トップメーカー・技術系その他 - 一般事務・営業事務系その他 - 正社員 - 群馬県【小型モーター製造メーカーの総務・経理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
三和電機 株式会社
掲載元 Create転職
【小型モーター製造メーカーの総務・経理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
一般事務・営業事務系その他
三和電機 株式会社 転勤の可能性:基本…
〜216万円
正社員
仕事内容
小型の業務用モーターの製造・販売を行っている当社の総務・経理業務部門「管理課」でのお仕事です。特別な資格や免許は不要ですが、総務・経理などの事務系のお仕事経験をお持ちの方の募集です。
<管理課の基本的な業務>
・来客、電話応対
・各種書類のデータ入力、ファイリング(伝票起票、仕訳業務、決算書作成補助など)
・官公庁などへの外出業務
・備品管理
・健康保険組合などへの申請書類作成
・勤怠管理、給与管理など人事関連業務
などが当面従事するお仕事になります。
<入社後の流れ>
管理課は現在、管理職とメンバー4名の5名体制。 入社後は、経験豊富な先輩スタッフがマンツーマンでお教えします。管理課の業務内容は総務・経理と多岐にわたるため、少しずつ覚えていただきます。
管理課の業務の他、当社の製造するモーターのこと・製造の流れ・グループ会社についてなども学んでいきます。
\ここがポイント!/
◎30代で役職に就くチャンスも!
社内は20〜30代の社員が活躍中です。当社では社歴や年齢に関係なく、実力や成果を評価しています。このため、若手も上のポジションを目指すことが可能。マネジメントに興味がある方や、総務・経理としてキャリアを磨いて長く働きたい方はモチベーション高く活躍できます。
業務内容の変更範囲:基本なし ※希望や適性によりジョブローテーション制度あり
応募条件・求められるスキル
高卒以上 一般的なPCスキルをお持ちの方 ★総務・経理などの実務経験のある方は歓迎!
30代〜50代の男性活躍中!
<こんな方大歓迎>
・日商簿記検定3級以上お持ちの方
・円滑にコミュニケーションが取れる方
・群馬で長く働きたい方
募集要項
企業名 | 三和電機 株式会社 |
職種 | 一般事務・営業事務系その他 |
勤務地 | 三和電機 株式会社 ※転勤の可能性:基本なし…希望者のみですが、キャリアアップ・スキルアップを目指したグループ会社への出向の実績あり 群馬県邑楽郡大泉町吉田2479番地 東武小泉線「東小泉駅」徒歩20分ほど |
給与・昇給 | 月給180,000円〜250,000円+各種手当(交通費・家族手当・残業手当など) 月給表記の【180,000円】は基本給で、20歳・1年目の初任給です。(最下限) 当社の給与規定には、『年齢による基本給規定』あり、年々基本給があがります。 また、経験を積むことにより習得した技術・能力と、勤怠や勤務態度とあわせた評価もあり、基本給は1年ごとに上がる仕組みがあります。 |
勤務時間 | 8:05~17:00(実働7時間55分) ■休憩時間 60分 ■時間外労働 基本なし(月平均5時間程度) |
待遇・福利厚生 | 昇給有 賞与年2回有 子育て支援手当 役職手当 特殊作業手当 交通費規定内支給 車通勤可(駐車場無料) 資格取得支援制度有(費用全額会社負担) 財形貯蓄制度 退職金制度(勤続3年以上) 確定拠出手当(6,000円/月) 再雇用制度(65歳まで) 健康診断、ストレスチェック 慶弔見舞金 労働組合有 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ■契約期間 期間の定めなし ■試用期間 3ヵ月あり(条件変動なし) ■加入保険 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜) 夏季休暇(6日) 年末年始(5日) 有給休暇(最高付与日数40日) ※有給の消化率良好!平均有給取得日数は約12日 産前・産後・育児・介護休暇(取得実績あり) ★年間休日116日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
世帯をお持ちの方・これから世帯を持とうという方にピッタリの会社です!
前述の通り、歴史と実績のあるモーターメーカーなので、安定には自信があります!
不安定な社会情勢の中でも、多くの家電や機械に使用される「モーター」を製造しているので、リーマンショックやコロナ禍などでも大きな変化なく運営してこれたことが何よりの証拠!
ご家庭をお持ちの方や、これから家庭を築いていこうという方は、「安定した職場」というのは必要不可欠な条件ですよね?
安定した仕事・収入を得られる当社はそんな方たちにピッタリの会社です。
また、転職時に気になるのは収入面。
当社では、年齢毎の基本給設定があるので、30代の場合「未経験なのに基本給が上がった」なんてこともあります。
今回募集するプレス加工機とダイカストマシンの作業スタッフのご経験がある方は能力給の評価に反映させます。
もちろん未経験からも早期に仕事を覚え、次年度から年齢給にプラスして昇給している方もいますので、入社後の頑張り次第で昇給のチャンスもたくさんあります!
社員の高齢化が課題…今なら次世代のコアメンバー候補を目指せます!
働き方改革などを早期に着手してきたことから、働きやすい環境が整備されたため、社員の定着率がとても高いのが特徴のひとつ。
しかし定着率が良くなったが故に、在籍社員の平均年齢も高くなっており、現在、世代交代の時を迎えています。
今回の募集は、次世代のコアメンバー候補のチャンスでもあります!
20代の方などは、比較的早く役職に就くことができる時期といえますし、30代での転職者などは、前職のご経験や希望収入などを考慮して同じく早期のキャリアアップも努力次第で可能です。
正直30代も「若手」になるので、イチからスタートもしやすい環境だとも言えます。
あくまで希望者に向けてですが、国内他拠点や海外拠点へ出向しキャリアアップを目指すこともできます。特に海外拠点への出向は、移動面・生活面での苦労は少なからずあるので、その分はしっかりと人事考課にて優遇することでバランスをとっています。
TVや動画の世界でしかなさそうな『世界を股にかける仕事』をできるお仕事が実は身近にあるんです!
応募に当たり、学歴・経験・知識・資格などは一切不問!
令和の当社を支える『核』となるべく、昭和・平成と激動の時代を支えてきた先輩社員たちから技術や経験を継承し、新しい時代を作っていきませんか?
【先輩メッセージ】社員は本当に良い人ばかり!笑顔が絶えない働きやすい職場です。
生産管理課 Nさん
三和電機は、社内の人間関係が良好なのでとても働きやすい環境だと思います。
部署内はさることながら、営業部門や製造部門などの他部署の方も親しみやすい方ばかりです。
ファッションにも比較的寛容で、髪色やアクセサリー・ネイルなど、仕事に支障がない範囲ならとても自由な社風です。以前は赤い髪の社員もいたくらいです。笑
私の在籍する生産管理部門は、総務・経理部門とは異なる業務をしていますが、同じ事務所内で仕事をしています。
当社では仕事はチームで対応。協力しあって、製造部門の作業を裏方からフォローしていきましょう!
企業情報
企業名 | 三和電機 株式会社 |
設立年月 | 1968年(昭和43年) 3月18日 |
代表 | 北村 英樹 |
資本金 | 7,000万円(草津電機グループ出資会社) |
従業員数 | 66名 |
事業内容 | 小型モーター、ギヤモーターの製造・販売 |
URL | http://www.sanwadenki.jp/index.html |