トップホテル・旅行 - 販売スタッフ,販売スタッフ,ホテル業務 - 正社員 - 新潟県【越後湯沢】リゾートホテルの売店スタッフ◇湯沢町初の上場企業／正社員デビューも歓迎／年休120日【エージェントサービス求人】
株式会社エンゼルホテルズ
掲載元 doda
【越後湯沢】リゾートホテルの売店スタッフ◇湯沢町初の上場企業／正社員デビューも歓迎／年休120日【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務
エンゼルグランディア越後湯沢（新潟） …
300万円〜349万円
正社員
仕事内容
〜未経験歓迎／ゴールドアワード2024＆日本の宿アワード2024を同時受賞／UIターン歓迎！引越し補助あり／閑散期は週休3日も！／賞与年2回支給〜
■業務内容：
お客様の笑顔と温かい思い出づくりをサポートする、子育て応援リゾートホテル。そんな当ホテルの売店スタッフのお仕事をお任せいたします！
＜具体的には…＞
・レジ業務、接客
・商品の陳列、補充
・簡単な清掃
・お土産商品の紹介・販売
・印刷・チケット対応
・発注業務（業務に慣れれば）
■未経験歓迎！
幅広い年代のスタッフが活躍中です！「やってみたい」気持ちがあればOK！
研修制度が充実＆先輩が丁寧にサポートするので、初めての方も安心してご応募ください。
■施設について
『エンゼルグランディア越後中里』は、ファミリー層に大人気の子育て応援リゾートホテルです。
【楽天トラベル アワード2024】
ゴールドアワード2024＆日本の宿アワード2024を同時受賞！
■魅力ポイント
（1）充実の福利厚生！
1食200円で利用できる社員食堂や
遠方者向けに寮や引っ越し補助制度も完備されています。
ジムやプール・温泉の利用可能でプライベートと両立しながら働けます！
（2）お客様からの「ありがとう！」が直接感じられます！
地域のお土産やホテルならではの商品に触れられる面白さや
ご宿泊のお客様との心温まる触れ合い。「ありがとう」の言葉が、日々の喜びにつながります。
（3）幅広い世帯にとって住みやすい
生活費が低く抑えられ、娯楽も豊富◎
子育て支援や教育環境も整っています！
地域のコミュニティも温かく、長く住みやすいと好評です。
■働きやすさ：
勤務時間は早番・遅番のシフト制なので、お昼から出勤の場合は用事を済ませてから出勤も可能です。早番あとは目の前のゲレンデでナイターをすることも可能です。
※閑散期は週3日休みや土日休みとなることも。有休消化もしやすく、連休にして旅行に行くスタッフもいます。
■当社について
株式会社エンゼルグループは2023年9月に東京証券取引所TOKYO PRO Marketに上場しました。2022年からは大手企業からのM＆Aも積極的に積極的に行っており、売上もさらに拡大。今後も次のステップへの上場も目指しております。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験・職種未経験の方からのご応募も歓迎です！
■必須要件：
・接客が好きな方
・普通自動車運転免許（AT限定）
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | 株式会社エンゼルホテルズ |
| 職種 | 販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ エンゼルグランディア越後湯沢（新潟） 住所：新潟県南魚沼郡湯沢町土樽4707-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 310万円〜340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,840円〜214,780円 固定残業手当/月：29,980円〜32,880円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,820円〜247,660円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年 2 回 （2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 7:00〜23:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 7:00〜16:00 8:00〜17:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額：30,000円 自家用車 ：31,600円 寮社宅：社宅有り（例湯沢 10,000円〜20,000円） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種資格一時金あり ＜その他補足＞ ■引っ越し補助（上限15万円 ※実費支払い） ■各種資格取得お祝い金制度 ■研修育成制度 ■通勤手当（毎月上限3万円まで ※会社規定に基づき支給） ※自家用車通勤の場合、毎月上限3万1600円まで。 ■単身赴任手当 ■従業員寮（単身用社宅あり ※寮費は月1万円〜2万円） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■退職金共済加入 ■定年後の再雇用制度（65歳まで） ■姉妹ホテル割引制度 ■ベネフィットステーション利用 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ◆完全週休2日制（月9〜12日／シフト制） ・希望休(土日祝含む)もメンバーで相談し、取得しやすい環境です◎ ◆有給休暇 初年度10日 ・入社時付与1日〜10日／半日単位での取得可 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社エンゼルホテルズ |
| 従業員数 | 205名 |
| 事業内容 | リゾートホテル・貸別荘・民泊等宿泊事業、旅行業 |
| URL | https://www.angel-hotels.com/ |
