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株式会社メドレー

掲載元 doda

フィールドセールス ※老人ホーム・介護施設の検索サイト「介護のほんね」/東証プライム上場<人材PF>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:東京都港区六本木6-10-…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

□■東証プライム上場/老人ホーム・介護施設マッチングサービス「介護のほんね」□■

■業務内容:
フィールドセールスとして、担当エリア内の病院(ソーシャルワーカー)に対する営業活動をし、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者を獲得する業務をお任せします。病院や施設のご担当者だけではなく、入居希望者やそのご家族と直接接する為、相手の話にきちんと耳を傾け、気持ちに寄り添いながら、提案できる方が活躍しています。

■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)担当エリアの病院や老人ホーム/介護施設などを車で訪問 
(2)入居希望者からの相談、問い合わせ対応
(3)老人ホーム/介護施設への見学誘致 
(4)見学の段取りと見学同行 
(5)入居提案と入居後のフォロー

■魅力:
・社会貢献性の高さを実感することができるポジションです。
・最終的に納得のいく施設へ入居が決まると、相談者から喜びの声をいただけるため、やりがいに繋がります。
・業務を通じて、介護の知識、法律の知識などの幅広い知識を習得できるほか、行政対応といった専門的な経験を積むことが可能です。

■部署の特長・雰囲気・教育体制:
・病院や施設のご担当者だけではなく、入居希望者やそのご家族と直接接する為、相手の話にきちんと耳を傾け、気持ちに寄り添いながら、提案できる方が活躍しています。
・小規模な組織のため、メンバーが一丸となってサービスを成長させています。自身の経験やアイデア、顧客の声を反映した業務フローを構築できます。

■サービスの特徴:
弊社が運営する老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。
(サービス紹介:https://www.kaigonohonne.com/)
現在、高齢化に伴う高齢者向け施設の拡大と多様化が進んでいます。どのように施設を選べば良いのか、また何を使って探せば良いのか、わかりにくい状況にあります。
そこで介護のほんねでは、適切な情報提供や、カスタマーサポート体制を充実させ、対面とWebの双方から“納得のいく施設選びができる”マッチングサービスを提供しています。
全国にある9,000件以上の施設を掲載しており、入居希望者にとって本当に最適な施設への入居をサポートできることが最大の強みです。

変更の範囲:本文参照

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・2年以上の営業経験(業界は不問)
・普通自動車免許

■歓迎条件:
・介護施設/医療機関などでの相談員の経験
・介護施設の紹介業者での入居相談員の経験
・首都圏にて高い営業実績をお持ちの方
・新規開拓営業経験

募集要項

企業名株式会社メドレー
職種営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
給与・昇給<予定年収>
450万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜405,064円
固定残業手当/月:70,000円〜94,936円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円〜500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給・賞与:年2回(6月、12月)※評価面談
営業実績に応じてインセンティブあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:住宅補助(該当条件により月額3万円支給)
社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など)
■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど)

<その他補足>
■服装自由
■産業医、保健師面談(産業医2名、産業保健師1名)
■健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック
■弔慰金
■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。
■住宅手当補足:オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません。
■出張手当(片道100Km以上の出張の場合1日につき1,500円支給※外勤ありの職種のみ)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
※会社カレンダーに準ずる
※GW休暇と夏季休暇は自身の有給内で取得
※場合によって土日の勤務が発生することもございます
提供キャリアインデックス

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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
【変更の範囲:なし】

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変化はありません。

企業情報

企業名株式会社メドレー
資本金47百万円
平均年齢31.8歳
従業員数1,487名
事業内容■事業内容:
(1)人材プラットフォーム事業
(2)医療プラットフォーム事業
URLhttp://www.medley.jp/
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