」および「建築」の2つのジャンルを得意とし、その強みを生かした「インフラマネジメント」業務も行っています。 特に橋梁や公園、公共施設、各種建物の耐震設計といった社会インフラ系の案件を中心に、構造・意匠設計に取り組んでおり、その確かな技術が評価されて日本のみならず海外にも場を広げています。 ■事業内容 ・橋梁設計事業:橋梁設計、架設/施工計画、海外橋梁 ・保全技術事業:補修/補強設計、耐震補強、動的解析 ・構造設計事業:道路/鉄道、河川/港湾、ガス/水道、電気/通信 ・建築構造設計事業:建築構造、耐震診断、建築設備、積算 ・積算マネジメント事業:インフラマネジメント、ファシリティマネジメント ■グループビジョン:”United Oneless-ISS”(全一・統合のISS)"One-firm Firm"(一つに強く結ばれた企業)-お互いのwallを取り払い、互いにbridgeを架け渡す- 橋梁設計と建築施工ならびにインフラマネジメントを統合し技術を融合することによって、更なる社会のインフラの価値を創造し続けてまいります。 ■ワークライフバランス:基本理念として「社員が一人ひとり生き生きと安心してはたらける職場を有する、意気軒昂なる価値創造企業」を掲げています。社員の仕事と生月の充実が、顧客満足、事実価値創造、社会貢献、企業プレステージ工場の源泉であるという考え方から、社員個々人の多様な価値観・ライフスタイルを尊重し、職場環境(制度・仕組み・ファシリティ)を戦略的に構築していくという社風が作られています。 |
URL | https://www.issinc.co.jp/ |