トップエネルギー - 不動産系その他 - 正社員 - 大阪府【大阪・大阪市】太陽光施工現場の品質・安全管理/太陽光発電業界を牽引する総合企業
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【大阪・大阪市】太陽光施工現場の品質・安全管理/太陽光発電業界を牽引する総合企業
不動産系その他
oosakafuoosakashi 大…
￥
400万円〜650万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
太陽光発電設備構築工事における品質検査および安全確認をお願いします。
現場にて安全管理、品質管理状況を評価し、現場管理者へフィードバックを行う。
■業務内容補足
工事品質を高めつつ、安全基準も高水準に保った工事環境を整えることがミッションです。
施工現場にご訪問頂き、弊社が定める品質・安全基準を満たしているか確認を行い、是正指導を行って頂きます。
■働き方
・通勤方法：電車 or 社用車通勤
※ご希望を配慮した上で最終面接時に決定
・出張頻度：月3~4回（1回の出張/1泊2日）
・外出頻度：週3程度
応募条件・求められるスキル
＜応募資格＞
■必須要件
下記どちらかのご経験をお持ちの方
・施工管理経験（電気 or 建築）
・施工現場で安全管理・品質管理に関わる評価経験
■歓迎要件
・施工現場で安全管理・品質管理に関わる評価経験
・建築工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、安全衛生推進者
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 不動産系その他 |
| 勤務地 | oosakafuoosakashi 大阪府大阪市淀川区 ＜勤務地補足＞ 転勤：当面なし |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ 予定年収：400万円 - 650万円 ・賃金形態：月給制 ・月収：27万円 - 40万円 ※上記年収は想定金額です。経験や前職の年収等を考慮し、決定します。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ＜待遇・福利厚生＞ ・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・通勤費支給：上限5万円/月 ・家族手当：扶養配偶者1万円、18歳迄の扶養の子5千円/月 ・住宅手当：社内規定による ・退職金制度：支給対象5年以上勤務者 ・総合福利厚生サービス(Relo Club) ・定期健康診断（人間ドッグ） ・育児短時間勤務制度（小学校1年まで） ・業務用パソコン、スマホ、iPadの貸与 ・テレワーク制度 ・時差出勤制度：あり |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・年間休日 126日 ・完全週休2日制（休日は土日祝日/会社カレンダーに基づいて土曜日出勤が年5回） ・年間有給休暇10日 - 20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
＜勤務時間＞
・9:00 - 18:00（所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分（12:00 - 13:00）
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 2001年1月24日 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ ・太陽光発電システム（住宅用、産業用）の設計、施工、販売 ・太陽光発電システムの運転管理、保守管理 ・太陽光発電関連製品の開発、製造、販売 ・太陽光発電事業ならびに太陽光発電所の売買 ＜会社の特徴＞ 当社は太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業として、長期安定稼働に向けた機器・システムの高品質化、厳格な設計・施工・検査基準および適正なメンテナンス体制の推進、システム全体コストのさらなる低減に全力で挑み、ユーザーが求める価値を創造・提供しています。 |
