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住友電気工業株式会社

掲載元 doda

【栃木/鹿沼】高速通信ハーネスの設計(車載向け)※プライム上場非鉄国内No.1【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、光学系機器設計・開発

住友電工電子ワイヤー株式会社 住所:栃…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■求人のポイント:
・次世代モビリティの発展を支える、CASE向け電動化/高速通信部品の開発に寄与する日本を代表する非鉄金属メーカーです。
・CASEの実現に向け車内データ通信に高速化が要求されている中、大容量データ通信の実現に向け製品の開発・製造を進めています。
・福利厚生も充実しており、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けております。

■職務内容:
車載向け高速通信ハーネスの開発、設計監理、試作・評価をお任せいたします。具体的には以下の業務を想定しております。

■業務詳細:
・顧客・営業との調整
・製品図面作成
・原価試算
・資材選定製品評価
・IATF16949準拠管理
・製品設備の開発(プロジェクト管理)

■住友電工電子ワイヤー株式会社について
エレクトロニクス機器や自動車に使用される配線材料等の製造・販売。
同社の製造する「電子ワイヤー製品」は家電・エレクトロニクス製品や自動車の中に用いられる配線材として、世界中で使用されています。

■当社について:
・当社は、1897年の創業以来、電線・ケーブルの製造技術をベースに新製品・新技術を創出し、事業領域を拡大しております。現在では、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つのセグメントで、グローバルに事業を展開しています。
・2030年に向けてGXやDX、CASEといった社会変革におけるニーズを捉え、グループの総合力で市場の期待に応えます。
・ワイヤーハーネスの世界シェアNo.1という強みを持ち、海外売上比率58.3%、世界40か国以上という地球規模で事業展開するグローバル企業です。
・年間平均有給取得日数17.1日/年、女性の育児休業復帰100%となっており、退職金制度、家賃補助等もございます。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※いずれか必須
・自動車業界における製品設計及び製品評価の経験
・ワイヤハーネスの図面解読ができる方

■歓迎条件:
・VBAマクロスキルを有する方

募集要項

企業名住友電気工業株式会社
職種電気・電子制御設計・開発、光学系機器設計・開発
勤務地<勤務地詳細>
住友電工電子ワイヤー株式会社
住所:栃木県鹿沼市さつき町3−3
勤務地最寄駅:JR東北本線線/宇都宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:【変更の範囲:当社勤務地に加え、関係会社を含む国内外の拠点(中国、ベトナム)】
給与・昇給<予定年収>
520万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜505,000円

<月給>
290,000円〜505,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記金額はあくまでも目安であり、選考を通じて、金額は変動の可能性がございます。
※上記年収は諸手当を含む金額を想定しています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15
<その他就業時間補足>
■フレックス:コアタイムは部門により異なる
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に準ずる
家族手当:同社規定に準ずる
住宅手当:※福利厚生その他参照
寮社宅:独身寮、社宅(その他同社規定に準ずる)
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
各人の業務推進力向上と能力開発の計画的推進、階層別研修、専門職研修、ビジネス・ヒューマン・テクニカルスキル研修、管理職研修、英語・中国語・異文化社内コミュニケーション研修、海外留学等

<その他補足>
■住宅手当詳細:家賃補助手当(条件により家賃の最大50%を支給(上限額あり))
■制度:財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会、カフェテリアプラン制度(自主選択型福利厚生制度)、育児休業(満3歳到達まで)、短時間勤務(小学6年生を終了するまで)、介護休業(2年以内)、ジョブリターン制度
■施設:独身寮、研修センター
■計画有休制度(…
休日・休暇完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇20日(翌年繰越可最高20日)
、積立休暇(最高50日まで有給休暇を積立可能)、特別休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇 等
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名住友電気工業株式会社
資本金99,737百万円
平均年齢43.1歳
従業員数293,266名
事業内容【非鉄業界売上№1/幅広い製品で世界のインフラを支える大手メーカー】
■事業内容:住友電工グループは、【自動車・情報通信・エレクトロニクス・環境エネルギー・産業素材】の5つの分野がそれぞれグローバルな事業活動を展開しています。
海外ではアジア、アメリカ、ヨーロッパを中心として、世界約40ヶ国以上に約400社、28万人を超える社員を擁する企業グループに成長しています。
優れた製品やサービスの提供はもちろんのこと、それぞれの国・地域の文化や習慣を尊重し、社会に調和した企業活動を通じて、経済・社会の発展に貢献することを目指しています。
■製品に関して:電線では国内シェア1位、自動車用ワイヤハーネスで世界シェア1位、光ファイバーで国内シェア1位と1897年の創業以来、電線製造のリーディングカンパニーとして、日本の情報通信事業と共に発展を続けてきました。
近年では各種電子デバイス、化合物半導体(世界シェア1位)等、さらには脱炭素社会に向けて再生可能エネルギーの普及に貢献する大型
蓄電池等、様々な分野に事業領域を広げています。
■取扱商品:社会の様々な場面で使用されている製品のキーデバイスを取り扱っています。
◇自動車関連:自動車内部の電力と情報の伝達を担うワイヤーハーネスを中心とした電気配線素材、部品
◇情報通信:情報通信ネットワークに不可欠な光ファイバ・ケーブル、光通信用デバイス。交通管制システムなどのITS製品等
◇エレクトロニクス:スマートフォンやデジタル家電等に使われる配線材料、素材、デバイス部品。FPC、化合物半導体等
◇環境エネルギー:高圧電力ケーブル、HV車や産業用モータに使われる巻線製品。電線被覆材料技術を基盤にしたゴム製品等
◇産業用素材分野:PC鋼材や超硬合金工具、焼結部品や合成ダイヤモンド
*図説つきの説明はこちらをご覧下さい。
https://sei.co.jp/ir/individual/step02.html
■拠点:
・本社:大阪・東京
・支社・支店:札幌、仙台、名古屋、豊田、広島、福岡、沖縄。営業所:金沢、高松
・製作所:大阪、伊丹、横浜、茨城(日立)、その他海外にも複数拠点があります。
URLhttp://www.sei.co.jp/
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