トップ医療・福祉関連 - ケアマネジャー,ホームヘルパー,介護福祉士 - 正社員 - 千葉県【千葉エリア】介護職員◆ホテルのような住空間が特徴の介護施設/シマダグループの安定性【エージェントサービス求人】
シマダリビングパートナーズ株式会社
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【千葉エリア】介護職員◆ホテルのような住空間が特徴の介護施設/シマダグループの安定性【エージェントサービス求人】
ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士
1> ガーデンテラス千葉中央 住所:千…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助等を行います。グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営も担います。他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です!
将来的には、施設管理、ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体オペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支管理等を行えるよう成長をしていただきます。
■ガーデンテラスシリーズについて:
ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。有資格者の介護パートナーが生活相談、生活全般のサポートを行います。 また建物内にはひばりの介護によりデイサービス、訪問介護が併設されており、ご入居者さまの状態やニーズに合わせた介護保険サービスの提供をしています。
〜グループ企業であるシナジーを活かした強み〜
◎ホテルのような施設づくり:ホテルデザインも手掛ける建築士が設計を担当し、「豊かな暮らし」を追求しています。
◎企画から運営までを一気通貫:建物の企画、建築、設計、運営までをグループ内で実施しています。今後も「豊かな高齢社会を目指して」という一貫したコンセプトを持ち、様々な質の向上を目指していきます。
〜当社の実施している新しい介護施設の形について〜
◎介護×保育:「ガーデンテラス仙川」には、企業主導型保育園「ひばりの保育仙川のいえ」が併設されており、保育園と高齢者向けの住まいが一体となった複合施設です。0歳〜2歳までのお子さまを預かり、子供たちと一緒に行う季節行事やイベントを定期的に開催しています。
■当社について:
当社は、シマダグループの一社として、介護施設「ガーデンテラス」シリーズを企画運営し、「ひばりの介護」というブランドを軸に事業展開をしています。また、グループ全体では、介護事業、保育事業、その他に介護旅行、飲食、ホテル、不動産等の事業を展開しており設立55年を迎えました。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・介護職員初任者研修以上
※介護福祉士の資格をお持ちの方、優遇いたします。
募集要項
企業名 | シマダリビングパートナーズ株式会社 |
職種 | ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士 |
勤務地 | <勤務地詳細1> ガーデンテラス千葉中央 住所:千葉県千葉市中央区都町2-20-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ガーデンテラス南行徳 住所:千葉県市川市相之川1-13-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ガーデンテラス市川 住所:千葉県市川市広尾1-5-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円〜378,000円 固定残業手当/月:54,000円〜82,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年度実績)※業績により臨時賞与あり ■昇給(公正な査定評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 7:00〜23:00(シフト制) <勤務パターン> 7:00〜16:00 8:00〜17:00 8:30〜17:30 9:00〜18:00 10:00〜19:00 <その他就業時間補足> 実働8H以上のシフト制/23:00〜翌日9:00・17:00〜翌日9:00は… |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備です。 退職金制度:会社規定に従って支給いたします。 <定年> 60歳 再雇用制度有/60歳以降65歳まで <教育制度・資格補助補足> OJTが中心/研修センター完備 <その他補足> ■職場積立NISA(5000円/月) ■退職金制度あり ■入社バースデー制度(毎年食事券2万円贈呈など) ■食事補助あり ■保養所あり(温泉施設・ベネフィットステーション加入) |
休日・休暇 | 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇14日〜30日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※シフト制(月8日〜9日) ※入社6ヶ月後有給休暇14日、夏季休暇(4日間)、冬季休暇(3日間)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇あり(勤続年数5年以上6日間) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、給与など条件の変更はありません。
企業情報
企業名 | シマダリビングパートナーズ株式会社 |
資本金 | 3百万円 |
従業員数 | 648名 |
事業内容 | ■概要:高齢者向け介護サービスを展開している企業です。サービスのクオリティはもちろんのこと、経済的にご安心頂ける価格設定にも重点を置いている点が特徴となります。 |
URL | http://www.hibari-kaigo.jp/ |