トップ人材派遣・人材紹介 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【リモート】社内SE(基幹システム担当) ※フレックスタイム制あり
パーソルクロステクノロジー株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【リモート】社内SE(基幹システム担当) ※フレックスタイム制あり
社内システム開発・運用
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井…
350万円〜550万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社事業で使用する基幹システムにおける下記業務をご担当いただきます。
入社後はメンバーとして業務を覚え担当する基幹システムへの理解を深めていただき、将来的にはシステム統合に向けたグランドデザインの企画にも関わりご活躍いただくことを想定しております。
【職務詳細】
・担当する基幹システムの保守・運用・アカウント管理
・法改正や社内規程の変更があった際のシステムの改修、開発
・上記改修や開発に伴うプロジェクト管理(立ち上げ、要件定義等の上流工程と進捗管理がメイン)
└規模:3人月、数百万円くらいのプロジェクトが多いです
※担当いただく想定のシステムは、現在1名で担当しているため、その方とともにまずは一つのシステムの主担当となっていただく予定です。
【魅力】
・担当予定の基幹システムは、Salesforceを基盤としているため、汎用性のあるプラットフォームであるSalesforceに関する実践的な知識とスキルを深めることが可能。
・PMとして上流工程の経験を積むことが可能であるとともに、プロジェクトとしては取り組みやすい規模のものからスタートし、将来的には規模の大きなプロジェクトを担当いただける可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
会社の指定する業務
応募条件・求められるスキル
【必須】
※下記のようなご経験やスキルをお持ちの方
・何らかのシステムの開発プロジェクトに携わった経験が3年以上ある方
・Excel運用(マクロの作成含む)に習熟している方(担当いただく想定のシステムは、システムの裏側にExcelが組み込まれているため)
【尚可】
・基幹システムの保守・運用の経験が3年以上ある方
・社内システムエンジニアの経験がある方
・PL/PMの経験がある方
・システムエンジニアとして上流工程を担当した経験がある方
募集要項
企業名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
職種 | 社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F 大江戸線「都庁前」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:380万~690万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、健康診断、結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度、育児短時間勤務制度、クラブ活動・クラブ活動支援制度、入社時集合研修(ビジネススキル)、各種技術研修(基礎・応用・実践)、各種社外研修、セミナー・勉強会など ■勤務時間:9:00~18:00(フレックスタイム制あり) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日124日、完全週休2日制(土・日)、祝日、フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日)など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→一次面接(会社説明会+面接)→最終面接(筆記試験+役員・部長面接)→内定※WEBのみ
企業情報
企業名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
設立年月 | 1979年10月 |
資本金 | 4億9,500万円 |
事業内容 | 【事業内容】■テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援 【会社の特徴】同社は、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。強固な基盤を持ち、多様な業界にわたる取引実績を誇ります。 自動車や航空宇宙、ITなど需要が安定した分野を主力としており、特定業界の変動による影響を受けにくい点が特徴です。 また、2024年時点で国内外に25拠点を展開し、10,000名以上のエンジニアを擁する規模感も魅力です。 働きやすさにも注力しており、社員への投資や環境整備を積極的に行っています。 プライム案件のみ取り扱っているので、プロジェクトマネージャーやリーダーとしての経験を積むチャンスが豊富にあります。 また、技術力と柔軟な働き方を両立できる環境を提供しており、リモートワーク率30%や豊富な研修制度が選択肢にあり、 高度な技術力を磨きながらワークライフバラン… |