【首都圏／施工管理（注文住宅）】業界出身者活躍中！／平均年収832万／半期の面談で担当棟数の調整可【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…

￥

500万円〜999万円

正社員

仕事内容

■概要：
新築戸建住宅(在来工法、2×4工法)の工事監理、品質管理、工程管理等を担当して頂きます。

■詳細：
施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、工事・品質・工程の管理、技術的な指導。 着工準備からお引渡しまで工事全般を担当します。 工期は注文住宅で3〜4ヵ月、一人6〜8棟を担当します。現場を巡視しながら、工事の進捗状況を確認します。 同社の建物はフリープランなので、同じ工事内容のものは一つとしてなく、仕事の幅があります。

■業務の特徴：
働き方の特徴としては、将来的なペーパーレス化を見据えて、2015年からタブレット端末（iPad）を導入。これにより例えば、図面やメールは全てタブレットで確認できるので「確認のために会社に戻る」必要はほとんどなくなってきています。また、分業制により、アフターサービスなどの兼務もありません。現場に集中して管理できる体制が整っているため、よりお客様のご要望に応える住まいづくりが可能です。結果として残業45時間を超えることはほとんどありません。(平均残業時間34時間)

■半期の面談について：
半期に1回の面談時に業務量の調整を行うことができます。例えば今年は親御様の介護や、お子様が生まれるからなどの理由で、担当棟数を3〜5棟まで減らし、残業時間を減らす取り組みをしております。逆に今年はお子様が大学へ進学されるからなどの理由で、稼ぎたいということであれば、担当棟数を増やし、報奨金で稼げるという選択肢もございます。

■業界では珍しい「固定給＋報酬金制度」の採用／高年収が可能です：
半期で8棟程度以上から報奨金の支給がございます。多数の社員が報奨金を獲得しており、平均は半期で130万の報奨金の支給があります。棟数カウントは、50坪以上の場合は2棟分計算、坪数は小さくても高難易度であれば1.5棟計算などをして、しっかりと報奨金が支給されるよう考慮しております。

2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」
を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への
入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築施工管理のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・下記いずれかの資格をお持ちの方
建築施工管理技士(1級・2級)
建築士(1級・2級)

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
12ヶ月
補足事項なし

企業情報