トップ人材派遣・人材紹介 - 一般事務,営業事務 - 正社員 - 北海道【札幌/未経験歓迎】正社員事務<事務職としての専門性身につく>土日祝休み/残業20H以内【エージェントサービス求人】
株式会社リクルートスタッフィング
掲載元 doda
【札幌/未経験歓迎】正社員事務<事務職としての専門性身につく>土日祝休み/残業20H以内【エージェントサービス求人】
一般事務、営業事務
クライアント先(札幌) 住所:北海道札…
〜399万円
正社員
仕事内容
◆プライム上場G/正社員/元販売職や営業等8割が事務職未経験から活躍/面談を通じキャリアに向き合える/研修制度充実/年休122日以上◆
■キャリアウィンクについて:
株式会社リクルートスタッフィングから生まれた「未経験からの事務職へのチャレンジ」と「仕事とプライベートの両立」ができる働き方です。 リクルートスタッフィングの正社員(無期雇用派遣)として入社し、大手・有名企業の事務職として勤務します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
一般事務…パソコンによるデータ入力/来客・電話対応/書類の入力・コピーなど
営業事務…各種書類の作成/資料作成/受発注対応など
経理事務…伝票入力/データ作成・管理/問い合わせ対応など
総務事務…社内イベントの準備・運営補助/備品管理など
■配属先:
面談を元に、一人ひとりに合ったお仕事をご紹介します。専門知識を身につけたい方には経理や法務を。コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い営業事務などをご紹介しています。
■配属先の一例:
リクルートグループ、大手通信会社、電力会社、メーカー、金融機関、総合商社、広告代理店、またはそのグループ会社などです。
■サポート体制:
入社決定後、働くことのやりがい、仕事や環境が変わっても不安なく働いていけるために準備することを一緒に考える面談を実施しています。入社前の不安な時期もしっかりサポートしますので、是非安心して本音でご相談ください。
入社後も、定期訪問や、年に2回の就業振り返りのフィードバックを通じて、日々の就業や成長のサポートをしてまいります。
■研修制度:
就業開始前に3日間のオンライン研修を実施します。
・ビジネススキル研修…社会人としての心構え・マナーから電話対応、情報セキュリティなど、基本的なスキル
・パソコン研修 …基本的な操作方法から応用スキル
・メールの基本操作…ビジネスメールのルール、本文の書き方、署名の付け方など
・Excel基礎研修…Excelの入力・表の作り方などの基本的な操作方法
・Word基礎研修…Wordの入力・ビジネス文書の書き方などの基本的な操作方法
■直接雇用実績あり:配属先での直接雇用の可能性があり、187社302名の実績があります(2022年4月)
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
※就業期間、職種業種不問です。アルバイト経験のみの方も歓迎します。
※事務職にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています。
募集要項
企業名 | 株式会社リクルートスタッフィング |
職種 | 一般事務、営業事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> クライアント先(札幌) 住所:北海道札幌市内の配属先 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 239万円〜382万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円〜280,700円 <月給> 170,000円〜280,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収:月収×12か月+賞与2回+残業月10時間分 ■賞与:年2回 ■昇給:あり ■パフォーマンス給:就業先評価+キャリアウィンク人事評価が認められた場合に+α手当を付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■就業時間:派遣就業先に準じます。 ■残業時間:就業先により異なりますが月20時間以内です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■交通費支給(上限3万円/月) 社会保険:契約初日付加入 退職金制度:基本給に含み、前払いでお支払いする形の退職金制度 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 採用決定後3日間の研修ございます(その間は有期雇用となります) ビジネススキル研修、パソコン研修 、メールの基本操作、Word基礎研修、エクセル基礎研修 <その他補足> 補足事項なし |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年間休日122日以上 ※2022年度122日 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与)産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※就業先に準じます |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※無期雇用派遣となります。
<試用期間>
6ヶ月
期間中変更なし
企業情報
企業名 | 株式会社リクルートスタッフィング |
資本金 | 300百万円 |
平均年齢 | 39歳 |
従業員数 | 2,043名 |
事業内容 | 私たちが目指すのは、「らしさ」の数だけ、働き方がある社会。リクルートスタッフィングは、人材サービス分野のパイオニアであるリクルートグループの一員として、人材派遣事業を中心にビジネスを展開しています。 スタッフの方が経験や制約にとらわれることなく、必要なスキルを習得できる研修や機会を提供し、ライフスタイルに合わせてより柔軟で多様な働き方ができるための提案を、またクライアントに対してはパートナーとして人材に関する最適なコンサルテーションを行ってきました。 時代とともに働き方は変化しますが、スタッフの方とクライアントに寄り添い、より多くの就業機会を創出することに私たちは大きな価値があると考えています。そしてこれまで以上に自分らしい働き方が実現できる社会を創出していきたい。私たちWorkstyle Makerが目指す未来です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■女性活躍推進の取り組みについて(2020年度実績) 全社員に占める女性の割合:66.7% 管理職に占める女性の割合:36.9% 働くママ率:38.4%(管理職は51%がママです) 男女別の育休取得率:女性98.4%、男性25.0% ■働く"ひと"が魅力の会社です 「面接に参加したら志望があがった!」 「面接で会った選考官と一緒に働きたい」 選考参加者からよくこんなお声をいただきます。 "ひとに向き合い、はたらくの未来を創る”会社です。 社内でも従業員一人一人の"らしさ"を大事にしています。 |
URL | https://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/corporate/fresh/?vos=cojnjksslsagpca |