トップ通信 - ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都【東京】クラウドインフラエンジニア※自社クラウド製品・DCを保有/福利厚生充実/ソフトバンクG【エージェントサービス求人】
株式会社IDCフロンティア
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【東京】クラウドインフラエンジニア※自社クラウド製品・DCを保有/福利厚生充実/ソフトバンクG【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
東京第二オフィス 住所:東京都港区芝大…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜ソフトバンクGr/自社サービス/自社勤務/福利厚生充実/在宅勤務可/スーパーフレックス制度〜
■業務内容
当社が提供するクラウドサービスのインフラ(サーバー、ストレージ機器、VMware環境)に関するシステム運用管理業務
● ライフサイクル、キャパシティ、セキュリティ、品質の管理
● 増設、更改、廃止、新サービスの受入
● 並行して進む各種作業計画の立案と実行
● 運用設計の見直しと改善
● 障害時の調査復旧に関する上位対応
【変更の範囲:会社の定める業務】
【具体的なアサイン(予定)業務】
● 開発部門と連携したサービスやシステムの運用受入、開発支援
● クラウドサービス基盤の構築、保守、運用全般の対応
● 障害復旧対応、顧客問い合わせ対応に関するエスカレーション対応
■当ポジションの魅力:
● 国産クラウドというマルチテナント、無停止、大規模な環境のシステム、サービスにおいての構築、運用設計、運用の実践、改善まで一貫した経験ができます。
● クラウド基盤に留まらず、データセンターファシリティやバックボーンネットワークを含む幅広い技術領域に対して関連部門と連携のうえ取り組むことができます。
■企業概要
当社は1986年設立のデータセンター事業者。ソフトバンクグループ100%子会社。首都圏、東日本、西日本で大規模データセンターを運用し、ネットワークセキュリティや運用監視を含む高品質のデータセンターソリューション、クラウドコンピューティングおよびストレージサービスを提供しています。
■強み
(1)ワークライフバランス
コアタイムを設定しないフレックスタイム制を導入。
各社員が業務の状況、及びご本人都合に応じて、始業時刻・終業時刻を変更することで、メリハリをつけた働き方ができます。
(2)成長支援制度
受験料や奨励金を企業側から支給をし、自己啓発・スキルアップを目的とした社員の資格取得支援や(※対象資格は300種類以上)
電子書籍の購入補助制度、先輩社員がつくサポーター制度など成長支援をする制度を整えております。
(3)自社のデータセンターを保有
※国内でも自社のデータセンター(自社の建物)を持たれている企業は少なく、都市型のデータセンターを保有している点も強みとなります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
●複数部署連携したITシステムでのプロジェクト参加経験
●共有ストレージを含む仮想化基盤の設計、構築、運用経験
●トラブルシューティング、監視、パフォーマンスチューニングなどのシステム運用経験
●資料作成、論理的思考、会計、財務などの一般ビジネススキル
募集要項
企業名 | 株式会社IDCフロンティア |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京第二オフィス 住所:東京都港区芝大門2-9-16 Daiwa芝大門ビル 勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜500,000円 <月給> 250,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・経験により上記の年収額は変動します。 ※当社規定により優遇いたします。 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回 ※特別賞与支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45 <その他就業時間補足> ※上記は標準的な就業時間です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日に応じて日額支給(片道合計2,500円上限) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 再雇用制度 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■Workstyle支援金(毎月4,000円支給) ■慶弔見舞金、出産祝い金 ■社内表彰制度 ■リゾート施設会員権保有 ■社内リラクゼーションスペース ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■総合福祉団体定期保険 ■カフェテリアプラン ■留学休職 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇3日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 特別有給休暇(結婚休暇、配偶者出産休暇(3労働日以内)、忌引休暇、召喚休暇、公傷病休暇など)、その他休暇(産前産後休暇、母性保護休暇など) ※積立年休制度あり(最大60日まで) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇等の条件に変更なし
企業情報
企業名 | 株式会社IDCフロンティア |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 38歳 |
従業員数 | 328名 |
事業内容 | ■概要: IDCフロンティアは、クラウド、データセンター事業を展開しているソフトバンクグループの企業です。 デジタルインフラを担う上で安全・安心にこだわりながら、常に挑戦を続け、お客さまがインフラレイヤーを意識することなく利用できる未来を目指しています。 |
URL | http://www.idcf.jp/ |