【ITエンジニア】*微経験歓迎*年休125日*残業月7h*月30万円～

Web・オープン系プログラマ、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

【転勤なし/テレワークOK/勤務地⇒本…

￥

400万円〜600万円

正社員

仕事内容

【経験が浅くてもOK！充実の研修制度】◎サーバ・ネットワーク案件の要件定義・設計・構築などをお任せ★明確な評価基準でスムーズに収入アップ！

《グロースのプロジェクトの特徴》
◎上流工程が7割！直接取引のクライアントも多数
運用・監視からステップアップを目指す方にも最適です。
※運用フェーズは外部に依頼しています
◎提案/要件定義・設計・構築に1年目から挑戦もOK

＊経験・スキルが浅い方の場合はベテランエンジニアと組むことも可能です

募集要項

その他・PR

募集の背景

▼100年企業を目指しエンジニアファーストを実践
現役エンジニアの代表が100年続く企業を目指し、エンジニアファーストを徹底する当社。「運用・監視を卒業したい」「ワークライフバランスを改善したい」という方も理想を叶えるチャンスです！
▼上流7割！次のステップへ
当社はクライアントから直接ご依頼いただく案件が多く、上流工程比率が7割。就業時間中に外部講習が受けられる制度も活用し1年目から上流も可能です！

初年度年収

400万〜600万円

応募受付後の連絡

選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。

書類選考のポイント

入社時に高度なスキルは不要です！
ですが…
「Javaの資格本を買って準備している」
「新しい言語を取得しようとしている」
「ネットや本でIT業界の動向など情報収集をしている」など、経験に加え強い好奇心がある方は大歓迎です！

応募の際は、あなたがこれまで頑張ってきたことなどをアピールしてください！経験枠の募集ですが、スキルに加え人柄や仕事・キャリアへの想いも重視しています。

面接回数

2回

面接地

東京都港区麻布台2-3-3　Daiwa麻布台ビル6F

取材後記（マイナビ転職編集部から）

《万が一待機が発生しても給与100％保証》
現役エンジニアの代表のもと、エンジニア視点で安心できる制度が導入されているのも大きな魅力。例えば、エンジニアの待機実績はコロナ禍を除いてほとんどなく、万が一待機が発生しても給与は100％保証されます。
《サークル活動も始動》
今年4月からフットサル、ボードゲームなどのサークル活動も始動。経験が浅い方も共に成長できる仲間と出会えるのも心強いポイントです。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】

諸手当

交通費（月5万円まで）
時間外手当
家族手当（月1万円／最大5名まで）
住宅手当（月3万円※規定有）
出産手当
結婚手当
資格手当

求める人材

【学歴不問！第二新卒・ブランクありも歓迎】◎サーバやネットワークの運用・監視などの実務経験(業界・年数不問)★住宅手当★20~30代男女活躍中！
【応募条件】
◎サーバやネットワークの運用・監視などの実務経験（業界・年数不問）
【あれば歓迎】＊必須ではありません
◆インフラの設計・構築経験
【こんな方に最適です】
◆運用・監視等から上流工程にステップアップしたい
◆研修制度が整っている会社でさらにスキルを磨きたい
◆代表がエンジニアの会社で、エンジニアを大切にする社風に共感ができる
◆透明性高い評価制度が安心
◆ワークライフバランスを大切にしたい
◆ライフステージの変化に左右されず長く働きたい
▼経験浅めの方の応募も大歓迎▼
□上流工程の経験は不問
□経験者の方は前職以上の給与を保証
□女性比率4割！男女活躍中



▼当社でワークライフバランスを改善した先輩も多数▼
＜「働く環境がよくなった」という声多数＞
代表のエンジニア経験から、残業削減を徹底しているのも当社の特徴です。例えば残業は申請制で、残業が多い社員の上長は常に改善を求められます！

◎残業月平均7h！残業0を本気で目指しています
◎年間休日120日以上
定時退社も可能！家族や自分の時間を大切に働けます。

企業情報