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東京建物不動産販売株式会社

掲載元 イーキャリアFA

プロパティマネジメント(賃貸管理) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

東京都中央区京橋1丁目11-1関電不動…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社にて、プロパティマネジメントとして業務をお任せいたします。

【職務詳細】
具体的な業務内容は下記になります。
・賃貸条件の検討と入居者募集業務
・賃料の管理、入金漏れや滞納がないか確認作業
・不動産オーナーに対する収支報告レポート作成
・入居者からの設備故障・お困りごと等の相談対応
・設備工事やリフォームなどの資産価値向上提案
・メンテナンス・修繕計画の立案と実施
・原状回復工事の手配や交渉

【仕事の特徴】
賃貸マンション等の管理・経営サポートをオーナーに代わって行うプロパティマネジメント業務をご担当頂きます。
賃貸不動産から安定した収益を得て、資産価値をより高めていけるよう、オーナーの立場になって運営していくお仕事です。
お客様は、不動産会社、事業法人、金融機関、地主、投資家、サラリーマンの方など様々です。
ご担当頂く物件については住宅系が中心となりますが、一棟マンション・区分マンション・アパート・商業ビル・オフィスビルなど多岐にわたります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】  
・宅地建物取引士  
・プロパティマネジメント(オーナーと直接お話する立場)経験3年以上

募集要項

企業名東京建物不動産販売株式会社
職種営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他
勤務地東京都中央区京橋1丁目11-1関電不動産八重洲ビル
丸ノ内線・JR山手線「東京」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給5,500,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生■年収:550万~920万円
 月給制:月額280000円
 賞与:年2回(6月・12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当(全額支給)、家族手当(扶養1人2万円、2人目以降+5千円、子ども手当加算)、住宅手当(月3万円30歳まで)、寮社宅、退職金制度

■勤務時間:9:00~17:45
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇年間休日126日、完全週休2日制(土曜・日曜)、夏期、年末年始、慶弔、災害、転勤休暇、失効有給積立制度、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇:勤続15年・25年時、長期休暇と金一封支給、1時間単位の時間有休制度
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒面接(3,4回)+適性検査⇒内定

企業情報

企業名東京建物不動産販売株式会社
設立年月1980年5月
資本金43億2,100万円
事業内容【事業内容】アセットソリューション事業、仲介事業、販売受託事業、賃貸事業

【会社の特徴】少子高齢化が進むなか、今後は当然のことながら世帯数が減っていき、従来のように新築マンションへのニーズに応えるだけでは限界があります。そのような状況下で、同社はお客様の不動産に関するさまざまなご相談に対して、ワンストップでサービスをご用意することでお客様の満足度を高め、次の取引も同社が選択されるような永続的な関係を作り上げていく点を強みとしています。今後はCRE(企業不動産)戦略の支援をはじめ、さまざまなサービスを拡充していく方向ですが、中古住宅やリフォーム分野にも注力していくなど、社内の連携やグループ会社との連携をさらに強化し、お客様のご要望を満たしていきます。
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