トップファッション・服飾雑貨 - 店長・店長候補・マネージャー - 正社員 - 東京都スイス発カジュアルファッションウォッチブランド/アシスタントストアマネージャー
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
スイス発カジュアルファッションウォッチブランド/アシスタントストアマネージャー
店長・店長候補・マネージャー
都内既存店配属予定
¥
350万円〜400万円
正社員
仕事内容
1983年、シンプルな構造、アート性の高いデザイン、リーズナブルな価格をコンセプトに、スイスで誕生した時計ブランド。「second watch」を短縮した名称で、カジュアルで手軽なアクセサリーとしての要素を持つ、「新しい時計」という意味が込められています。著名なアーティストとのコラボレーションも積極的に行なっており、世界中にスウォッチのコレクターがいるほど。現在も若者を中心に大人気の時計ブランドです。
「かしこまったものではなく、その日の気分や場面に合わせて、ファッション感覚で時計を楽しむ」。そんなスウォッチの魅力を日本に広め、店舗運営の役割をお任せします。
【仕事内容】
・ストア経営全般(商品管理、顧客管理、在庫管理、売上管理・棚卸し業務)
・販売戦略のプランニング、実行、分析、報告
・スタッフの育成、指導、目標達成のサポート
・店頭での販売、接客
・盗難、事故、クレームの防止とコンプライアンス対応
応募条件・求められるスキル
○副店長の経験、もしくは店舗の売上管理やシフト管理の経験
※アパレル、靴、雑貨、時計といったファッションやスポーツ関係のアイテムを扱っていた方歓迎。
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 店長・店長候補・マネージャー |
勤務地 | 都内既存店配属予定 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 4,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ※ 年俸制(12分割にて毎月支給) ※ 経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします ※ 店舗の売上げに応じてセールスインセンティブ有 ※ 給与改定/年1回 インセンティブ制度 通勤交通費全額支給 時間外手当全額支給 昇給年1回 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) GLTD(団体長期障害所得補償) 自己啓発支援制度 資格取得奨励金 財形制度 社員割引制度 |
休日・休暇 | 週休 2日制 年間休日 120日以上 夏季休暇3日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
福利厚生
インセンティブ制度
通勤交通費全額支給
時間外手当全額支給
昇給年1回
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
GLTD(団体長期障害所得補償)
自己啓発支援制度
資格取得奨励金
財形制度
社員割引制度
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 1974年2月 |
事業内容 | 各種ブランドの商品並びにその部品及び付属品等の輸入、製造、組立、販売など。 |