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株式会社エスコ

掲載元 doda

【西新宿/リモート可】技術サポート(電気系)◇エネルギー商材を提案/ノルマなし/年休125日◇【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都新宿区北新宿2-21…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【既存顧客メイン/事業の社会貢献度が高く仕事のやりがい◎】
■業務詳細:
当社の省エネルギー商材を提案する為、導入前の現場調査、設計、導入後の検証まで幅広く行っているチームへの配属です。
製品・サービスの調査・設置・施工管理・アフター(営業とお客様の架け橋)で、会社の柱の一つとして確立したいと考えております。

■入社後について
先輩社員の補助業務からスタートし、必要な知識を身に着け、着実にステップアップをしていきましょう。※ノルマなし
自分が調査・設置・管理した製品やサービスが、身近で使われているのを目にすることがあり、喜びを感じられる仕事です。環境・省エネルギー調査〜アフターまでの専門家として活躍でき多彩なキャリアを築けます。

■働き方
原則出社ですが現場直行直帰も有り。

■スキルアップ
資格支援制度有
優遇資格:
・電気の知識
・電気工事士
・施工管理技士(電気・管)

■当社ビジョン/大事にすること
当社は「生きる上でかかるコストを最適化する会社」として、創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に省エネ・省コスト化に取り組んできました。当社が掲げるビジョンは「世界中の『負と不』を『プラス』に変える」ことです。
当社は、長期的にお客様へ寄り添い、課題を解決するために提案を行い、社会に貢献することを目指しています。社員一人ひとりがチャレンジ精神を持ち、プロフェッショナリズムを発揮できる環境が整っています。

■当社について
豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築しています。今後も新たなビジネスにも積極的に挑戦していき、拡大を図っていきます。
◇成長力:不動産(マンション)、自動車関連、流通・小売(商業施設)、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大
◇ワンストップサービス:最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供(独自の事業モデルからニッチトップを目指す)
◇収益力:自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大(営業利益率8%、6期連続売上増)
◇顧客基盤:2万社の顧客ベースを保有し、独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。(4万件の実績とノウハウ)

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・技術系のバックグラウンドをお持ちの方(電気、機械、工学など歓迎)
・PC: Word、Excel、PowerPoint 基本操作以上

■歓迎条件:
・電気関係の業務経験のある方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名株式会社エスコ
職種電気・電子制御設計・開発、空調・電気設備・配管施工管理
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー12F
勤務地最寄駅:丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
352万円〜439万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,500円〜251,100円
固定残業手当/月:47,500円〜58,900円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円〜310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■前職・経験・スキルを考慮の上、当社規定に基づき決定します。
■賞与(3月・9月)前年度平均実績(年間2.4ヶ月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20時間
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:選択型確定給付企業年金基金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJT中心になります。


<その他補足>
■ウォーターサーバー
■給茶機
■更衣室
■格安自販機、オフィスグリコ
■制服貸与
■部活動(フットサル、野球等)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期3日、年末年始6日、有給休暇については入社日に応じて付与  入社半年経過時点10日、最高付与日数20日  初年度10日、勤続年数により最大20日 その他(完全週休2日制/夏期休暇の変動あり)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社エスコ
資本金100百万円
平均年齢37歳
従業員数250名
事業内容■ビジョン:エスコは、"世界中の「負と不」が「プラス」に変わる"社会を目指します。グローバルな視点で、マイナスの「負」、不安不快の「不」を「プラス」に変え、社会に貢献していきます。
■アイデンティティ:エスコは、"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です。創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。私たちは、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します
■ミッション:VISIONを実現するために、私たちは"ムダなコトを可視化"します。お客様がまだ気づいていない情報を提供し、お客様と共に理解・判断し、最終的にコスト最適化の実行までお手伝いいたします。

■特徴・強み:豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築
【1】成長力:不動産(マンション)、自動車関連、流通・小売(商業施設)、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大
【2】ワンストップサービス:最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供(独自の事業モデル)
【3】収益力:自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大(営業利益率7%)
【4】顧客基盤:独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。2万5千社の顧客ベース
URLhttps://www.esco-co.jp/
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