些細なアイデア・工夫が反響に繋がる【SV(スーパーバイザー)】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

IUターン歓迎/直行直帰可/社用車貸与…

正社員

仕事内容

■ローソン店舗の売上向上、安定経営をサポートするアドバイザリー業務をお任せします。オーナーや店長、クルーと一緒に繁盛店を創っていく仕事です！

◆各店舗と本部を繋ぐ『架け橋』として—。
「お客様の単価を上げたい」
「売上を伸ばしたい」
「食品ロスを削減したい」
「スタッフのモチベーションを高めたい」
「イベントにはどんな商品を並べる？」など

売上向上、安定経営をサポートする仕事です。
オーナーさん達のよき相談役として、
” 繁盛店 ”を創っていって下さい！

◆改善策はあなた1人で考えるわけではありません。
同僚のSVはもちろん、
現場を知る店長、クルーなど、
役職や年齢に関係なく、
みんなで改善策を考えていきます！

＜業務内容＞
店舗巡回
各店舗への経営アドバイス
本部施策などの共有
店舗からの意見吸い上げ
市場データ・トレンドの分析など

※1人8店舗程を担当。過度な負担もなく
　一人ひとりのオーナーさんとじっくり向き合えます。

独り立ちまでじっくりサポート！
不安なまま現場に出すのではなく
まずは直営店舗でしっかり教育！

モノの流れ、オーナーさんが
されたら嬉しいことなど
『アドバイスや指導される側』の
気持ちを現場で学びながら
SVデビューを目指していきます。
自信を持ってオーナー様と向き合えるよう
時間をかけてサポートしていきます！

「現場主導」で店舗を盛り上げる！
本部からの指示を実行するだけの
トップダウン式ではなく、
「うちのお店も○○がしたい！」という
スーパーバイザーの意見を
取り入れる” 柔軟性 ”があります。

毎週ミーティングで課題を共有し、
全員でお店を作っていける面白さがありますよ！

募集要項

企業名	株式会社ローソン南九州
職種	店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
勤務地	＜ IUターン歓迎/直行直帰可/社用車貸与＞ ■本社／鹿児島県鹿児島市東谷山3丁目34番33 2F ★社用車での通勤OK！（社用車貸与） ※規程により社用車貸与者に限る ※入社時は、以下いずれかの店舗にて勤務となります（直行直帰）鹿児島県鹿児島市、鹿児島県霧島市、鹿児島県出水市、鹿児島県姶良市、鹿児島県鹿屋市、鹿児島県薩摩川内市、鹿児島県指宿市　 ※毎週月曜日がミーティングのため、　本社へ出社の場合もありますが、　その他は、担当店舗へ直行直帰となります。 ★ 鹿児島でずっと働ける環境です。★ 200店舗もサポートしていれば「転勤ありそう…」と思われる方もいるかもしれませんが鹿児島に根ざした事業展開なので店舗は鹿児島県内のみ！県外への転勤は一切ありません。（但し、県内への異動あり）
給与・昇給	月給19万円～+諸手当+賞与年2回【年収例】年収500万円／入社8年目年収400万円／入社4年目 ★収入の伸びしろにも期待できます！ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一）【昇級・賞与】 ◇昇格、昇進にて昇給（但し、40歳迄は、年1回昇給有り） ◇賞与／年2回（7月・12月）
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内（例）9：00～18：00（休憩あり） ※FCオーナーと時間調整を行い仕事を進めます。　直行直帰も可能で、午前中に私用を済ませて　午後から出勤など『自由な働き方』が可能です！【直営店での勤務期間】（例） [1] 9：00～18：00 [2] 11：00～20：00 [3] 13：00～22：00　など ※店舗状況により異なります。
待遇・福利厚生	◇社会保険完備 ◇退職金制度あり(1年以上勤務) ◇インフルエンザ予防接種補助 ◇借上社宅あり(規定による) ◇社用車貸与(規定による) ◇携帯電話・PC貸与(規定による) ◇産休・育休制度あり(実績あり) ◇慶弔見舞金 ★ ライフスタイルに合わせた働き方が可能！★ 産休・育休の実績も多数あり、過去には、復帰後、時短勤務で活躍していた社員もいます！
休日・休暇	★年間合計121日(年間休日116日＋計画有給5日)★ ◇週休2日制 ※店舗勤務時は、シフトにより月8日～9日休み ★連休もOK ◇夏季休暇(3日) ◇冬季休暇(3日) ※最大連続5日間も可能 ◇有給休暇 ◇特別休暇 ◇慶弔休暇
提供	キャリアインデックス

企業情報

企業名	株式会社ローソン南九州

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