【転職支援】販売スタッフ*SHIRO*正社員登用率100％*年休132日*時短勤務

販売スタッフ、アパレル系その他

全国のSHIROの店舗で募集＞ は希望…

￥

250万円〜450万円

正社員、契約社員

仕事内容

○経験者優遇
○年間休日最大132日
○賞与年2回支給
○産休・育児休暇実績あり
○店長・副店長へのキャリアアップ可
○ジョブチャレンジ制度あり
○契約社員は3年後に50万円支給

『SHIRO』というブランドを創る一員として、
全国の店舗で香水の販売、売り場づくりをお任せ！

◇『SHIRO(シロ)』は…
--------------------------
2009年に北海道でスタートした
自然派コスメティックブランド。

世の中をしあわせにすることを
理念に掲げ、自然素材の力を
最大限引き出したプロダクトを
世界中の人々に届けています。

自分たちが毎日使いたいと
思えるものを届けるために、
企画・開発・製造、販売の
すべてを手掛けています。

◇キャリアアップを目指せる環境
-----------------------------------
店長・副店長の約6割が20代。
さらにエリアを統括するリテールマネジャー
の中にも20代で活躍している人が複数います！
また、副店長として活躍する社員の13%が契約社員。
『SHIRO』には経験や年齢、雇用形態に関わらずに
キャリアアップを目指せる環境があります。

応募条件・求められるスキル

◆学歴不問（資格不問・業界経験は問いません♪）
◆週5日フルタイム、土日祝含むシフト勤務が可能な方
◆社会人経験がある方
◆接客販売経験がある方（アルバイトの経験でもOK）

※応募条件はブランドにより異なります。ご希望エリアの求人状況によっては、ご経験・スキルや過去のご応募状況により、面談の実施やお仕事のご紹介が難しい場合がございます。

募集要項

応募方法

選考プロセス

当該求人は、採用企業に代わりアットコスメキャリアが募集を行っております。
====================================================

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接（1回～2回）

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
・アパレルや家電、食品、雑貨などのショップスタッフ、営業職、カスタマーサービス、化粧品販売員、コンシェルジュなどで勤務したご経験がある方
・美容部員経験者
・百貨店勤務経験者
・美容専門学校を卒業された方（卒業見込みで週5日フルタイム勤務可能な方も可）
・チームワークを重視して業務に取り組める方
・コミュニケーションをとりながら明るく接客できる方
・美容に興味がある方

その他・PR

誰もが働きやすい環境が整っています。

◇ライフサポート休暇
有給休暇とは別に月1日付与され、体調管理(予防接種・生理・更年期・不妊治療など)、ご自身の通院や家族の通院付き添いなどに活用できます

◇時短勤務制度
子育て中の方や介護が必要な方が仕事と両立しやすいよう「時短勤務制度」を設けていて、月110～150時間の間で柔軟に働くことができます。育児目的の時短勤務の場合は、お子様の中学卒業まで適用されます。

◇カムバック採用
退職後に「またSHIROで働きたい」と希望される方を前向きに迎え入れる制度です。「SHIROの外」で得た経験や知識を、改めてSHIROで発揮することができます。

◇ジョブチャレンジ制度
社内すべての部署に異動希望が出せるジョブチャレンジ制度があります。半年に一回公募があり、希望店舗への異動や、本社職へのチャレンジが可能です。

◇スペシャリスト制度
「一人ひとりの強みに合わせたキャリア選択をしてほしい」という想いからスペシャリスト制度がスタート。インスタライブや全国のポップアップ、研修でも活躍できます。

書類添削＆面接対策あり！就業決定までお手伝いします！

自分一人では大変な企業との日程調整や年収交渉、面接対策など一連の流れを「アイスタイルキャリア」がサポート！今のお仕事を続けながら無理なく転職活動を行うことができるのも嬉しいポイントです！手厚いサポートがあるため、転職に不安がある方もご安心ください♪

この仕事で磨ける経験・能力

◎スキンケア・フレグランス・コスメ多彩なラインナップを展開しているからこそ幅広いスキルが身につきます！

女性管理職について

＼＊1人ひとりが望むキャリアを実現できます＊／
SHIROでは、製品知識の向上やお客様へのご提案の質を高めていける“スペシャリスト制度”や、これまでの経験やスキルを活かして新たな職種に挑戦できるジョブチャレンジ制度”など1人ひとりの希望や強みに合わせたキャリア選択が可能です。

正社員登用について

★正社員登用率100％
契約社員としてご入社の場合も、正社員とほぼ同等の待遇でご勤務いただけるためご安心下さい！
休日日数や賞与の回数、産休育休の取得条件等も正社員と差はありません。
※「住居手当」「退職金」は対象外。
2年経過時:200,000円、3年契約満了時:500,000円を支給する勤続慰労金もあり！（※会社規定あり）
最短1年半で正社員登用可能で登用率は100％。安心して長くご活躍いただける環境を整えています◎

教育制度

<研修制度の一例>
▼配属店舗での実践型研修
▼店頭での業務スタート
▼OJT研修 など
新人研修はもちろん、未経験からでもしっかり学べる研修を週1回実施。

企業情報