トップ精密機器 - 貿易事務,通関士,品質管理・テスト・評価 - 正社員 - 山口県【山口・下松】半導体製造装置の輸出管理業務(該非判定・取引審査)◆日立G※残業0〜10時間/在宅可【エージェントサービス求人】
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株式会社日立ハイテク
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【山口・下松】半導体製造装置の輸出管理業務(該非判定・取引審査)◆日立G※残業0〜10時間/在宅可【エージェントサービス求人】
貿易事務、通関士、品質管理・テスト・評価
笠戸事業所 住所:山口県下松市東豊井7…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
■職務内容:
輸出管理におけるコンプライアンスを遵守することがミッションのCSR本部 輸出入管理部にて、当社主力製品である半導体製造装置のエッチング装置に関する該非判定業務を中心に輸出管理業務をお任せします。
■業務詳細:
・笠戸地区における該非判定業務(1日平均30件程度)
└アメリカ/中国/台湾/マレーシア/韓国などが主な輸出先となります。
・笠戸地区における取引審査業務
・笠戸地区における、輸出に関する法令順守の推進、指導、監査
■配属組織について:
・CSR本部 輸出入管理部:部署全体で25名(東京・茨城・山口合計)
└部長1名 課長3名 担当22名
・配属部署の山口エリアは2名で主に半導体製造装置(エッチング装置)の輸出管理における該非判定、取引審査を担っております。
■エッチング装置とは:
エッチング装置は半導体デバイスの製造プロセスに使われる装置です。当社が開発する「ドライエッチング装置」は高真空プラズマを利用します。真空容器内でガスをプラズマ化し、化学反応と加速したイオンで薄膜を削って除去します。
■当社エッチング装置の特徴:
ECR(Electron Cyclotron Resonance)、電子サイクロトロン共鳴という技術を用いています。低圧でエッチングができるため、ダメージが少なく微細な加工が可能です。真空装置に磁界を印加すると磁力線を中心に電子が回転運動を行います。そこへマイクロ波を入射すると、回転運動と電界が共鳴し、電界エネルギーが電子に吸収されます。電子を有効に加速し大きなエネルギーを与えることができます。
■日立ハイテクについて:
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業など、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・輸出管理業務の経験をお持ちの方
・外為法に関する知識をお持ちの方
・TOEIC(R)テスト600点以上相当の英語力をお持ちの方
└英文書類の読み込み、作成業務があります。
■歓迎条件:
・電気、機械、ソフト図面内容を理解することが可能な方
<語学力>
必要条件:英語中級
募集要項
企業名 | 株式会社日立ハイテク |
職種 | 貿易事務、通関士、品質管理・テスト・評価 |
勤務地 | <勤務地詳細> 笠戸事業所 住所:山口県下松市東豊井794 勤務地最寄駅:JR山陽本線/下松駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,500円〜 <月給> 236,500円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■給与改定:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※等級によって固定残業代を適用する場合があり、等級は経験・適性等を総合的に勘案して決定。固定残業代を適用する等級の場合は、固定残業代30時間分73,000円を時間外労働の有無に関わらず支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00 <その他就業時間補足> ■残業:0〜10時間/月 ■リモートワーク:原則、基本在宅勤務(笠戸地区独自要請で出社可能性有) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:※管理職は家族手当の支給はございません。 住宅手当:適用に条件あり 寮社宅:独身寮・社宅完備※適用に条件あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTにより実務教育、キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など <その他補足> ◆諸制度: 財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、出産・育児支援、研修支援、自動車・自転車通勤 他 ◆諸手当:赴任手当、社員食堂・食事補助 他 ◆諸施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 創立記念日、年末年始、特別休日、年次有給休暇(22日〜24日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 他 |
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企業情報
企業名 | 株式会社日立ハイテク |