トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理,土木施工管理 - 正社員 - 東京都【東京/浜松町】施工管理(公園遊具など)※残業20h程/公共工事が中心/地域貢献できる仕事【エージェントサービス求人】
株式会社コトブキ
掲載元 doda
【東京/浜松町】施工管理(公園遊具など)※残業20h程/公共工事が中心/地域貢献できる仕事【エージェントサービス求人】
建築施工管理、土木施工管理
本社 住所:東京都港区浜松町1-14-…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
【公園遊具などの施工管理/誰もが見たことや使用したことのある製品に携われます/モノづくりメーカー ⇒アプリやイベント、テクノロジー系等グループシナジーを生かした総合メーカーへとグループ再編中!】
■職務概要:弊社の全製品に関わる施工管理業務をお任せします。(複合遊具、シェルター、パーゴラ、屋外サインなど)調達やプロジェクト単位での企業、官公庁との調整業務などもお任せします。
※特注関係請負…公園遊具、ストリートファニチャー(ベンチ、駅前の屋根)、屋外サイン、モニュメントなどが対象です。
■業務詳細:
<受注前>
・工事に関する営業・設計からの質疑応答→計画案件の工程表/施工計
画書の作成
<受注後>
・施主様・元請様との定例参加
・実行予算書作成/原価管理
・調達(購買)業務
・製品検査の実施
・施工管理
・工事資料・書類の作成
■働き方:官公庁案件が中心なため、半年間のスケジュールを事前に立てることが可能です。現場は8時スタート⇒19時終了などになりますが、残業時間の月平均は20時間程度です。12月〜2月は繁忙期で50〜60時間になる場合もありますが、1人にタスクが多くのらないよう、調整をしています。
また、2週間を超える出張に関しては2週間ごとに週末にご自宅に帰宅することが可能です。(交通費に関しては会社負担となります)
ほとんどございませんが土日出勤必要な際は、振替休日を取得いただきます。(振替休日取得率100%)
■工期など:最短は3日、1週間〜3か月程度の案件もありますが、一番多いケースは2〜3週間程度です。新規設置工事が多く、更新工事も年間通じて何度かありますが、メンテナンスのチームが別途ありますので、任せていることが多いです。
■組織構成:スタジオ本部は、(1) 設計部(8名)(2) 特注管理部(13名)に分かれています。施工管理チームは5名在籍しています。
※スタジオ本部とは
当社製品、特注製品を扱うチームです。
・カタログ製品:カタログに掲載されている製品
規格品のパーツを組み合わせてカスタムした製品も含まれます。
・特注製品:顧客の求めるオリジナルのデザイン製品です。
(公園遊具、ベンチ、駅前シェルター、自立式看板など)
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・施工管理のご経験
・土木施工管理技士2級をお持ちの方
■歓迎条件
・土木施工管理技士1級をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社コトブキ |
職種 | 建築施工管理、土木施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区浜松町1-14-5 勤務地最寄駅:JR山手線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜400,000円 固定残業手当/月:35,946円〜40,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,946円〜440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏・冬)※業績に連動 ■固定残業代(月18時間分/35,946円以上)含む/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子供手当※18歳までの子供1人につき2万円/月 住宅手当:2万5千円/月 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社内研修会 ■資格取得制度 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■夏季休暇(3日)、年末年始休暇、介護・育児休暇(短時間勤務制度あり)、特別休暇他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社コトブキ |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 43.6歳 |
従業員数 | 330名 |
事業内容 | ■企業概要:1916年の創業以来100年以上、公園や街路、駅、商業施設などのオープンスペースに関わる製品(公園遊具・ベンチやテーブルなどのストリートファニチャー・サインなど)の企画から製造・販売まで一貫して自社で行っている総合メーカーです。時代の変化とともに公共空間に求められる役割も多様化しています。社会が直面する課題を見据え、すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースの創造に、豊富な製品ラインナップと多彩なサービス、そしてパイオニアとして培った総合力でお応えしていきます。 ■同社の特徴: ・100年以上の歴史の中で培った確かな技術力・・・当社は業界で唯一、公園遊具・ストリートファニチャー・サイン3つの製品群を揃える総合メーカーです。2000点以上の規格品があり、規格品をカスタマイズした変形品やオーダーメイドの特注品の設計・製造・販売、SDGsに配慮した素材の開発を行っています。 ・「挑み続ける」業界のリーディングカンパニー・・・100年企業としての安定した基盤はありながら、業界のリーディングカンパニーとして時代のニーズに応えるための「挑戦」を続けています。新製品の開発に注力し、継続的に新製品をリリースしており、既存製品の改良にも日々取り組んでいます。また、メーカーとしての事業に留まらず、(株)KTSでの遊具・ベンチなどの点検・修繕事業や(株)パークフルでの公園専門のアプリ・WEBメディア事業なども展開・推進しています。 ・地域に貢献し日々やりがいを感じられる仕事・・・当社の製品は、様々なオープンスペースで人々に長く使われ、人と人との繋がりや賑わい、快適な空間を生み出すものであり、やりがいや喜びを日常的に感じながら仕事をすることができます ■ビジョン:「オープンスペースに次のあたりまえを作る」 すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースは、子育て環境の整備、高齢社会への対応、地域コミュニティの形成など、現在社会が直面している課題と深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、これまで関わり続けてきたオープンスペースに利用者目線に立った製品やサービスを提供することで、社会課題の解決と「人が集い、出会う」という価値を実現し、これからの社会にふさわしい新たな「あたりまえ」を作るべく挑戦を続けていきます。 |
URL | https://townscape.kotobuki.co.jp/ |