トップコンサルティング - セキュリティコンサルタント,組織・人事コンサルタント - 正社員 - 東京都デジタルリスクコンサルタント※エンジニアとして開発・運用経験ある方、歓迎!【TRC-RC】【エージェントサービス求人】
PwCコンサルティング合同会社
掲載元 doda
デジタルリスクコンサルタント※エンジニアとして開発・運用経験ある方、歓迎!【TRC-RC】【エージェントサービス求人】
セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都千代田区大手町1-2…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■業務概要:
DXが進歩した社会において、デジタル基盤が重要な社会基盤となっております。生成AIのような技術、経済安全保障、データ規制等、デジタル関連のレジリエンスは企業にとって今後ますます重要となります。
本ポジションは、デジタルリスクコンサルタントとして、新たなリスク・機会を捉え、企業成長のために継続的にサポートしていきます。
■業務内容:
(1)デジタル・サプライチェーンリスク
(2)各国データ規制対応
(3)エマージングテックリスク&情報管理
(4)オフショア拠点活用戦略見直し
■具体的なプロジェクト:
・AI生成、クラウド戦略、アジャイル開発等の新たなリスク評価
・海外システム開発拠点のリスク評価方法見直し、オフショア活用戦略策定
・サイバーセキュリティも考慮したIT-BCP/システムコンティンジェンシープランの策定および訓練
・社内外の膨大なデータアナリティクスによるリスクの予兆把握
・グローバル企業の海外拠点ITおよびセキュリティ管理把握の構築
・消費者向けデータ関連事業における個人情報保護および継続サービス管理
・大規模システム開発プロジェクトに対する客観的なリスク評価
ほか多数
■ポジション魅力:
・生成AIのような新しい技術、経済安全保障、データ規制等、デジタル関連までの幅広い経験
・グローバル企業における海外システム管理でのプロジェクト経験
■部門からのメッセージ:
DXを推進する企業が増え、ITは業務遂行上の道具ではなくサービスの根幹に集中し、あらゆる分野においてテクノロジーへの理解が重要になりました。これまで、システム開発・運用等の現場でSEやシステムコンサルタントとして活躍してこられた方で、その経験を活かして戦略リスクコンサルタントとして、自身の市場価値をさらに高めていきたいと考えている方の応募をお待ちしています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SIer、事業会社、コンサルティングファーム、監査法人等でシステム開発/運用あるいはシステムリスク関連の実務経験(3年程度)
(経験例)
システム企画、システム開発、システム運用、ITガバナンス、データセンター/ハードウェア/ネットワーク、BCP/SCP/ディザスタリカバリー、サイバーセキュリティ/個人情報保護、プロジェクトマネジメント、外部委託先管理、データ分析
募集要項
企業名 | PwCコンサルティング合同会社 |
職種 | セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜1,060,000円 固定残業手当/月:110,000円〜290,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円〜1,350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社報酬規定により決定 ■昇給:年1回 ■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15〜17:15 <その他就業時間補足> 補足事項なし |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:公認会計士企業年金基金 <教育制度・資格補助補足> ■集合研修(コアスキルトレーニング、ナレッジシェア) ■海外研修 ■English Program(対面型レッスン、語学学校費用補助、語学留学等) ■部門勉強会等 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■慶弔見舞金、団体生命保険 ■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs) ■カウンセリング制度 ■Flexible Work Arrangements(短時間・短日・在宅勤務制度) ■ベビーシッター利用補助(上限5万円/月) ■マッサージルーム常設 等 ※その他イベントとして、カルチャーWeekなど社内交流イベントも実施 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:土、日曜、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、統合記念日 ■休暇:年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、結婚休暇、出産・育児・介護・看護休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
4ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | PwCコンサルティング合同会社 |
従業員数 | 4,500名 |
事業内容 | ■企業概要: 複雑化・多様化する企業の経営課題に対し、100年にわたる戦略コンサルティングの経験を持つ「Strategy&(旧ブーズ・アンド・カンパニー)」とPwCネットワークが持つ業種別、機能別のケイパビリティを最大限活用すべく、2016年3月にプライスウォーターハウスクーパース株式会社のコンサルティング部門、プライスウォーターハウスクーパース・ストラテジー株式会社、プライスウォーターハウスクーパースPRTMマネジメントコンサルタンツジャパンLLCを統合して設立しました。 |
URL | http://www.pwc.com/jp/ja.html |