トップ建設・住宅・土木 - 人事 - 正社員 - 宮城県,茨城県,その他8件労務職(外国籍の方も応募できます)②
株式会社関電工
掲載元 イーキャリアFA
労務職(外国籍の方も応募できます)②
人事
関東周辺(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨…
¥
450万円〜900万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には
・勤怠管理
・給与計算、税金の徴収・納付
・社会保険の手続き
・福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など
・健康管理
・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり)
・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画
※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。
【拠点の状況】
・拠点の人員数:100~700名
・担当者数:3~8名(庶務業務担当者を合わせて)
【会社、仕事の特徴、魅力】
・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自らイニシアティブをとって進めていける環境があります。
・一般の労務業務以外に採用、教育といった他の人事業務を経験することができ、人事としての幅を広げることができます。
応募条件・求められるスキル
【MUST】
・企業における労務業務経験が3年以上ある方、
もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方
【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎
・建設業界での労務業務経験
・労働法の知識(労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等)
・関連資格所持者(社会保険労務士試験、衛生管理者等)
・正確に業務を遂行するスキル
・情報セキュリティの知識(個人情報の保護)
高卒以上
募集要項
企業名 | 株式会社関電工 |
職種 | 人事 |
勤務地 | ・関東周辺(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、山梨、静岡)、及び地方大規模都市(仙台、名古屋、)の当社事業所 ※転勤:当面なし。将来的に他拠点、本社(東京)へ転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 8:30~17:30(休憩60分)、フレックスタイム制無 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 9,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ・想定年収:450万円~850万円 ・月給制、月収:25万円~ 【年収例】 ・25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万 ※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。 賞与:年2回(6月/12月) ・役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円~数十万円) ※資格取得バックアップ制度有 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ・赴任補助手当、特別赴任補助手当 ・現場従事手当、現場資格手当 財形貯蓄、従業員持株会、独身者用マンション・社宅、資格取得祝金、保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)、慶弔に際する祝金・見舞金、住宅融資、生活健康支援商品購入補助金支給制度、契約宿泊施設(ホテル)、保健指導(保健師)、健康相談窓口 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、夏季休暇、創立記念日、年間休日128日 ・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇 ・有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日) ※初年度は入社時期によ… |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
選考
・書類選考→面接(1~複数回)→内定、筆記試験無
・応募書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書
※写真貼付が難しい場合は写真添付でも可です。
企業情報
企業名 | 株式会社関電工 |
設立年月 | 1944年9月 |
資本金 | 102億6400万 |
事業内容 | 【屋内線・給排水・空調設備部門】 ・屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、リニューアル工事、給排水・空調設備工事、地域熱供給設備工事 【電力設備】 ・配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連工事、変電所関連工事 【情報通信設備】 ・光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、放送メディア設備工事 ★上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 |