トップインターネット関連 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 愛知県【名古屋】SE ◆Dynamics 365 Finance and SCM導入/報酬明瞭年収Up◆【エージェントサービス求人】
株式会社エーピーテック
掲載元 doda
【名古屋】SE ◆Dynamics 365 Finance and SCM導入/報酬明瞭年収Up◆【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
顧客先 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜客先常駐経験がある社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる〜◆商社におけるDynamics 365 Finance and SCM導入プロジェクト
◆
■当ポジションについて:
エンジニアファーストの環境で、今後の事業拡大を共に牽引していただくポジションです。経験豊富なエンジニアの方や、マネジメント経験を活かしたい方に最適なキャリアパスを提供します。現在、PMクラスの2名、メンバーが3名の計5名が在籍しています。
■業務内容:
このポジションでは、フルスクラッチで構築された販売管理システムをDynamics365 SCMにリプレースする案件となります。基本設計〜結合テストをご担当いただきます。
ゆくゆくは、ご希望に合わせてアプリケーション開発を担当するプロジェクトのマネジメント・スペシャリストを期待しております。
※勤務地は希望する場所を想定しています。
※転居はありません。
■案件詳細:
<業務内容>
・商社におけるDynamics 365 Finance and SCM導入プロジェクト
・基本設計〜結合テスト
■身につくスキル
・ERPの知識
・Dynamics365を用いた設計開発経験
■開発環境:
インフラ:Azure
パッケージ:Dynamics 365 Finance and Supply Chain Management
利用ツール:Teams ,AzureDevOps等
■評価制度:
エンジニアの評価を明瞭化させるために単価連動性の給与体制にしております。自身のスキルや経験が給与に直結するよう仕組みを取っています。
自身の頑張りで年収増が見込める環境が整っているため、モチベーションを保って仕事に取り組むことができます。
■当ポジションの魅力
事業立ち上げフェーズのため、社長直下で今後の事業をどう進めていくか、攻めていくかを議論しながら、事業拡大に向けて一緒に進めていただくことができます。現場をわかっている皆さんの声を反映しながら、営業や管理部門もバックアップして行くので主体者として裁量があるポジションです。
現在在籍しているメンバーも、事業について月1回社長と会議を実施しています。ご一緒に事業立ち上げに携わり、エンジニアの働きやすい環境を実現に向け就業できます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基幹系(特に販売管理領域)システム設計・開発経験
・基本設計のご経験をお持ちの方
・C#もしくはJavaの開発経験
■歓迎条件:
・Dynamics 365 FO(Finance & SCM)/AXでの設計・開発経験(X++)
・PowerPlatformでの設計・開発経験
募集要項
企業名 | 株式会社エーピーテック |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円〜567,600円 <月給> 375,000円〜567,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給:年に2回、給与査定を行います。成果次第で大幅昇給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※案件によっては客先常駐となるケースもあります。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限5万円/月) 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格手当 ■図書購入費補助 ■講座・セミナー参加費補助 <その他補足> ■バースデー休暇(1日) ■定期健康診断の実施 ■残業手当(超過分) ■ネイル・服装自由 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW、年末年始、バースデー休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
企業情報
企業名 | 株式会社エーピーテック |
資本金 | 10百万円 |
平均年齢 | 29.8歳 |
従業員数 | 17名 |
事業内容 | ■事業内容: Eコマース運営・支援事業 / Webシステム開発事業 ■サービス: (1)ECサイトのコンサルティング・運営代行…お客様のECサイトの課題と伸びしろをしっかりと分析したうえで、売り上げアップの為にサポートします。いわゆるコンサルティングだけで終わるのでは無く、改善提案・運営代行・マーケティング(各種広告対応)などを通して、長期に渡りお客様の良きパートナーとなれるサービスを目指しています。 (2)コンテンツ制作…ECサイトを運営する上で必要な、各種コンテンツの制作やECサイト支援ツールの開発を行っております。バナー、サムネイル、ランディングページなどの制作に関しては、世の中のトレンドや過去の事例・実績を踏まえ、最適なコンテンツを制作しております。 (3)Webシステム開発…ECサイトに関連したWebサービス、Webアプリケーションの開発を行っております。ECサイトの売上向上に繋げるシステムや、業務効率化に繋がるシステムの開発を行っております。 (4)SES事業…元エンジニアの代表が、実際に客先常駐で働いていた経験から、 「しがらみ少なくエンジニアのキャリアを一緒に創っていきたい」という想いから立ち上げた事業です。代表自身も元エンジニアで、実際に客先常駐で働いた経験を活かしながら、エンジニア起点の事業展開を行なっていきます。エンジニアファーストの会社は多数ありますが、これから拡大していく事業だからこそ、しがらみ少なくエンジニアのキャリアを一緒に創っていくいくことができると考えています。 ■当社の特徴: エーピーテックの代表取締役は、職務や役職に関わらず、全てのスタッフを大切にし、今後の成長を一緒に歩んでいきたいと考えております。 20代のスタッフが一番多い会社ですが、それぞれの部門に経験があるスタッフを配置することにより、バランスの取れたチーム構成になっています。 また、弊社の「Buddyになる」という経営理念により、お互いが協力し、相手を思いやって一緒に成長できる環境であるとともに、設立3年目のベンチャー企業らしく、ベンチャースピリットを持って頑張れる仲間を求めています。 |
URL | https://www.ap-tc.co.jp/ |