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株式会社ヤマダ

掲載元 doda

【群馬/伊勢崎】品質管理◆社員の人柄に惹かれ入社された方が多数!未経験・第二新卒歓迎/残業月20h【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

群馬支社 住所:群馬県伊勢崎市間野谷町…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜モノづくりが好きな方・パチンコ・スロットが好きな方歓迎/年休124日(完全週休二日制)/残業20時間程度〜
■業務内容:
パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーの当社にて、
パチンコ・パチスロ機の製造管理・品質管理を担当いただきます。
先輩社員に同行し、経験を積み学んでいただくため、未経験の方でもご安心ください。

■業務詳細:
遊技機器の製造および品質管理、製造工程管理です。
設計から各部品の組み方が指示された後、量産においてどういった手順で製品を作れば不良品が出ないか、どういった治具が必要なのかを判断し、工程設計や改善を行います。

■1日のスケジュール:
・08:30〜 打ち合わせ
・10:00〜 協力企業巡回による品質管理業務
・16:00〜 不具合原因、対策報告書の作成
※お客様とのやり取りが業務全体の3割程です(※クレーム対応を含)

■その他、以下の業務についても徐々にお任せする予定です。
・品質書類の作製・精査
・電気検査治具や組付け治具の作成手配
・客先資産の電気検査機の客先返却、お預かりなどの業務
・協力業者への検査機/組付け治具増産確認依頼
・不良返却業務
・成形/組付け協力業者の指導
・客先対応
・不具合原因、対策報告書の作成

■配属先について:
現在7名が活躍中です。(30代2名/40代3名/50代1名/60代1名)
みんな人柄がとても良く、人間関係もとても良好で働く環境とすれば最高であると自負しています。
真摯に自分の仕事をとらえ、責任感の強い人たちで構成されている部署です。

■キャリアステップ:
品質管理業務に精通し、さらにお取引先様との連携も重要なためコミュニケーションスキルが身に付きます。
実力次第で主任・係長・課長・次長・部長とステップアップできます。

■当社の魅力:
パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。
その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。
パチンコ台の顔となる筐体(役物・枠)と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
〜業種未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜
■必須要件:
・エクセル操作技能(簡単な表計算・グラフ作成等が出来ればOK)
・ものづくりに興味がある方/パチンコ・スロットが好きな方
・品質管理のスキルを身につけたい方
・コミュニケーションをとって主体的に業務を進めることができる方

■歓迎要件:
・製造現場での就業経験をお持ちの方(品質管理・品質保証・製造オペレーター・保全など、現場の流れを理解している方。)


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名株式会社ヤマダ
職種品質管理・テスト・評価、品質保証
勤務地<勤務地詳細>
群馬支社
住所:群馬県伊勢崎市間野谷町1104
勤務地最寄駅:JR両毛線/国定駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
335万円〜476万円

<賃金形態>
月給制
※年齢、能力に応じて年収、月給が決定します。

<賃金内訳>
月額(基本給):213,000円〜301,300円

<月給>
213,000円〜301,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:2回(4ヶ月分支給)
■昇給:1回(4月)
■残業代:支給



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月20時間程度あり
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 ※会社規定による。
家族手当:会社規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※会社規定による。

<定年>
60歳
再雇用制度(定年60歳/65歳まで)

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率99%)

<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJTとなります。
■自己啓発支援(研修・通信教育代補助)

<その他補足>
■育児休業規程(育児休業・時短勤務実績あり)
■慶弔見舞金・慶弔見舞休暇制度あり
■服装自由(オフィスカジュアル)
■人事評価制度(半年に1度行い特別手当に反映)
■発明、考案、意匠の創作等の報奨制度
■駐車場完備(駐車場代補助)
■永年勤続表彰
■健康診断
■健康管理支援(人間ドック受診代補助)
■会員制リゾートホテル
■AED設置
■麻雀ルーム完備(全自動麻雀卓有り)
■オフィスコーヒー完備
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休2日制、年末年始、G・W、夏季休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
最長6ヵ月

企業情報

企業名株式会社ヤマダ
資本金30百万円
平均年齢37歳
従業員数138名
事業内容■事業内容:
・パチンコ・パチスロ機を中心とした樹脂製品企画からデザイン、設計開発、製造販売
・一般産業、オリジナル製品の企画デザイン、設計開発、製造販売
■事業の特徴:
・遊技機部品開発製造事業…新機種開発を進める遊技機メーカーのより良いパートナーとして、多くのパチンコファンを楽しませるために、常に新しい発想が要求されるパチンコ機を開発しています。同社は独創的な企画と斬新なアイデアで夢と感動を与える遊技機をデザインします。
・コラボレーション事業…開発製造ノウハウ、アミューズメント業界での豊富な経験を活かし、国内外のメーカーと協働して、様々な分野の事業に取り組んでいます。
■同社の商品開発:
(1)デザイン…常に新しい発想が要求されるパチンコ機。ワクワクさせる企画と斬新なアイデアで夢と感動を与えるデザインを行います。「全員が納得しないものは、絶対にお客様に出さない」これが同社のポリシーです。企画段階から、一人のデザイナーの力に頼ることなく、全員でアイデアを出し合い、より良いデザイン案に仕上げていきます。
(2)設計開発…考えたアイデア、デザインを具現化。パチンコファンが楽しめる動きやアニメーションと機械設計、電気設計が連携して実現します。設計段階では、3D-CADを使った三次元設計にいち早く取り組んでいます。現在はデザイン段階からの3次元データ化を進め、デザインから設計、試作、金型設計に至る開発プロセスの効率化を図っています。また、光造型機やCNC加工機などを積極的に導入し、試作品の内製化を推進しています。こうした設備の活用により、提案のスピードアップを図っています。
(3)製品の実現…東海(本社:名古屋と津島工場)と関東(東京支社・群馬工場)2拠点からスピーディに対応し、製品実現に向け取り組んでいます。
URLhttp://k-yamada.co.jp/
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