アイデア・工夫で人気店をプロデュース【SV(スーパーバイザー)】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

IUターン歓迎/直行直帰可/社用車貸与…

正社員

仕事内容

＼「売上向上」「安定経営」をサポートするキーパーソン！／ ◆オーナーや店長、クルーと一緒に人気店をプロデュースするシゴトです！

◆各店舗と本部を繋ぐ『架け橋』として—。
「お客様の単価を上げたい」
「売上を伸ばしたい」
「食品ロスを削減したい」
「スタッフのモチベーションを高めたい」
「イベントにはどんな商品を並べる？」など

売上向上、安定経営をサポートする
キーパーソンとして活躍いただきます。
オーナーさん達のよき相談役として、
”人気店をプロデュース”して下さい！

◆改善策はあなた1人で考えるわけではありません。
同僚のSV(スーパーバイザー)はもちろん、
現場を知る店長、クルーなど、
役職や年齢に関係なく、
みんなで改善策を考えていきます！

＜業務内容＞
店舗巡回
各店舗への経営アドバイス
本部施策などの共有
店舗からの意見吸い上げ
市場データ・トレンドの分析など

※1人8店舗程を担当。
　過度な負担もなく一人ひとりの
　オーナーさんとじっくり向き合えます。

独り立ちまで時間をかけてじっくりサポート！
不安なまま現場に出すのではなく
まずは直営店舗でしっかり教育！
モノの流れ、オーナーさんが
されたら嬉しいことなど
『アドバイスや指導される側』の
気持ちを現場で学びながら
まずは基礎を身につけていきます。

自信を持ってオーナー様と向き合えるよう
時間をかけてサポートしていきます！

「現場主導」で人気店をプロデュース！
本部からの指示を実行するだけの
トップダウン式ではなく、
「うちのお店も○○がしたい！」という
SV(スーパーバイザー)の意見を
取り入れる” 柔軟性 ”があります。

毎週ミーティングで課題を共有し、
全員でお店を作っていける面白さがありますよ！

募集要項

企業名	株式会社ローソン南九州
職種	店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
勤務地	＜ IUターン歓迎/直行直帰可/社用車貸与＞ ■本社／鹿児島県鹿児島市東谷山3丁目34番33 2F ★社用車での通勤OK！（社用車貸与） ※規程により社用車貸与者に限る ※入社時は、以下いずれかの店舗にて勤務となります（直行直帰）鹿児島県鹿児島市、鹿児島県霧島市、鹿児島県出水市、鹿児島県姶良市、鹿児島県鹿屋市、鹿児島県薩摩川内市、鹿児島県指宿市　 ※毎週ミーティングのため、　本社へ出社の場合もありますが、　その他は、担当店舗へ直行直帰となります。 ★ 鹿児島でずっと働ける環境です。★ 200店舗もサポートしていれば「転勤ありそう…」と思われる方もいるかもしれませんが鹿児島に根ざした事業展開なので店舗は鹿児島県内のみ！県外への転勤は一切ありません。（但し、県内への異動あり）
給与・昇給	月給22万円～+諸手当+賞与年2回【年収例】年収500万円／入社8年目年収400万円／入社4年目 ★収入の伸びしろにも期待できます！ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一）【昇級・賞与】 ◇昇格、昇進にて昇給（但し、40歳迄は、年1回昇給有り） ◇賞与／年2回（7月・12月）
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内（例）9：00～18：00（休憩あり） ※FCオーナーと時間調整を行い仕事を進めます。　直行直帰も可能で、午前中に私用を済ませて　午後から出勤など『自由な働き方』が可能です！ ※月平均残業時間は20時間程度です。【直営店での勤務期間】（例） [1] 9：00～18：00 [2] 11：00～20：00 [3] 13：00～22：0…
待遇・福利厚生	◇社会保険完備 ◇退職金制度あり(1年以上勤務) ◇インフルエンザ予防接種補助 ◇借上社宅あり(規定による) ◇社用車貸与(規定による) ◇携帯電話・PC貸与(規定による) ◇産休・育休制度あり(実績あり) ◇慶弔見舞金 ★ ライフスタイルに合わせた働き方が可能！★ 産休・育休の実績も多数あり、過去には、復帰後、時短勤務で活躍していた社員もいます！
休日・休暇	★年間休日116日 ◇週休2日制 ※店舗勤務時は、シフトにより月8日～9日休み ★連休もOK ◇夏季休暇(3日) ◇冬季休暇(3日) ※最大連続5日間も可能 ◇有給休暇 ◇特別休暇 ◇慶弔休暇
提供	キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

今回、経験不問の募集になるため、これまでの経験よりも「当社で何がしたいのか」「どんな取り組みに興味があるのか」を聞かせていただきます。人柄を重視した採用ですので、是非あなたの意欲・想いを聞かせて下さい！

その他・PR

募集の背景

現在、鹿児島県内で約200店舗をサポートしている(株)ローソン南九州では、各店舗と本部の架け橋となるSV(スーパーバイザー)を募集します。
売上を伸ばすには…
商品の配置を変えたり、POPで売れ筋商品をアピール♪
食品ロスを削減するには…
適正な発注に加え、店内で調理する惣菜の数字管理見直し。

など、店舗の課題をSV(スーパーバイザー)、店長、クルーみんなで話し合い、チーム一丸となって取り組みます！

応募受付後の連絡

WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。

面接地

鹿児島県鹿児島市東谷山三丁目34番33号 2階

登用前の研修も充実！

SV(スーパーバイザー)は、
オーナーと接する機会が増えるので、
より経営に近いことを学んでいきます。

【ローソン全体研修（東京）】
■オーナーとの面談の仕方
■施策勉強会
■グループワーク　など

その他、イーラーニングでの学習も可能です！
■英語
■PL
■ビジネスマナー
■衛生管理　など

取材後記（マイナビ転職編集部から）

取材を通して「こんな優良企業があったのか」と大きな発見があった。コンビニというと、普段私達の生活の中にある“ ハードなサービス業 ”というイメージがあるかもしれない。でも、実際のSV(スーパーバイザー)の仕事は、オーナーさん達を支援する業務で、自由度が高くおもしろみのある仕事なのだということが印象的でした。

また、採用担当の中馬さんは、かなりフランクな人柄で、キャリアのことや人生設計のことなど、親身に相談に乗ってくれるホスピタリティ溢れる方。元々現場でのSV(スーパーバイザー)経験もあるため、面接時に仕事内容を詳しく聞くことも大歓迎とのこと。緊張することなくリラックスしてお話ができるので、臆することなくチャレンジしてほしいです。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

◇通勤手当（上限/3万円）
◇住宅手当
◇家族手当
◇深夜割増手当
◇残業手当
◇資格手当
◇役職手当

求める人材

＼ワーキングママも活躍中！／ ◆経験不問（※40歳以下の方）◆高卒以上 ◆要普免 ★接客経験があれば活かせます（業種・職種不問）
◆『オーナーさんとの信頼関係』が大切だからこそ人柄重視の採用！
” 会話 ”を大切にできる方
悩みに耳を傾けられる方
人と接することが好きな方

1つでも該当するものがあれば、
きっと活躍いただけると思います！
直接的な経験やスキルがなくても、
あなたがこれまで培ってきたことが
活かせるおもしろいシゴトです！

【あれば活かせる経験・資格】
◎何かしらの接客経験
◎営業・マネジメント・不動産業界での経験
◎宅地建物取引士
◎販売士2級以上
★入社後に取得することもできます！

※若年層の長期キャリア形成を図るため

鹿児島に腰を据えて働ける” 理由 ”があります！
年間休日116日
「午前中に私用を済ませて午後から出勤」そんな『自由な働き方』もOK！
県外への転勤ナシ
収入の伸びしろ（例：入社4年/年収400万円・入社8年/年収500万円等）

休み、仕事の自由度、収入など、
どれも諦める必要はありません！
きっとあなたの理想の働き方が叶います♪

企業情報

企業名	株式会社ローソン南九州
設立年月	2013年5月
代表	中川洋人
資本金	1億円
事業内容	コンビニエンスストアフランチャイズ事業本部【ローソンの特徴】「ローソンセレクト」では、ハンバーグやきんぴらごぼうなどの各種惣菜や、ハム・チーズなどの日配品が充実。調理済みの美味しい商品を自分が食べられる分だけ購入できます。「ウチカフェ」では、有名チョコレートメーカー監修のスイーツや定番のプレミアムロールケーキ、バスチーなど、幅広い年齢層のお客様から支持されており、他コンビニとの差別化に繋がっています。【 SDGs（持続可能な開発目標）】圧倒的な美味しさ：商品・サービスにあっと驚くような発見人への優しさ：キレイなお店づくりと気持ちのよい接客地球（マチ）への優しさ：CO2排出量や食品ロス、プラスチックの削減ローソンの事業方針である「3つの約束」をもとに、社会課題・情勢などに鑑み、重点課題を6つに分類。持続可能な社会の実現を目指すべく、同じ方針のもと取り組んでいます。

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