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株式会社浅野屋

掲載元 doda

【東京/第二新卒歓迎】パンの法人営業◇直行直帰可《老舗ベーカリー「ASANOYA」》/残業15H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

浅野屋ベイクファクトリー(最寄り:西高…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/法人のお客様では某ピザチェーン向けトップシェア】
■職務内容
創業1933年、東京や軽井沢に展開する当社の法人営業をお任せします。
ルートセールス中心(ホテルやレストランなど)ですが、社内の製造・在庫調整などの業務も行います。※ルートセールスは2ヶ月に1回程の頻度で往訪し、業務用パンの提案などを行っています。
※1人あたちの担当社数は、人当たりおよそ20〜30件(メイン顧客は12社)となります。
■入社後について
・既存のルートセールスを先輩から引き継ぎ、業務を学んでいただきます。
・その後は既存のリストへの新規開拓営業も担当していただきます。
■業務の特徴・魅力
・営業スキルだけでなく、業界知識、マーケティング、交渉術、プレゼンテーション力など多岐にわたるスキルを磨けます。
・自分の仕事が会社の成長に貢献していることを実感しやすいです。
■組織構成:
30代〜40代の男女3名で構成されております。
■就業環境
・リモート頻度:基本的に出社となりますが、外出時等状況に応じて在宅勤務可能(直行や直帰も可能)
・残業時間:15時間程度
◆同社の特徴・魅力:
◇創業1933年、東京・軽井沢エリアで永年多くの御客様にご愛願いただいているベーカリーです。
◇同社は家庭向けのみならず、大手ピザチェーンをはじめとした有名レストラン、高級ホテルなど法人向けの事業も行っています。
◇スペイン製ファルファス社の石窯を日本で初めて設置する等、当時はまだ珍しかったヨーロッパタイプのパン作りを志し、その製パン技術を積極的に導入することで、他のベーカリーにはない優位性を打ち出しました。
◇また、店舗の増加に伴い機械設備を導入しましたが、伝統的な製法のパン作りを受け継ぎつつ、本物のパン職人を育て、時代が変わっても「浅野屋らしい」毎日同じ美味しさのパンを顧客に提供できるよう努めています。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・営業のご経験がある方(業界・年数不問)

■歓迎条件:
・食品業界の法人営業経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名株式会社浅野屋
職種営業・セールス(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
浅野屋ベイクファクトリー(最寄り:西高島平駅)
住所:東京都板橋区三園2-4-3
勤務地最寄駅:西高島平駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
350万円〜445万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜315,000円
その他固定手当/月:1,500円

<月給>
251,500円〜316,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、能力、経験、前職給を考慮の上面談により決定します。
※上記年収は、基本給、時間外手当(想定15時間分)、地域手当、賞与(年0.8か月分)を含んでいますが、変動要素があるためあくまでも参考値です。
■賞与:年2回  ※会社業績と本人評価(目標管理制度)に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月50,000円まで)※会社規定に基づく
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上より対象、65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■社員割引制度
■育休・産休制度(取得実績あり)
■企業型確定拠出年金制度(勤続5年以上対象)
■転居費用補助(遠方からの応募で転居が必要な場合) ※一部対象者のみ
休日・休暇週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数106日

有給休暇は、入社後初めの4月1日または10月1日に10日間付与します。
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社浅野屋
GLIT
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