トップ医薬品・化粧品 - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他2件 - 正社員 - 大阪府【大阪/肥後橋】社内システムの保守運用※課長候補◆月8回までリモート可/住友化学G【エージェントサービス求人】
株式会社住化分析センター
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【大阪/肥後橋】社内システムの保守運用※課長候補◆月8回までリモート可/住友化学G【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋4…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
全社情報システムの保守・運用業務チームをリードする管理職候補の募集です。
入社後、業務に慣れた段階で、グループリーダー(課長職)としての活躍も期待しています。
【仕事内容】※メインはインフラの保守運用の予定
◆全社システム保守・運用(ネットワーク/インフラ/セキュリティエンジニア)
・セキュリティシステム(ウイルス対策、脆弱性対策 等)の運用、インフラ/セキュリティシステムの設計〜保守運用業務および、セキュリティチームと連動したセキュリティ対応
・構築は外部委託のため、ベンダー調整・顧客調整等、プロジェクト推進・管理を実施いただきます。
◆全社システム保守・運用(アプリケーション)
・当室管理の、基幹系、情報系アプリケーション全般(Microsoft365、SaaS型アプリケーション)の問い合わせ・障害対応の一次とりまとめ
・開発は外部委託のため、ベンダー調整・顧客調整等、プロジェクト推進・管理を実施いただきます。
・担当アプリケーションの数に限りがあるため、前述のインフラ関連の保守・運用と一緒に運営しています。
◆ITを用いたビジネス課題の解決を保守・運用視点で支援
・生成AI等、DX活動の実行支援
・業務分析、システム企画等の最上流工程業務
・運用・保守チームの運営、業務効率化・改善計画の立案と実行推進
■組織構成:
配属先の保守運用チームには東京大阪合わせて約20名が在籍。
うち約半数が正社員で20代と50代が多いです。
■働く環境:
・年間休日124日
・休日出勤は2〜3か月に1度あるかないか程度(発生した場合は振休取得)
・業務内容を習得いただいた後は当社ルールの範囲内(上限8日/月)でリモート勤務可能
・服装はオフィスカジュアル
■魅力:
メンバーは正社員が少ない(派遣社員も多くいる)ため、結果として与えられる裁量は大きくなります。与えられた役割、作業をこなすのではなく、自主的に課題を発見し、改善提案や新規プロジェクトの推進等、手を挙げていただければ、様々なことをお任せしたいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】
- マネジメント経験(課長職相当)を1年以上お持ちの方
- 社内SE(インフラ関連)としての経験が3年以上ある方
【歓迎】
- Microsoft365関連ツール(Exchange、Teams、SharePointなど)に関して、自ら設計できるレベルの知識がある方
- AWS等のIaaSサービスに関するサーバ設計、構築、導入スキルをお持ちの方
- ITパスポート、基本情報技術者、情報セキュリティマネジメントの資格をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社住化分析センター |
職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋4-6-17 勤務地最寄駅:四ツ橋線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):443,400円〜598,900円 <月給> 443,400円〜598,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※保有する専門知識・能力、経験等に基づき同社規定により決定します。 ※※想定される時間外勤務手当含む(10時間/月)、住宅手当除く ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※上記就業時間は標準時間です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:一時金、確定拠出年金 ※勤続1年以上の方対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 業務全般の習得をOJT形式で3か月程度を実施し、実業務に従事していただきます。ご経験を踏まえて、業務範囲をご相談します。 ■導入研修、階層別研修、通信教育の援助 ■技能教育、マネジメント研修 <その他補足> ■財形貯蓄 ■社員持株会 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社時期に応じた日数を入社時に付与 ※2年目13日、以降勤続年数に応じた日数付与、最大20日)、結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、月8回まで在宅ワークが可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社住化分析センター |
資本金 | 250百万円 |
従業員数 | 1,130名 |
事業内容 | ■事業概要: 医薬品・バイオ、化学・工業製品・原材料、エレクトロニクス、食品分野における分析・評価業務 ■事業詳細: 同社は分析・測定・評価のトータルソリューションパートナーです。国内最大規模の総合分析会社として、半世紀近く、幅広い分野にわたる分析・評価と関連技術で社会に貢献しています。 (1)ライフサイエンス・ヘルスケア…医薬、医療、地球環境、食、快適生活に関わるあらゆる場面で、トータルソリューション化学技術の強みを活かした総合サービスを提供します。 (2)マテリアルサイエンス…モノづくりの研究開発から製造、品質管理に至るまで、顧客の課題を高度な物理的・化学的分析技術で解決しています。 (3)レギュラトリーサイエンス…日米欧アジアという世界4極の化学品規制に対し、登録申請を行うサービスを提供しており、医薬品・医療機器の製造・販売・輸出入に必要な申請支援サービスを提供します。 ■品質保証: 国際的な規格(ISO9001、ISO/IEC17025、医薬品GLP、農薬GLP、GMP)に基づく品質システムで確保しています。 ■技術開発: 分析技術はもとより幅広い技術関連の学協会に加入する一方、論文の発表も積極的に行っています。さらに、最新の分析技術情報を含んだ広報誌「SCAS NEWS」を発行しています。 |
URL | https://www.scas.co.jp/ |