トップ金融系その他 - プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【丸の内・リモート可】プロジェクトマネージャー◇プロジェクト全体管理等、上流工程に携われます◇【エージェントサービス求人】
株式会社Progmat
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【丸の内・リモート可】プロジェクトマネージャー◇プロジェクト全体管理等、上流工程に携われます◇【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
<クラウドシステム設計・実装・運用経験、プロジェクトマネージャーのご経験をお持ちの方へ/フルフレックス/IPOを目指す>
■業務内容:
プロジェクトマネージャーとして、Progmat(ST/UT/SC)のシステム開発プロジェクトをリードし、プロダクトの保守運用を含めたプロジェクト全体の管理を行っていただきます。
具体的な内容は下記のとおりです。
・プロジェクト計画の策定、進行管理、成果物の品質管理
・プロジェクト課題管理(個別課題、横断課題の抽出と解決への調整)、変更管理
・プロジェクト推進に必要なベンダーの調達・管理
・プロダクトの保守運用管理、システムの安定稼働とパフォーマンス最適化
・関係者とのコミュニケーションを通して解決策を見出し、課題解決を実践
・Progmat社プロジェクトメンバーの育成・労務管理等
■開発環境/技術要素 :
・クラウド/OS:AWS(EKS, Kubernetes, EC2, S3, MSK, kafka), Linux
・データベース:Aurora,PostgreSQL
・バックエンド:Java, SpringBoot, REST API
・フロントエンド:VBA, React, JavaScript, CSS
・ブロックチェーン」Corda, Ethereum, Hyperledger Besu
・開発プラットフォーム:GitHub
■技術面の魅力:
・高い信頼性とセキュリティが求められるシステム開発に挑戦でき、技術者としてのスキルを大幅に向上させることができます。
・アーキテクチャの設計から実装まで幅広い業務に関与でき、システム全体を見渡す視点を養うことができます。
・数少ない「本番稼働中」のブロックチェーンシステムの開発・運用に携わることができ、実践的な経験を積むことができます。
・Corda や Ethereum など、プロダクトごとに異なるブロックチェーン基盤を用いるため、それぞれの技術分野でスキルアップが可能です。
・ツール選定や課題解決に限らず開発作業全般に高い裁量を持っており、使い慣れた/使いたかったツールの導入も積極的に議論できます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・クラウドシステム設計・実装・運用経験(5年以上 or それに準ずる経験)
・ミッションクリティカルサービス運用経験
・プロジェクトマネージャーとしてチーム開発マネジメント経験
■歓迎条件:
・ブロックチェーンに関する技術、DLTシステム開発に関する経験・知識
・セキュリティトークン、ユーティリティトークン、ステーブルコインに関する知識
・セキュリティ要件の高いシステム開発経験
募集要項
企業名 | 株式会社Progmat |
職種 | プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング9階(WeWork内) 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):429,280円〜804,900円 固定残業手当/月:104,053円〜195,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 533,333円〜1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:10 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> フルフレックス制 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■在宅勤務制度あり ■リモートワーク可 ■副業OK ■時短制度 ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■ストックオプション予定あり ■社用 PC(Windows/Mac)、携帯電話貸与 ■在宅勤務手当支給 ■書籍購入補助制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始、当社規程による年次有給休暇 ■年2回ライブウィーク(1週間休暇)が取得可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社Progmat |
資本金 | 624百万円 |
平均年齢 | 32歳 |
従業員数 | 25名 |
事業内容 | これまで誰も体験したことのない、まったく新しい金融取引の世界。ブロックチェーンをはじめとした先端技術と、金融ノウハウを掛け合わせることで、 セキュアで安定したプラットフォームを社会実装する。それが、Progmat。 ■業務内容: ブロックチェーン(分散型台帳)を基盤としたデジタル証券やデジタル通貨の発行基盤を提供 ・ST(セキュリティ トークン) ・UT(ユーティリティ トークン) ・SC(ステーブル コイン) ■企業理念: ≪Mission≫ プログラマブルなネットワークで社会を繋ぎ、あらゆる価値をデジタル化する。 ≪Value≫ ・徳(Do Good) 主語は自社よりも社会、自分よりもチーム。利他、全体最適、長期的思考で動く集団を目指します。 ・野性(Animal Spirits) 圧倒的なスピードで、未踏の社会を創るために。大胆さ、強靭さを重視し、失敗に囚われずに前に進みます。 他者へのリスペクトを前提に、妥協・忖度ではなく、緊張感・率直さをもった集団を目指します。 ・実動(Show in Action) 圧倒的なスピードで、未踏の社会を創るために。フットワーク軽くファクトを集め、随時仮説を更新し、実行します。 観念よりも行動、口先よりも手足を動かし、機動力と価値を生み出すことにこだわる集団を目指します。 ≪Work Environment≫ ・透明性(Transparency) 各自がプロとして即時即応できるよう、聖域・密室をつくらず、様々な背景情報にアクセス可能とします。 ・公平性(Fairness) 年齢・性別・国籍等の属性ではなく、行動指針の率先垂範や市場価値等の実力で評価し、評価に即したポジションの抜擢と、 ポジションに見合った精神的/金銭的報酬の提供を可能とします。 ・責任ある自由(Unlimited with Responsibility) 規則によるコントロールではなく、コンテキスト(条件)によるマネジメントで、裁量と責任を持つことを可能とします。 |
URL | https://progmat.co.jp/ |