【週3在宅可】エントリーコーディネーター◆未経験可◆ヘルスケア業界特化の専門家プラットフォーム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都渋谷区東1-31-1…

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300万円〜399万円

正社員

仕事内容

＜資金調達に伴う事業拡大中◎スタートアップ企業における専門性の高いチームメンバーがいる環境で経験が積める◎世界初のHRプラットフォームを展開するスタートアップ企業＞

■業務内容：
・海外在住のヘルスケア業界の専門家のプラットフォーム登録面談（英語対応）
・国内在住のヘルスケア業界の専門家のプラットフォーム登録面談
・社内データベース構築
・システム構築
・営業チームのサポート業務全般
・その他上記に付随する業務

■魅力：
・急成長フェーズのスタートアップで裁量を持って活躍できる
・未経験から会社の中枢を担う人材へと成長できる
・リモートワーク、フレックスタイム制を利用しフレキシブルに勤務可能

■得られるスキル：
・業務推進・サポートスキル
・業務改善力
・適応力
・コミュニケーション・折衝力
・マルチタスク力
・医薬品、医療機器業界の専門的な知識
・人材ビジネス経験

■成長環境：
・経営者と近い環境で仕事でき、経営者目線での視座での物事のとらえ方、思考性を磨ける
・アーリーフェーズのスタートアップ企業であり、事業の急成長を経験
・専門性の高いシニアメンバーと仕事する機会も多く、豊富な経験を学びかつエグゼクティブレベルの人脈構築も可能
・スタートアップコミュニティに所属できる

■当社について：
当社は、医薬品・医療機器業界に特化した専門家プラットフォームをグローバルに構築するスタートアップ企業です。約1000名のエキスパート会員を有し、200社以上の企業やアカデミアの支援実績を誇ります。グローバルを含む市場規模は11兆円ありまだまだ開拓余地の高い市場となります。

■当社の魅力：
・世界初のメディカル×開発フェーズに特化したHRプラットフォームをスタートアップとして展開しユニコーンを目指す企業にアーリーフェーズから関われる
・メディカル×HR×IT3つのタグが付く稀有な新規性の高いサービスの拡大に携われ、様々な経験ができる
・メンバーが優秀で人柄も最高、魅力的！裁量もどんどん与えられ、レベルの高い仕事ができる
・創業期から海外取引が多くグローバルな環境で仕事ができる

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞

■必須条件：
・営業もしくは接客業経験
・英語ビジネスレベル
・日本語ネイティブレベル
・基本的なPCスキル（MS Office、Google Workspace、メール対応等）

■歓迎条件：
・PCスキル（EXCEL関数（IF,VlookUP等）、PowerPointでの資料作成、ITツールの使用等）
・カスタマーサポート・カスタマーサクセスの経験
・人材業界経験
・医療業界経験
・スタートアップやベンチャーでの就業経験者

募集要項

企業名	株式会社ｘＣＡＲＥ
職種	営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区東1-31-19 マンション渋谷並木橋304 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 304万円〜350万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,249,244円〜2,589,588円固定残業手当/月：65,896円〜75,867円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 253,333円〜291,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00〜13:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞上記は勤務例であり、ご自身のスケジュールに合わせてフレキシブルに勤務いただけます。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞・在宅勤務制度（指定出社日：火、木曜日）・服装自由
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日夏季休暇（3日）、年末年始休暇、入社時特別休暇（3日）
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その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	株式会社ｘＣＡＲＥ
資本金	90百万円
従業員数	16名
事業内容	■事業内容：株式会社xCAREは、医療業界に特化したエキスパートプラットフォームおよびプロジェクトマネジメント機能を提供しています。具体的には、スポットプロジェクトサービス、メディカル人材の紹介、業務委託ベースでの専門家マッチングなどを通じて、医薬品や医療機器の開発プロジェクトを支援しています。これにより、医療業界の企業が直面する人材不足やプロジェクト進行の課題を解決し、効率的な開発と事業化を促進しています。 xCAREのビジネスモデルは、登録された専門家を企業のプロジェクトに迅速にマッチングするプラットフォームを運営するものです。このプラットフォームには500名を超える専門人材が登録されており、企業のニーズに即応できる体制を整えています。また、プロジェクトマネジメント機能を通じて、プロジェクトの進行管理やリソースの最適化をサポートしています。 ■ビジョン： xCAREは、「新しい医薬品・医療機器をひとつでも多く人々のもとへ」をミッションとして掲げています。代表取締役の福永将は、医療業界のイノベーションを推進するために、多くの人々に高品質な医薬品や医療機器を提供したいという強い思いから設立しました。彼のビジョンは、各プロジェクトフェーズを一貫してサポートすることで、医療業界全体の効率化と進化を実現することです。 ■特徴（TOPICS）：マーケット環境：医薬品・医療機器開発業界は、技術革新や規制の変更が頻繁に起こるため、高度な専門知識と迅速な対応が求められます。xCAREは、これに対応するための柔軟なサービスを提供しています。製品・サービスの優位性：登録された専門家と企業を迅速にマッチングするプラットフォームは、他にはない独自の強みです。これにより、企業が直面する人材不足やリソースの最適化問題を効果的に解決します。教育体制と福利厚生：xCAREは、登録された専門家に対して継続的な教育・トレーニングを提供し、最新の知識とスキルを維持させる体制を整えています。 ■組織風土： xCAREの組織風土は、オープンで協力的な文化が特徴です。スタートアップ企業としての柔軟性を持ち、社員一人ひとりが自身の専門性を発揮できる環境が整っています。社内では、意見交換が活発に行われ、全員がプロジェクトの成功に向けて協力し合っています。
URL	https://www.xcare-medical.com/

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