トップ鉄鋼・金属 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用,その他3件 - 正社員 - 東京都【品川】社内SE(基幹システム企画・推進/生産領域) ※大規模DX推進/フルリモート･地方在住可 1【エージェントサービス求人】
三井金属鉱業株式会社
掲載元 doda
【品川】社内SE(基幹システム企画・推進/生産領域) ※大規模DX推進/フルリモート･地方在住可 1【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所：東京都品川区大崎1-11-…
900万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【東証プライム市場上場/創業140年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業】
■ポジション概要･採用背景：
基幹システムを活用した生産業務の課題を抽出し、改善策を企画立案をお任せします。2022年4月の基幹システムの稼働後、ICTの活用拡大及び導入展開を中期経営計画として掲げ、22-24年には計153億円の投資を予定しており、体制強化の為増員募集を行う形となりました。
■業務内容：
当面は同社の生産領域における基幹システム（SAP）の利用促進、導入展開業務を始め、下記業務をお任せします（他メンバーとの協働業務）
・実行タスクの計画立案、具体化（依頼内容説明等の資料作成、データの集約・整理など）
・各事業拠点との連携業務（調整、依頼、対応、進捗管理）
■組織構成･就業環境：
配属となる経営企画本部ICT統括部は12名で構成されており、平均年齢は40代となります。平均残業時間は月20時間程度、フルフレックスかつ基本的には在宅勤務(必要なタイミングでは出社･出張いただくこともございます)となるためプライベートとのメリハリを付けながら長期的に就業が可能な環境です。
■業務の面白み:
全社プロジェクトや全社ICTの推進に参画出来るため、ご自身の業務による貢献が全社規模の効果に直結するため、影響力を直接実感できる環境です。
■三井金属鉱業社の主力製品とシェアについて：
半導体パッケージ基板向け極薄銅箔（世界No.1シェア：90%）／二輪用触媒（世界No.1シェア：60%）／ハイブリッド車用電池材料（世界No.1シェア：40%）／ITOターゲット材（世界シェアトップクラス：35%）／亜鉛（国内シェアトップクラス：42%）／自動車用ドアロック（世界シェアNo.1：20%）
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・SAP社基幹システムの導入経験をお持ちの方
◆歓迎要件:
・素材関連の製造業での、システム導入または生産業務の経験をお持ちの方
・データを活用した見える化の企画・推進業務の経験
募集要項
| 企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
| 職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20F 勤務地最寄駅：JR線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 900万円〜1,450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：541,000円〜 ＜月給＞ 541,000円〜 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：50分（12:00〜12:50） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:50 ＜その他就業時間補足＞ ※全社平均残業時間 約13.2時間（2020年度実績） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項無し 家族手当：非管理職のみ適用 住宅手当：会社が認めた場合のみ支給する 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項無し 退職金制度：補足事項無し ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修：役員研修、部長研修、課長研修、係長研修、リーダーシップ養成研修 ■職能別研修：生産技術研修、品質保証研修、安全衛生研修、物流研修、分析技術研修、営業研修、財務研修、人事・総務研修 ＜その他補足＞ ■住宅関連：社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度（銀行提携融資制度） ■財形貯蓄：一般財形・財形住宅・財形年金 ■慶弔関連：結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇 その他 ■出産育児介護関連：育児休業制度、介護休業制度 ■その他：社員持株会、退職金制度、子女学費融資、永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇6日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し
企業情報
| 企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
| 資本金 | 42,178百万円 |
| 平均年齢 | 42.14歳 |
| 従業員数 | 12,115名 |
| 事業内容 | ◆事業概要： 同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。 |
| URL | https://www.mitsui-kinzoku.com/ |
