トップ不動産 - 人事,人事・総務・法務系その他 - 正社員 - 東京都【人事労務/課長候補】上場企業G、業容拡大中
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【人事労務/課長候補】上場企業G、業容拡大中
人事、人事・総務・法務系その他
本社(東京都千代田区)
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
持ち株会社の人事として、グループ会社全体の給与・社会保険関連業務や、
社員の健康管理施策の実行など、会社の屋台骨を支えて頂きます。
チームやメンバーを纏める役割も担っていただくことを期待するポジションです。
給与計算はペイロール事務所へ、社保関係の手続きは社労士事務所に委託して
います。
また、将来的には労務のキャリアだけでなく、採用・研修・企画等の業務にも
ご参画頂けます。
【想定業務】(特にお願いしたいこと:●)
◆グループ会社全体の労務管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理
●勤怠管理(時間外、有給等)
●給与計算(※アウトソーシング先の管理・マネジメントを含む)
・労務関連規定対応
・労基署、労働局、税務署対応
●社会保険対応
・海外給与・社保・税金対応
・入退職対応
◆グループ全体の健康管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理
・社員の健康管理対応
・健康経営に関する対応
◆上記業務の効率化、改善
●従業員からの労務相談の窓口対応
◆人員管理に対する対応(組織改編、異動等)
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
勤務地 | 本社(東京都千代田区) |
給与・昇給 | 想定年収:600万円~850万円 ■変動インセンティブ年2回(2月・8月) ■昇給年1回(4月) |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩60分) 時差出勤あり |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 交通費支給(月額上限5万円)、確定拠出年金(401K) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇 年間休日:122日前後 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
面接2~3回を想定
必要なスキル
【必須条件】
・給与や社会保険関連の実務経験5年以上
・アウトソーシング先のマネジメント経験
【あると良いスキル・経験】
・上場企業での実務経験
・海外給与に関する経験
・衛生管理に関する経験
・労務関連規定の制定または改定に関わる経験
【求める人物像】
・社員の幸福と健康を第一に考え、業務に取り組める方
・正確さとスピード感を持って業務を遂行できる方
・先回りしてきめ細やかに対応し、丁寧に物事を進められる方
・常に改善意識を持ち、業務の効率化や質の向上に取り組める方
・社内外のステークホルダーと誠実に向き合い、信頼関係を築ける方
・未知の領域やリスクに対して好奇心を持ち、積極的に挑戦し、変化をチャンスと捉えて学び続けられる方
その他・PR
募集背景
部門・体制強化の為
募集ポジション
課長クラス
課長候補
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 創業1886年 |
資本金 | 面談時に御案内 |
従業員数 | 面談時に御案内(連結200名以上) |
事業内容 | 収益不動産事業 不動産小口化商品事業 海外不動産事業 (持ち株会社が東証プライム上場) |