トップコンサルティング - 経営コンサルタント,会計コンサルタント,財務コンサルタント - 正社員 - 大阪府経営コンサルタント(M&A、事業継承コンサルタント)【エージェントサービス求人】
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山田コンサルティンググループ株式会社
掲載元 doda
経営コンサルタント(M&A、事業継承コンサルタント)【エージェントサービス求人】
経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント
大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区伏見…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
現場に深く入りこみ、実行支援まで経営者と共に課題の解決を図ります。
■業務の特徴・魅力:
・持続的成長や後継者問題のために、事業継承やM&Aの案件が増加中です。クライアントは中堅、中小企業がメインですが、上場大手企業案件が増加しています。業種は小売り、卸、サービス、建設不動産、その他製造業など多岐に渡り、プロジェクト期間は平均1年程度です。
・ワークスタイルは常駐型ではなく、複数案件を担当する訪問型です。地方案件でも長くて2、3日の出張での対応となります。
・提供役務の幅広さを特徴としており、持続的成長だけでなく、事業承継、M&A、海外事業、医療機関向け支援、組織人事など多岐に渡ります。近年は上場企業の経営支援も増えており、より幅広い知見と経験を得られる環境です。
・報告書の提出だけに終わらず、クライアントの中に入りこんで現場と一体になって課題解決にあたるコンサルティングを行います。
・あらゆる経営課題解決の支援に携わることができるため、長く付き合いをしているクライアントが多く、クライアントと共に成長を歩んでいく過程にやりがいを感じられます。
・事業拡大の原動力は、様々なバックグランドを持つコンサルタント達です。健全な価値観を持つコンサルタントと働くことで人間力も高めることができます。
■キャリアパス:
・入社1年目〜3年目でプロジェクトマネジメントを行うコンサルタント、成果次第で4年目〜5年目でチームを率いるマネージャーに昇格することが可能です。
・平均年齢が若く、フラットな社風であり、手を挙げる者には業務を任せる風土のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。
・希望により、海外拠点や東京本社勤務の可能性があります。
■組織構成:
配属先の大阪支店はコンサルタント約50名、バックヤードスタッフ約20名の約70名体制となっています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・M&Aや事業継承の実務経験
■歓迎条件:
・事業会社で原価管理、経理財務、経営企画、戦略マーケティングを行っていた経験
・日商簿記2級
・公認会計士、税理士、弁護士、司法書士の資格(科目合格者も可)
・中国語、または英語のビジネスレベルでの会話能力(+αの言語があれば尚可)
募集要項
企業名 | 山田コンサルティンググループ株式会社 |
職種 | 経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区伏見町4丁目1番1号 明治安田生命大阪御堂筋ビル(L.A.タワー)12階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜1,200万円 <賃金形態> 年俸制 15分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,384,540円〜10,711,350円 固定残業手当/月:34,364円〜85,910円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 260,000円〜800,000円(15分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・実務経験に応じて決定します。 ■決算賞与:業績に応じて支給あり ■インセンティブ:業績・キャリアに応じて支給あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(11:45〜12:45) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:2020/4月現在 上限15万円まで 家族手当:年収600万未満が対象 住宅手当:年収600万以下が対象(世帯主2万円/月) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT、社内研修が豊富です。 <その他補足> ■確定拠出年金 ■育児・介護休業 ■従業員持株会 ■保養所(軽井沢、石打、旭川) ■健康診断 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 山田コンサルティンググループ株式会社 |