GLIT

住友電装株式会社

掲載元 イーキャリアFA

【三重】将来車両のワイヤーハーネス回路設計開発

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、アナログ回路設計・開発

三重県四日市市西末広町1番14号 JR…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
将来車両のワイヤーハーネス回路設計業務をおまかせします。

【職務詳細】
・将来の社会変化からクルマへのニーズを創造し、
 目指すワイヤーハーネスを企画・立案。
・実現に向けて回路設計仕様(接続、電線、コネクタなど)を決定し、
 関係部門と新技術の開発を担当。
・よりつくり易い、細い、軽いワイヤーハーネス回路設計仕様を
 関係部署と検討し、客先へ提案。
・また、将来の車両システム回路の変化点から、
 車両システム間が成立するワイヤーハーネス回路設計を検討。

<入社後のキャリアイメージ>
3年を目途として、先行技術におけるワイヤーハーネスの回路設計仕様や
課題解決を関係部署と共に進め、ワイヤーハーネスの回路設計知識や
調整・折衝能力を身につけていただきます。
その後、社内の先行開発業務や客先内での車両開発の回路設計リーダーとして、マネジメント能力を習得いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・工業製品の開発設計経験
・一般的なOFFICEソフト操作

【尚可】
・自動車部品製造業、電気機器製造業での回路設計業務経験
・電気・電子工学専攻
・調整、交渉力を業務に活かせる方

募集要項

企業名住友電装株式会社
職種基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、アナログ回路設計・開発
勤務地三重県四日市市西末広町1番14号
JR東海関西本線「四日市」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・昇給4,500,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生■年収:450万~800万円
 月給制:月額211000円
 賞与:年2回(6月、12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
家族手当、家賃補助、食事手当、財形貯蓄制度、財形住宅融資、企業年金、社員持株会、選択型福利厚生(カフェテリアプラン)、独身寮・社宅、研修センター、保養所、会員制リゾートクラブ(国内外)加盟、社内託児所 など

■勤務時間:8:30~17:15(勤務地により異なる)所定労働時間7時間45分
※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:30~15:15)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、有給休暇、GW休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、出産休暇、特別休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考 ⇒ 一次面接(WEB ※厚木技術センター求人は対面) ⇒ 最終面接(WEB) ⇒ 内定

企業情報

企業名住友電装株式会社
設立年月1917年(大正6年)12月
資本金200億4200万円
事業内容【事業内容】■自動車用・機器用ワイヤーハーネスの製造販売■ワイヤーハーネス用・電気機器用部品の製造販売■自動車用電線の製造販売

【会社の特徴】同社グループに属する、主に自動車用ワイヤーハーネスの設計・開発を行うメーカーです。
同分野における世界シェアは26%と、世界トップクラスの規模であり、自動車作りには欠かせない企業となっています。
自動車メーカーのグローバル戦略に対応して積極的に世界各地に開発・生産拠点を展開中です。
現在では同社のネットワークは世界各国に広がり、海外での生産が全体の約95%となっています。
日本、アジア・オセアニア、北米・南米、ヨーロッパ・アフリカという4極体制で構築した海外展開は、単に現地で設計や生産を行うだけでなく
例えば、アジアで生産した製品を北米に供給するなど、世界的なレベルで開発・設計・生産の最適化を図っています。
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