トップインターネット関連 - オープン系SE - 正社員 - 東京都ITエンジニア*フルリモートOK*100名採用*残業ほぼなし*月給35万円以上
株式会社Green&Digital Partners【東証グロース市場上場企業グループ】
掲載元 女の転職type
ITエンジニア*フルリモートOK*100名採用*残業ほぼなし*月給35万円以上
オープン系SE
東京都渋谷区神宮前3-27-15 FL…
500万円〜550万円
正社員
仕事内容
★東証グロース市場上場企業グループ★月給35万円以上+賞与年2回★リモート9割!フルリモートも可★ママさんエンジニアも活躍中★残業少なめ★案件を自由に選択できる★上場企業や大手企業の案件も多数
エンジニア一人ひとりの希望に応じた働き方を実現するため、
1000以上もの豊富な案件から希望に合った案件をピックアップしてご紹介しています。
案件内容や働き方、給与など遠慮なくご相談ください◎
≪具体的には≫
・上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト
・上場企業の社内向けスマートフォンアプリ開発
・製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント
・金融機関系システムの開発 など
≪開発環境≫
言語:Java、PHP、.Net(C#)、C、Python
データベース:Oracle、MySQL、SQL Server
プラットフォーム:Linux、Windows、UNIX
★当社の魅力は、エンジニアファーストの環境づくり。
社長自身が元エンジニアであるため、現場のニーズを深く理解し、
エンジニアの希望を最大限に尊重しています。
給与還元率76%以上という高水準を維持しつつ、
フルリモート勤務や時短勤務など、柔軟な働き方を実現。
経験が浅い方でも安心してスキルアップできる環境が整っており、
あなたのキャリアをしっかりとサポートできます。
※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
応募条件・求められるスキル
<学歴不問!微経験でも月給35万円~>
■ITエンジニアの実務経験が1年以上お持ちの方
┗開発言語や技術ジャンル(Web・オープン系から制御・インフラ系)は不問
<こんな方にピッタリ>
・安定した環境で長く働きたい方
・給与もスキルも上げたい方
・働きやすさも大切にしたい方
募集要項
企業名 | 株式会社Green&Digital Partners【東証グロース市場上場企業グループ】 |
職種 | オープン系SE |
勤務地 | 東京都渋谷区神宮前3-27-15 FLAG神宮前2D |
給与・昇給 | ★月給35万円以上+賞与年2回 ┗年収500万円~1000万円 ★家族手当や資格手当など手当が充実 ★前給保証あり ----------------------------- 月給35万円以上(固定残業代含む)+賞与(年2回)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万3524円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先によって異なります |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(1月) ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■家族手当 ■フリーランス・独立支援あり ■チーム支援費(飲み会などの費用を支援) ■書籍購買支援費(社員の要望で書籍を購入して貸し出し) ■英語学習支援(月1回英語研修を実施) ■資格支援費(AWSやSalesforce系のクラウド系資格など) ※受験費用や学習費用の一部または全額を支給し、上記以外にも要望があれば、どのような資格でも支援を検討します ■副業OK ■服装自由(プロジェクト先による) ■リモート可 ■屋内禁煙 |
休日・休暇 | ≪年間休日120日以上、有休はほぼ100%消化≫ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(5日) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ★5日以上の連続長期休暇取得OK! ★会社から有給休暇の取得を積極的に呼びかけており、ほぼ100%消化しています。 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次面接(Web)
▼
【STEP3】2次面接(対面)
▼
【STEP4】内定
◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しております
◆ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
≪新型コロナウイルス感染症対策について≫
面接の際、感染拡大防止のため面接官はマスクを着用。応募者の方におかれましても、マスクの着用をお願いいたします。換気やアルコール消毒にも徹底して取り組んでおりますので、安心してお越しください。
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
必須ではありませんが、以下の経験をお持ちの方は優遇します!
□上流工程や開発経験
□ITエンジニアとしてのマネジメント経験
その他・PR
ママエンジニアが活躍中!自由に自分のペースで働ける
エンジニアがストレスフリーで働ける環境を大切にしている当社。
*案件は自分で選べる
*残業は月平均9.5時間、有給の完全消化も可
*社内業務なし、副業OK
*エンジニア1人ひとりを手厚くサポートする営業体制
など、子育て中のエンジニアにとっても働きやすい環境です。実際にエンジニア50数名体制ながら、子育て中の女性エンジニアが6名と高い割合に!フルリモートや時短勤務、午前中の送り迎えなどもきめ細やかに調整しますので、ぜひご相談ください!
子育てが落ち着いた後のキャリア形成も安心!
希望によりキャリア面談を行い、今後どんなスキルを身につけどんなプロジェクトで経験を積むべきかアドバイスしています。資格取得支援も充実しており、将来目指すキャリアのために必要な資格や、その資格に合格するための知識・ノウハウ取得に係る書籍代、講習費、受験料を全て会社負担。AWSやSalesforce関連などの難関資格試験についても、合格をサポート。さらに、フリーランスの支援や転職サポートにも注力しています。フリーランス(独立)支援、転職サポートなども行っているので、「子育てが落ちついたらキャリアを見直したい」という方にもピッタリです!
この仕事で磨ける経験・能力
◆あなたのやりがいを実現できます!クラウドに触れたい、WEB系開発に行きたい、モダンな開発環境で経験を積みたい等々希望や興味を最大限尊重します。
◆会社から強制されることはなく、フリーランスのように自由に働くことで自分の描くキャリアを実現できます。新しい環境や技術にチャレンジしたい方、大歓迎です!
残業について
全社の残業時間は月平均9.5時間と少なめです。
育児と両立OK
ママ社員も活躍中!時短勤務や時間差出勤、リモート勤務などを活用しながら、無理なく仕事と子育てを両立できます。
希望をしっかり聞いてくれるので納得感を持って働ける
前職ではリモートワークをしていたのですが、会社が出社を重視する方針に変わり、育児との両立が難しくなって転職しました。当社は面談で希望をしっかり聞き「この部分は叶えられるけどここを叶えるのは難しい」などきちんと伝えてくれるので、納得感を持って働けます。プロジェクト参画後のケアも手厚く働きやすいのも魅力です。子育てが落ち着いたら、また第一線で活躍したいと思っています。
キャリアも子育ても、諦めなくていい。
正直、入社前は「子育てと仕事の両立は難しい」と思っていました。でも今は違います。フルリモートで働けるので、子どもの送り迎えもできますし、急な発熱にも対応できます。1000件以上ある案件から自分に合ったものを選べるのも魅力的。同じように子育て中のママエンジニアも多く、心強いです。自分のペースで働きながら、エンジニアとしても成長できる環境が整えられていると感じています。
企業情報
企業名 | 株式会社Green&Digital Partners【東証グロース市場上場企業グループ】 |
設立年月 | 2022年2月 |
代表 | 岩佐 和時 |
従業員数 | 50名(グループ合算) |
事業内容 | ■システムインフラソリューション事業 ■キャリアコンサルティング事業 |