GLIT

非公開

掲載元 マイナビスカウティング

中国グループCFO・社長補佐候補

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜

雇用形態

正社員

仕事内容

【ミッション】
同社の中国グループ(6拠点)のCFOとして、経営の一端をお任せいたします。中国市場での事業拡大を支えるため、財務戦略や事業計画の策定、と実行に関わり、グローバル経営陣に対して戦略的な提言を行っていただきます。

予算管理や資金繰りだけでなく、中長期的な投資評価やM&A案件の実行にも携わり、中資系OEMへの販売拡大に向けて、R&Dや営業強化のための財務運営の確立を進めていただきます。また、現地経理人材の育成・強化も担っていただきます。

~補足~
■社内での公用語は中国語になります。(日本語および英語が出来る現地スタッフは各拠点数名ずつ)
■職位:入社時→部長、駐在時→中国グループCFO
■レポートラインは経営統括本部長(CFO)及び中国統括CEOになります。

~駐在先の概要~
■社名:Dongguan Nifco Co., Ltd. 東莞利富高塑料制品有限公司
■所在地:No.1 FangZheng Middle Road ShiLong Zhen DongGuan GuangDong 523326, Peoples Republic of China(同社100%子会社の生産拠点)
■拠点長:中国6拠点の拠点長は全員日本国籍です。(50代前半、20年以上ニフコに勤務されております)

~キャリアイメージ~
■本社研修(3~6か月程度)→中国拠点赴任(3~5年程度を想定)
■赴任前は、国内側でCFO業務内容について引継ぎを行います。(一部ローカルスタッフから引き継ぐ部分もあります)
■赴任後は、駐在員の経理担当から経理業務を引き継ぎいたします。
※その後経理担当は帰任予定です。
■3~5年経過後、帰任または赴任継続(その他海外拠点も含む)を状況によりご相談いたします。帰任の場合のキャリアパスの機会として海外経営統括部長、経営統括本部長がございます。(パフォーマンス次第)

【具体的には】
■中期経営戦略に基づき、中国拠点統括の中国地域戦略策定を補佐、そのリスク評価を行い、シナリオ毎に数字に落とし込み、これと連動して中国各社の財務戦略を策定
■毎月の適正な決算業務の遂行と適正な報告を中国統括CEO、およびニフコグループCEO及びCFOに行うコンプラライアンスとリスク管理の枠組みを作りと運用
■財…

募集要項

企業名非公開
職種役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 1200 ~ 1800 万円
昇給:年1回
賞与:年2回(夏、冬/昨年度実績:5.9ヶ月)
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間08:30~17:30
休日・休暇完全週休二日(土日)原則土・日、夏期・年末年始・GW連続休暇(9-11日)、有休(13-20日)・慶弔・半日休暇・プレミアムフライデー、ノー残業デー、
【育児・介護短時間勤務制度】育児/介護のため1日の労働時間を8時間から6時間に短縮可
【産前休暇の延長】産前休暇6週間を8週間(多胎妊娠の場合は16週間)に延長可
【裁判員休暇制度】裁判員に専任された社員は、評議等の裁判参加時、特休(有給)を支給
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名非公開
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら