システムデベロップメントコンピテンシー　※年収800万円以上

社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒ…

￥

800万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社では、部署横断の技術組織「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」を設置し、全社的な技術力向上と人材育成を推進しています。
メンバーは全エンジニアの約10％で構成され、プロジェクトと並行して全社施策にも関与。実践と理論の両面から技術課題に取り組み、現場に根差した改善を図ります。
プロジェクト牽引と全社最適を両立する技術リーダーとしての活躍が期待されます。

【職務詳細】
技術スタックや開発プロセスはプロジェクトによって異なります。
開発手法はウォーターフォールが多い一方で、スクラムなどのアジャイルも活用されています。
主な言語はJava（Spring Boot）で、フロントエンドはTypeScript（Vue.js／React）。プロジェクトによりKotlin、Python、C++や独自フレームワークも使用されます。
インフラはAWSまたはオンプレで、VCSはGitHub Enterprise、CI／CDはJenkinsやCodeBuild。端末はWindowsのVDI環境またはMacBook Proを提供。
Jira、Redmine、Slack、Teams、Boxなどでプロジェクト管理・ドキュメント共有を行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・システムの開発経験5年以上（言語、業種不問）
・GitおよびGitHub、GitLabのプルリクエスト、マージリクエストを利用したコードレビューを伴うチーム開発の経験
・可用性を担保したシステムのアーキテクチャ設計経験

【尚可】
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験
・Java (Spring Framework) を利用した開発経験 (3年以上)
・ドメイン駆動設計、イベントストーミングなどによるデータモデルの設計とその実装を扱った経験
・パブリッククラウド（特にAWS）での環境構築経験
・システム全体の品質保証のリード経験

募集要項

企業名	シンプレクス・ホールディングス株式会社
職種	社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他
勤務地	東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	8,000,000円〜 10,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：800万～2000万円　月給制：月額610000円　賞与：年1回　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生：リモートワーク制度、社員カウンセリングの実施、従業員持ち株会、インターバル出社制度、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、資格取得応援制度、書籍購入補助、学業等休職制度、フレックスOK、カジュアルなドレスコード、夕食無料提供、男性も積極的な育児休暇利用推進 ■勤務時間：9時00分～18時00分　フレックスタイム制（コアタイム11時～15時）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
休日・休暇	年間休日126日（土日・祝祭日）、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接2回（適性検査あり）→内定

企業情報

企業名	シンプレクス・ホールディングス株式会社
設立年月	1997年9月16日
資本金	285百万円
事業内容	【事業内容】子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務【会社の特徴】同社は2021年にプライム市場に再上場を果たした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆システム開発会社です。コンサルティング子会社であるクロスピアが新規顧客を開拓し、システム子会社であるシンプレクスが深耕を行い、その運用保守までをやりきるという独自の一気通貫ソリューションで顧客企業のDXを支援し、成長を続けています。前期(24／3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、 400億円の売上目標を達成し、現在は売上収益の年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中です。 2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に組織拡大を行っております。

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システムデベロップメントコンピテンシー ※年収800万円以上