【大手町】特約店事業承継やM＆A等のサポート業務（企画立案・実行）※在宅勤務可／フルフレックス【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都千代田区大手町1-1…

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600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜金融機関における法人営業経験者歓迎！/年休125日/残業月平均10時間/フレックス制(コアタイムなし)/〜

■業務内容
・全国の特約店に対する信用取引管理（与信管理・債権管理）および事業承継/M&Aや出資政策等、販売チャネル強化策の企画立案・実行。
当社支店が所管する「特約店」の事業承継やM＆A等の諸問題に関し、本社内・支店と適宜連携・協議の上、適切な対応策を立案し、実行をサポートしていただきます。

■就業環境
配属グループ：販売企画部特約店サポートグループ
人数：部署…約80人　配属グループ…約20人
職場の年齢層：20代から50代と幅広い
平均残業時間：10時間／月
テレワーク：可能※ただし本社関係部、支店、特約店との適切な連携が重要となるため基本的には出社を求めます

■入社後のキャリアパス
特約店サポートグループでのキャリア後に、販売部門で幅広く活躍いただくことを想定しています。

■その他：
・全国に所在し、ENEOS SSを運営している当社特約店は地域の名士であり、当社にとって大変重要なビジネスパートナーです。
・一方で、カーボンニュートラル社会化に伴う燃料油需要減退局面下で、当社はもとより特約店の置かれる環境も大きく変容しようとしており、特約店における事業承継や、特約店間のM＆Aなどの課題は、今後増加してくることを見込んでおります。
・特約店の将来像を左右する助言、実行サポート業務となり、自ずとやりがいも大きいものとなります。

■採用背景
・石油会社はカーボンニュートラル社会への対応に向け、合成燃料やSAF等の開発を進めています。
・これらを背景に、燃料油需要・収益は今後減少が見込まれ、特約店における事業承継問題、特約店間でのM＆A等は、今後も増加すると見込んでいます。
・今般の募集は、当社販売企画部特約店サポートグループに勤務し、これら課題に対し、本社内・支店と適宜連携の上、適切に対応できる人材を募集するものです。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
以下のスキルを有する方（複数を有する人材が望ましい）
・取引先企業の信用管理、経理財務や審査・融資に関する実務スキル
・事業承継、事業再生に関する法令・会計・税務等の実務スキル
・会社統合・事業譲渡等M&Aに関する法令・会計・税務等の実務スキル
・プロジェクトマネジメントなどの実務スキル

募集要項

企業名	ＥＮＥＯＳ株式会社
職種	会計・税務、経営企画
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-1-2 勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜750,000円＜月給＞ 270,000円〜750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給：能力の伸長・成果の向上を反映して、各年度の評価結果に基づき昇給 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞平均残業時間：10時間／月
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規定による住宅手当：東京都は最大月8万円※各種条件より上限金額変更あり社会保険：各種社会保険完備退職金制度：確定拠出年金＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞語学・海外・専門の各種教育制度＜その他補足＞ ■従業員持株会 ■育児・介護休業制度 ■財形住宅融資制度など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日会社記念日、メーデー、年末年始、年次休暇制度、連続休暇制度（年2回）、特別休暇制度など
提供	キャリアインデックス

企業情報

企業名

ＥＮＥＯＳ株式会社

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