【東京】人事企画・タレントマネジメント職

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【職務内容】

デジタルシステム＆セクターにおいて、ビジネスリーダーや部門のマネージャーとの議論、またHRBPや他のHR部門と連携しながら、以下を担当頂きます。時期により集中する業務は異なりますが、HRにおける広範な業務をお任せします。



【具体的には】

■採用戦略策定と採用活動の推進（本社採用部門とも連携した新卒・経験者採用、社内からの公募による人財確保等）

■タレントレビューやGlobal Leadership Delopmentを通じた個の育成と経営リーダー育成

■事業戦略に沿った組織デザインとそのオペレーション

■適材適所を実現するための人財配置

■エンゲージメント強化に繋がる処遇オペレーション

■日立のグローバル人財施策を通じた従業員エンゲージメント向上施策、働き方推進

■その他、「組織」や「人財」に関する課題解決のための取り組みの企画・実行



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

■デジタルシステム＆サービスセクター全体を俯瞰し、新しいチャレンジや多角的な視点での企画・推進が可能です。

・デジタルシステム＆サービ（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報