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株式会社ジーベックテクノロジー
掲載元 doda
工作機械アプリケーションエンジニア【麹町・在宅可】世界屈指のバリ取り技術【エージェントサービス求人】
セールスエンジニア(機械)、セールスエンジニア系その他
本社 住所:東京都千代田区麹町1-7-…
650万円〜999万円
正社員
仕事内容
【世界40ヶ国以上で活躍の世界初バリ取り技術/無借金経営/幅広いキャリアパス/在宅勤務週2-3日/時差出勤あり/年休125日】
同社は、製品加工に不可欠なバリ取りを自動化する工具を開発・販売しています。「バリ」は、製品加工時にできてしまうもので、製品の破損や技術者の怪我の要因となってしまうため、必ず除去しなければなりません。長らく手作業で除去していましたが、製造業界の人手不足や高齢化により、人手を使わずにバリ取りできる同社の独自性の高い製品は需要拡大の一途をたどっています。
■業務内容:自社製品拡販にあたってのアプリケ—ションエンジニア業務
◎これまでのご経験やキャリアのご希望を踏まえて特にお任せしたい業務をご相談させていただきます。
例)
・ユーザ採用サポートのためのテストカット、レポーティング、営業との同行サポート
・加工事例をまとめた提案営業のための資料作成
・社内セールスエンジニアや対代理店向けの技術トレーニング 等
◎入社後の流れ
入社後1〜2か月は製品について学んでいただきます。その後、ご経験に応じて社内向けトレーニングや顧客サポートなどを徐々に担っていただきます。
■募集背景
同社は非常に高い技術を誇る製品の開発・販売を担っているため、今後の製品販売拡大には、営業担当の更なる技術的知見の向上や、技術力の売り込みが欠かせません。これらの実現に向け、技術力を活かしてゆくゆくは同社の戦略企画などにも携わっていただきたいと考えています。
■組織体制:グローバルセールス&マーケティング部26名(正社員12名、契約社員・派遣社員14名)
※うち、FAEを担うのは1名(他部署にも同様の業務をされている方が複数名いらっしゃいます)
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・工具メーカー・工作機械・または周辺設備メーカーでのエンジニア(開発・加工技術エンジニア・アプリケーションエンジニア等)経験
<自身の技術力を活かして人に教えたい・もっと顧客折衝したい・ゆくゆくは戦略に携わりたい など、様々なご転職理由の方を歓迎しております>
■歓迎要件
・営業経験、フロントエンジニアとして顧客サイトでの顧客立ち合い・折衝経験
募集要項
企業名 | 株式会社ジーベックテクノロジー |
職種 | セールスエンジニア(機械)、セールスエンジニア系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-7-25 フェルテ麹町1・7ビル 4階 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 650万円〜921万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円〜470,000円 <月給> 330,000円〜470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与(6月/12月) 固定賞与:基本給×4ヶ月分 変動賞与:会社業績・個人業績(業績・行動評価)により支給 ※予定年収は、賞与、月30h/月分の残業手当を含めて算定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※スライドワーク制度があり、始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げが可能です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出型年金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■在宅勤務制度 ■育児短時間勤務制度(最長12年) ■産休・育休制度(男女とも育休取得率100%) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件面等変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社ジーベックテクノロジー |
資本金 | 99百万円 |
平均年齢 | 39歳 |
従業員数 | 55名 |
事業内容 | ■概要 当社は、バリを除去するツールにおいて、セラミックファイバーを用いた革新的な製品を開発・販売しているメーカーです。当社ツールは、国内外のトップメーカーをはじめ、約2万社の製造業でご使用いただいており、海外売上比率65%です。※バリ:金属やプラスチック部品などを製造・加工する際、不要な突起部分です。 ■製品 (1)XEBECブラシ:XEBECブラシは砥粒ではなく独自のセラミックファイバーを研磨材に使用し、1本の線材に1000個の切れ刃を持つため“切れ味”が違います。高い研削力・最後まで変わらない研削力・変形しない形状という3つの特長によって、バリ取り・研磨の自動化を実現させます。40ヶ国以上へ輸出をしており、輸出比率は70%。自動車、航空機、医療など、様々な分野のグローバル企業の量産ラインで使われています。 (2)XEBEC裏バリカッター&パス:オーダーメイドの加工プログラムと専用カッターの併用で高品質・長寿命・業界最速の穴バリ取り自動化を実現。さらに、加工プログラムはインストールするだけなのでプログラミング工数を大幅に削減します。 (3)XEBECセラミック砥石:砥粒ではなく、独自のセラミックファイバーを研磨材に使用した 「折れない、割れない、欠けない」成形可能な砥石。伝統的な砥石の分野に、化学と素材技術で革新をもたらし、その性能と品質で、世界シェアは80%を超えています。 ■設立の経緯・名前の由来 旭化成の研磨材研究開発者とヤマハ出身の前々代表が会社を立ち上げ、現在に至っています。「XEBEC」とは、14世紀に地中海で活躍した3本マストの帆船を指しますが、当時としてはそのスピード・効率性など画期的な設計の船でした。「XEBEC」では、素材メーカー・製品の製造業者・販売業者の3者がそれぞれに高い技術やノウハウを持ちながら総合に協力してハイスピードで顧客満足を得ることや、株主・経営者・従業員の3者がそれぞれの機能を充分に果たすことで世の中に大きな価値創出を図ることなど、「3者の共存・共栄」を意識した事業推進・経営上の考えを「XEBEC」という名前に重ねています。 ■経営理念 社員が楽しく、チャレンジングで生きがいのある人生を歩めること。社員の幸せを通じて社会に貢献し、関わる人々に喜びと感動と幸せを感じてもらうこと。 |
URL | https://www.xebec-tech.com/ |