トップ建設・住宅・土木 - 設計(建築・土木),空調・電気設備・配管設計 - 正社員 - 東京都設備設計 |オフィス・ホテル・商業施設の幅広い案件を担当【経験者採用*資格不問】
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
設備設計 |オフィス・ホテル・商業施設の幅広い案件を担当【経験者採用*資格不問】
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京都港区 東京23区内、首都圏エリア…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や、有名企業の内装・設備を手がけています。
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
【業務】
・設備計画、設備設計、受注案件の設備チェック
・設計図、見積り作成、見積り内容のチェック(ケースによってはサブコンとの調整)
・現調および設備工事の現場検査
・概算、設備ラフプラン、用途変更インフラ検証等
(実際の作図や費用算出はサブコンが実施、その依頼及び取りまとめ調整)
・サブコンや各メーカーへの見積り依頼、質疑、内容精査
・外部設備設計もしくはサブコン設計担当への作図依頼、調整
【会社の魅力】
オーバーワークを排した分業制のため、目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
上流案件から経営者や店舗オーナーとの折衝が多い環境で、これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
応募条件・求められるスキル
【必須(MUST)】
・機械設備の施工管理経験のある方
・空調、換気、衛生給排水いずれかの設備計画や設計経験のある方
【歓迎(WANT)】
・サブコンで新築や改修案件の経験、設備施工・設備設計の経験がある方
・設備施工~施工図の作成まで一連で対応された経験のある方
・管工事施工管理技士(1級・2級)
・電気工事施工管理技士(1級・2級)
・建築施工管理技士(1級・2級)
※資格保有は必須ではありません
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計 |
勤務地 | ・勤務地:東京都港区 ※東京23区内、首都圏エリアがメイン |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 10,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制(固定残業代30時間分を含む) ・残業代:超過分を別途支給 ・昇給 :年2回 ・賞与 :年2回 |
休日・休暇 | 【年間休日124日】 ・完全週休2日制(土・日)※休日出勤が発生した場合は、2ヶ月以内の平日に振替休日を必ず取得 ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
待遇・福利厚生
・交通費支給(上限月5万円)
・資格取得奨励制度 ※入社後取得実績多数あり
・ヒルズハウス麻布台:法人会員割引、各施設利用可能
・スターバックスコーヒーマシン(利用無料)
・無印良品お菓子販売
・Perk加入(福利厚生サービス)
・ソーダストリーム、ミネラルウォーター
・人間ドック(年一回、35歳以上対象)
・退職金制度(正社員のみ:入社5年以降)
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2007年5月1日 |
資本金 | 4,000万円 |
事業内容 | 商空間(オフィス/ホテル/飲食店/物販店/クリニックなど)のデザイン・設計 / 内装・建築施工 / 内装監理 |