トップ建設・住宅・土木 - CADオペレーター(建築・土木) - 正社員 - 北海道,富山県,その他2件CADオペレーター職
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
CADオペレーター職
CADオペレーター(建築・土木)
北海道(札幌市) 大阪市(大阪営業所)…
300万円〜450万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
最新CADを使った建築図面の作図・修正等、建築プロジェクトの起点となる建築図面の作図・修正業務です。
プロジェクトに参加する多数の協力業者のサポート、電話・受付対応など、全体の進行を支える業務です。
○設計図の作成
CADオペレーターとしてのメインの仕事は、設計者が考えたイメージをCADを使用して正確に図面に描き起こすことになります。
○図面データの修正
図面は、一度製図して終わりということはありません。現場の工事の進捗に合わせて図面の仕様変更などを繰り返して、完成形を目指します。
○図面データの管理
作成した図面データを管理します。図面を提出した後も、いつでも確認ができるようにすぐに取り出せるよう整理して保管しておくことも重要な仕事です。
※未経験・文系出身者が多数活躍する業務です。
<CADについて>
CADとは、コンピュータ上で設計を行ったり、図面を修正したりするソフトのことです。建築だけでなく自動車や住宅、服飾などの設計や製図を支援するシステムソフトです。
CADオペレーターはそのソフトを使って製図を行う人、あるいは職種のことです。
CADは多種にわたる現場で幅広く利用されていて、キャリアアップの手段として「建築CAD検定試験」の資格を取ることもできます。
最近はBIMという、3次元モデルを作成できるソフトも用いられ、技術革新が進んでいます。
応募条件・求められるスキル
【MUST】
・女性限定
・未経験者、第二新卒者歓迎!
・日本国籍の方(外国籍の場合は永住権必須)
・既往歴のない方
※職種経験、業界経験、社会人経験すべて問いません。
【WANT】
・作図の業務経験がある方、大歓迎です。
・PC基本操作ができる方、Excel,Word使える方、歓迎します。
【求める人物像】
・人と関わる仕事がしたい方。
・コミュニケーション能力を活かしたい方。
・チームワークを大切にしたい方。
・役立つスキルを身につけて正社員として働きたい方。
・キャリアアップをしていきたい方。
・コツコツと、じっくりと仕事をしたい方。
・ものづくりに興味と意欲をお持ちの方。
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | CADオペレーター(建築・土木) |
勤務地 | 北海道(札幌市) 大阪市(大阪営業所) 福岡市 営業所まで通勤60分で来られるかた(免許なしOK) |
給与・昇給 | 3,000,000円 〜 4,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ●月給:21万200円以上+ 残業超過分100%支給 + 賞与 ・基本給:174,500円 ・支援手当:13,500円 ・CAD手当:10,000円 ・調整給:12,200円 ※昇給、年2回(10月・4月)※入社後1年以上を対象とする。 ※試用期間中、および出勤日数による支給制限があります。 ※残業がある場合は残業手当(100%支給)を支給します。 |
休日・休暇 | ・週休2日制(土日祝) *プロジェクト先により変動あり ・GW、年末年始、有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇・介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
その他福利厚生など
・確定拠出年金
・財形貯蓄制度
・健康診断(年1回)
・社員持株会
・ベネフィットステーション(映画割引、フィットネス割引、飲食割引、旅行割引など)
・お部屋探し支援(仲介料割引等)
・社有物件
・着任交通費(対象者)
・資格の学校 TAC 法人特別割引(資格手当あり。80種類以上の資格に対して手当支給)
・各種イベント等
・健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
・現場管理手当:23,100円~
・住宅兼家族手当もしくは支援手当:13,500円~
・資格手当:90種類以上の資格に対して手当支給。種類によって金額が異なります。(資格取得支援制度あり)
・時間外手当
・赴任手当(転居の場合)
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2019年6月 |
資本金 | 110百万円 |
事業内容 | ・建築プロジェクトの施工管理 ・建築付帯工事(設備・電気・土木等)の施工管理 ・室内装飾(内装・インテリア)の設計・施工管理 ・建物の総合回収・補修工事(リフォーム・リノベーション等) ・意匠設計図作成・設計監理 ※以上のアウトソーシング事業・核技術サポート ・プライム上場の株式会社オープンアップグループのグループ企業として、堅調に事業規模を拡大しています。一戸建住宅からランドマークとなる大型案件まで幅広く受注があり、実務経験や知識が身に付く企業です。 ・当社は技術者派遣のパイオニア として、女性の業界進出支援、若い世代が成長できる環境づくり、シニア層への働き方提案など、建設業界のニーズに先駆けた取り組みを推進しています。 ・建設技術者人材業界のトップ企業として、雇用を創出し社会人の教育機関として世の中で活躍する人材を一人でも多く育成します。それに伴い人材供給と技術提供を通して建設業界の発展に貢献します。そして、改善改革し続け、関係する全ての人の満足度を高め続けます。 |