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光洋自動機株式会社

掲載元 doda

【横浜/技術部門】ラベリングマシンメーカー/創立55年/新社屋建設予定【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他、サポートエンジニア

本社 住所:神奈川県横浜市港北区綱島東…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【募集背景】55年の歴史を持つ当社はこの度新社屋を建設する運びになり、そのため組織力強化の増員募集を行ます。あなたの持つ技術の経験と弊社の長年の実績信頼を活かして活躍していただきたいです。
■加工されたパーツをもとにオーダーメイドのラベリングマシンの製造(ラベリングマシンとは主に医薬品、飲料等の容器にラベルを貼る機械になります)
■お客様の商品の顔となるラベルを貼る機械の組立、調整、出張、開発試作、メンテナンスをお任せします。
■入社3か月:現場でのOJTを通して技術を身につけていただきます。
■配属先:50名 ほとんどの方が中途入社になります。
■商品理解を目的とした研修を実施いたしますのでご安心ください。
■お客様の工場に伺ってラベリングマシンの導入など
【やりがい】
■全製品オーダーメイドによる機械の組立にやりがいを覚えます。
■販売する機械は高額のため組立から納品までの工程に重みとやりがいを感じます。
■ご自身の関わった新製品が販売店に並んだ時の大きな達成感と喜びを感じます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須】■工具使用業務経験者■出張、お客様対応に抵抗が無い方
【歓迎】■自動機械の組立経験者■自動車整備士の方
【当社製品群】ラベリングマシンを扱っています。(ロールラベラー等)
【お客様】医薬品業界50%/食品業界30%/化学業界10%/その他10%

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名光洋自動機株式会社
職種生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他、サポートエンジニア
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区綱島東6-12-1
勤務地最寄駅:東急東横線/綱島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜370,000円

<月給>
230,000円〜370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載の年収・月給はあくまで目安の金額であり、選考を通じて経験・能力を考慮の上決定します
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月/12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:00〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月残業時間:15h程
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額10万円まで支給
家族手当:配偶者15000円子ども1名につき5000円要件有
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:印刷製本包装機械厚生年金基金
退職金制度:再雇用制度有り

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
研修、OJT

<その他補足>
育児休暇取得実績あり
2024年度年間休日実績126日、出張手当、家族手当、育休産休実績あり、育児短時間実績あ
り、時間単位年休、アニバーサリー休暇、確定拠出年金、財形貯蓄制度、OFFICE DE YASAI
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
定年後の再雇用制度有り

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名光洋自動機株式会社
資本金24百万円
平均年齢50歳
従業員数106名
事業内容【国内トップシェアを誇るラベリングマシンメーカー】
■事業内容:
自動包装機械・自動収納システムの製造・販売。
■企業概要:
1968年に設立して以来、独創的なアイデアと技術、迅速なフットワークを原動力に、酒類、飲料、食品等の容器にラベルを貼るラベリングマシーンのパイオニアとして、ラベリングの自動化と、新しい技術を開発する自動包装機のトップメーカー。国内の自動ラベラーの市場占有率においてシェア35%を誇り、全製品をオーダーメイドで製造しています。科学技術庁長官賞や、日本経済新聞優秀製品賞を受賞した技術力と、きめ細やかな営業活動によって、顧客から高い評価を受けています。
■ビジョン:
「顧客満足」「新技術」「誠実義務」「環境保全・安全」「忠実・次工程はお客様」という社員の行動規範を示した“KOYO VALUE”のもと、新しい価値や新技術を創造していきます。
URLhttp://www.koyo-jidouki.co.jp/
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