ITエンジニア/未経験OK/リモートワークOK/賞与年2回/研修充実/年間休日125日/月給28万円～

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

＼フルリモートOK！現在のリモートワー…

￥

350万円〜700万円

正社員

仕事内容

WEB系、アプリ、ゲームなど、
幅広い分野の開発をご担当いただきます。

入社後は最短3ヶ月の集中研修で、
実務に直結するITスキルをしっかり習得可能◎
専属キャリアカウンセラーのフォロー体制も万全で、
将来的にはインフラエンジニア・Web・AIエンジニアなど、
多彩な分野で活躍できます。

＜研修の流れ＞
■1ヶ月目：コーディング基礎、Java、JSP、SQLを学習
■2ヶ月目：MVCモデルの基礎から自作までを習得
■3ヶ月目：SpringBootや知識補填、案件面談対策を実施
研修後は、個性や得意分野を活かしたプロジェクトに配属します！

＜業務のやりがいや特徴＞
■会社都合ではなく、あなたの個性や希望を最優先にしたアサイン
■研修修了時には2年分のスキルが身につく実践的なカリキュラムあり
■エンジニア一人ひとりの人柄や強みを深く把握し、それぞれに最適なサポートを実施

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般


【案件例】
＜プロジェクト例＞
■金融業界向けWEBシステム開発（Java／C#／PHP）
■官公庁向けシステムの仕様変更プロジェクト（Java／SpringBoot／JavaScript）
■大手通信キャリアの開発サポート（Java／Vue.js／Node.js）
■大手証券会社のシステム開発・保守（Java／SQL）
■サービス系スマートフォンアプリ開発（Android：Kotlin・Java／iOS：Swift）

【開発環境・業務範囲】
【1】アパレル業界向けECサイトのデザインUI/UX構築
ー■担当フェーズ
UI/UXデザイン・構築
規模：20人月
業界：アパレル

【2】官公庁向け大規模システム開発／評価検証
ー■担当フェーズ
システム開発・評価検証
規模：250~300人月
業界：官公庁

【3】大手通信キャリア向けサーバー構築・運用
ー■担当フェーズ
インフラ構築・運用
規模：100人月
業界：通信キャリア

【注目】「エンジニアになりたい」という方を全力でバックアップ！
当社では社員の98％が未経験からスタート。前職は営業やアパレル、飲食、事務、フリーターなど多彩で、「完全未経験からでもエンジニアとして活躍したい」という想いを持つ仲間が集まっています。平均年齢28歳と若いチームで、IT業界に興味がある方や独学・スクール経験を活かしたい方も大歓迎！人と接することやチームで協力するのが得意な方や、IT分野での実務経験やシステム運用の経験をお持ちの方は、即戦力として入社後すぐに活躍いただけます。あなたの「やってみたい！」という想いを、ITのプロフェッショナルを目指す同士と一緒に実現しませんか？

【注目】快適に働ける職場環境をご用意しています
■フルリモートOK
■文系・理系不問！フリーター・社会人未経験の方歓迎
■10時始業
■原則定時退社（残業月平均10時間）
■資格取得支援制度
■書籍購入補助
■副業OK
■マッサージ手当・オシャレ手当あり

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

★未経験歓迎！ITに興味がある方をお待ちしています
★98％が未経験入社
◆経験不問
◆学歴不問

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次選考（Web面接）
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【STEP03】2次選考（対面面接※住まいや現職の都合があればWeb面接の調整可能）
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【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

※応募の秘密厳守します
※書類選考に2～3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので予めご了承下さい
※平日夜間は20時までを目安に面接が可能です

◆ご応募から内定までは2～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

IT業界全体で深刻化する人手不足の解消に貢献するとともに、社員の教育や育成に力を入れ、充実した研修やサポート体制を整えている当社。事業拡大に伴い、今回増員募集することになりました。未経験からでも安心して成長できる環境で、共に成長し、業界を支えていただける方のご応募をお待ちしております。

実際の給与例

■年収700万円（29歳／入社6年目）
■年収500万円（25歳／入社3年目）
■年収350万円（23歳／入社1年目）

待遇・福利厚生

■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■賞与年2回
■昇給年1回
■婚姻祝い金　
■出産祝い金
■勤続表彰（旅行券10万円）
■資格取得支援（プログラミング講習や自己啓発支援、資材の購入費用補助など）
■部活動制度（サウナ部・ゲーム部）
└希望者には「黄色のキャラ」でおなじみのモンスターゲームのプレゼントも！
■マッサージ手当／オシャレ手当（月4,500円まで）※入社7ヶ月目以降
■ベネフィット・ステーション加入
└レストランやホテル、レジャー施設などを特別価格で利用可能。ジムなどにも割安で加入でき、人気の動画サブスクも見放題！
■副業OK
■書籍購入補助
■社内実践研修
■資格取得支援
・ITスクール受講（全額会社負担）
・プログラミング講習
・自己啓発支援
・資材購入費補助
■敷地内禁煙（喫煙場所あり）

入社後の成長サポート

＜最短3ヶ月で2年分の実力を身につける集中プログラム＞
短期間で無駄なくITエンジニアとしての実力を高められる環境を用意しています。
入社後は、現場で求められる【Java】の基礎から実践までを、実務を意識したカリキュラムで徹底的に学習。座学だけでなく、実際に手を動かして学べる研修が用意されているので、現場で役立つスキルや知識が自然と身につきます。また、オンライン研修中に疑問が生じた場合も、すぐに先輩社員に質問できる体制が整っているため安心です。多数の講義から厳選した、今必要とされる実践的な内容だけを凝縮しているため、研修を終える頃には2年分のスキルが身についています。

未経験から理想のキャリアを実現できました！

私は全くの未経験からこの会社でエンジニアとしての一歩を踏み出しました。入社後は3ヶ月間の集中研修で基礎からしっかり学べて、現場に出てからも月1回のフォロー面談があるので、常に成長を実感できます。営業や社内スタッフが社員一人ひとりに寄り添ってサポートしてくれる風土があり、技術力以外にもコミュニケーション力や人間力も評価してもらえます。また、エンジニアとしてだけではなく営業や事務など、希望や適性に合わせてキャリアチェンジも可能。実際に私の先輩も職種転換を経験しています。未経験でも安心してチャレンジできる環境が当社にはあります。

多様な働き方と高い定着率が魅力です

当社ではAIや最先端技術など幅広い案件に携われるチャンスがあり、リモートワークも6割以上が実施中。自分に合った柔軟な働き方が可能です。未経験からスタートした仲間と共に研修を乗り越えた後も、現場で困った時はすぐに相談できる体制が整っています。単なる“人材派遣”のスタイルではなく、一人ひとりのキャリアや成長にしっかり寄り添う姿勢も当社の強み。会社自体が成長の真っ只中にある今、社員数も続々と増えています。直近の定着率は83％超と高い水準で、安心して長く働ける環境を証明していると思います。

取材担当者より

実際に取材を通じて感じたのは、社員一人ひとりの成長を本気で応援する温かさと、現場での孤立を生まない仕組みづくりへのこだわりだ。ゼロからのスタートをしっかりと支えてくれる万全の研修やサポート体制が整っていて、未経験からIT業界に挑戦したい方にとって、これほど心強い環境はなかなかないだろう。リモートワークやフレックスタイム制も導入されており、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのも魅力。定着率の高さは、働きやすさと安心感の証明だといえるだろう。未経験であっても「ここなら自分もやれる」と思わせてくれる空気がある。腰を据えて長くキャリアを築いていきたいと思っている方に、ぜひおすすめしたい企業である。

企業情報